肖顯科:洗煤廠關(guān)于使用絮二丁劑與聚丙烯酰胺的比較
摘要：二井草皮炭投入生產(chǎn)，泥化量增大，造成泥煤沉淀池漲肚，公司為此引進(jìn)了絮二丁劑，進(jìn)行對(duì)比實(shí)驗(yàn)。關(guān)鍵詞：絮二丁劑；聚丙烯酰胺；對(duì)比實(shí)驗(yàn)。今年以來，由于四川省內(nèi)江市沙灣煤業(yè)有限公司洗煤廠（以下簡(jiǎn)稱我廠）進(jìn)行擴(kuò)能改造后，洗煤入洗能力增大，但擴(kuò)能后續(xù)工藝尾煤壓濾機(jī)尚未安裝到位，加之二井草皮炭投入試生產(chǎn)，煤炭質(zhì)量較差，含砂重、泥化量太大，洗煤工藝過程中洗水緩沖池漲肚，造成洗煤機(jī)時(shí)停時(shí)開，也造成洗煤尾水濃...
李永富 :淺談工會(huì)在構(gòu)建和諧礦區(qū)中的新思路
和諧已成為社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展的主題，企業(yè)工會(huì)在共建和諧礦區(qū)中該做什么，怎么做？是擺在企業(yè)工會(huì)工作面前的新課題。下面筆者結(jié)合南陽煤業(yè)分公司工會(huì)的相關(guān)做法，就如何共建和諧礦區(qū)談?wù)劥譁\的看法。一、“建家”工作推動(dòng)和諧創(chuàng)建模范職工之家，是我公司工會(huì)主抓的工作，這幾年通過不懈的努力，我公司工會(huì)先后被衡陽市總工會(huì)授予“模范職工之家”、湖南省模范職工之家稱號(hào)；公司所...
趙家英：用科學(xué)發(fā)展觀理論指導(dǎo)本職工作
通過學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，我體會(huì)到科學(xué)發(fā)展觀是堅(jiān)持以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。堅(jiān)持以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，是我們黨以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，從新世紀(jì)、新階段黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展、從全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略思想。在學(xué)習(xí)過程中我認(rèn)真做好了筆記，堅(jiān)持做到學(xué)有所思、學(xué)有所獲、學(xué)以致用，切實(shí)改變因循守舊、安于現(xiàn)狀、工作創(chuàng)新能力不高等問題。通過學(xué)習(xí)進(jìn)一...
國(guó)投新集公司班組長(zhǎng)安全培訓(xùn)的探索
作者單位：國(guó)投新集能源股份有限公司培訓(xùn)中心班組長(zhǎng)是安全生產(chǎn)管理的中堅(jiān)力量，對(duì)煤礦安全生產(chǎn)管理，特別是現(xiàn)場(chǎng)管理負(fù)有重要責(zé)任。有一個(gè)好班組長(zhǎng)就會(huì)帶出一個(gè)好班組，班組安全基礎(chǔ)牢固則企業(yè)安全生產(chǎn)就會(huì)穩(wěn)步發(fā)展。國(guó)投新集公司在全國(guó)總工會(huì)、國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局《關(guān)于加強(qiáng)煤礦班組安全生產(chǎn)建設(shè)的指導(dǎo)意見》，國(guó)家安全監(jiān)管總局、國(guó)家煤礦安監(jiān)局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦班組長(zhǎng)安全培訓(xùn)工作的通知》之前，就把班組長(zhǎng)培訓(xùn)作為加強(qiáng)安全...
孟偉光：小談科學(xué)發(fā)展觀在企業(yè)中的運(yùn)用
作者單位：芙蓉集團(tuán)川南建工2009年，在科學(xué)發(fā)展觀的理論提出后，全國(guó)上下掀起了學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的浪潮，作為一名具有三年黨齡的小黨員和基層人力資源工作者，我也有幸加入其中，細(xì)細(xì)品味其中含義。雖然不能很深入的學(xué)習(xí)，但也明白了一些道理，科學(xué)發(fā)展觀不僅可以用來指導(dǎo)國(guó)家的發(fā)展，而且在企業(yè)中也很有用武之地，或者說，企業(yè)也應(yīng)該實(shí)行科學(xué)發(fā)展觀?？茖W(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，...
張超:目標(biāo)管理——工會(huì)工作的科學(xué)發(fā)展之路
祁東煤礦工會(huì)成立于1999年1月20日。經(jīng)過近幾年的發(fā)展，礦工會(huì)目前共設(shè)立五部一室（組織部、生產(chǎn)勞保部、生活部、女工部、宣教部、辦公室），工作人員8人，形成了機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn)、高效快捷的工作體系。按照“擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)凝聚力”的要求，建立了26個(gè)車間工會(huì)組織，組建率達(dá)100％。目前工會(huì)會(huì)員人數(shù)發(fā)展到4571人，入會(huì)率達(dá)98.6％。共有專兼職工會(huì)干部34人，其中專職干部21人，兼職...
梁 斌：煤礦工會(huì)工作創(chuàng)新之管見
作者單位：湘煤集團(tuán)周源山煤礦新的時(shí)期，新的征程，湘煤集團(tuán)周源山煤礦礦工會(huì)組織高瞻遠(yuǎn)矚，提出了“在改革創(chuàng)新中推進(jìn)企業(yè)工會(huì)建設(shè)，全面打造湘煤集團(tuán)優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)”的戰(zhàn)略目標(biāo)。但工會(huì)工作如何在新形勢(shì)下保持活力，如何在創(chuàng)新中求進(jìn)步謀發(fā)展，是各級(jí)工會(huì)組織，包括每位工會(huì)會(huì)員必須應(yīng)對(duì)的課題。下面僅就個(gè)人的工作實(shí)踐和理解談一點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí)。一、創(chuàng)新要堅(jiān)持固本強(qiáng)基創(chuàng)新盡管是對(duì)未來的開拓，但是開拓...
滕明福:經(jīng)濟(jì)危機(jī)下縣域煤炭企業(yè)信貸風(fēng)險(xiǎn)狀況及防范初探
2008年下半年以來，源于美國(guó)次貸危機(jī)引發(fā)的全球金融危機(jī)愈演愈烈，全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì)迅速惡化，波及國(guó)內(nèi)實(shí)體經(jīng)濟(jì)效益明顯下滑，國(guó)內(nèi)煤炭生產(chǎn)企業(yè)開工不足，原煤產(chǎn)量大幅度減少，經(jīng)濟(jì)效益明顯下滑，最終結(jié)果將轉(zhuǎn)嫁到銀行業(yè)。農(nóng)村信用社面臨的信貸管理形勢(shì)將更加嚴(yán)峻，潛在風(fēng)險(xiǎn)將更加突出，信用風(fēng)險(xiǎn)將更加暴露。如何規(guī)避和化解信貸風(fēng)險(xiǎn)，做好煤炭生產(chǎn)企業(yè)貸后管理已成為當(dāng)前乃至今后一段時(shí)期農(nóng)村信用社信貸管理工作的重中之重，必須...
淺談新時(shí)期工會(huì)干部應(yīng)具備的素質(zhì)
作者單位：陜煤化集團(tuán)在當(dāng)前我國(guó)改革和發(fā)展的新時(shí)期新階段，工會(huì)干部肩負(fù)著光榮而艱巨的歷史使命，工會(huì)干部的形象與素質(zhì)，直接關(guān)系到工會(huì)工作的健康發(fā)展，直接關(guān)系到工會(huì)工作在職工群眾中的威信和形象。因此，提高工會(huì)干部的素質(zhì)，是新形勢(shì)下加強(qiáng)工會(huì)工作迫切需要解決的問題。一、良好的道德修養(yǎng)和行為規(guī)范修養(yǎng)是基礎(chǔ)實(shí)踐證明，良好的道德修養(yǎng)是人在其神經(jīng)系統(tǒng)中存放的道德資本，這個(gè)資本不斷的增值，在人整個(gè)一生中是取之無窮的...
鄧永均：解決民生問題就是凝聚民力
作者單位：白皎煤礦在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，涉及解決民生問題時(shí)，有的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)不足，行動(dòng)遲緩。提到出錢改變煤礦“黑臟亂差”環(huán)境時(shí)，就會(huì)說煤礦幾十年就是這樣走過來的；提到改善職工生活條件時(shí)，就會(huì)說不能又回到企業(yè)辦社會(huì)的老路上去；提到解決企業(yè)歷史遺留問題或職工訴求時(shí)，就會(huì)以種種理由回絕或久拖不決。這種思想和行為有悖于科學(xué)發(fā)展觀。胡錦濤總書記在全國(guó)“兩會(huì)R...
落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀 推動(dòng)礦井安全發(fā)展
全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展已成為煤炭企業(yè)發(fā)展的主題。安全發(fā)展是科學(xué)發(fā)展觀的基本要求，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然選擇，是企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)保證，是煤炭企業(yè)各項(xiàng)工作的重中之重。實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展，是煤炭企業(yè)發(fā)展的前進(jìn)方向；是提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必由之路；是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面構(gòu)建充滿生機(jī)與活力的和諧新礦區(qū)的有效途徑。一、煤礦實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展的重大意義1、實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展是煤礦工人的追求...
夏福?。簻\談煤礦安全文化建設(shè)
作者單位：豐城礦務(wù)局新洛煤電公司山西煤礦煤礦安全文化建設(shè)是近年來推行的一種先進(jìn)的安全管理方法，是落實(shí)以人為本科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn)，它是以提升人的潛意識(shí)為出發(fā)點(diǎn)，建立起以人為核心內(nèi)容的安全文化新對(duì)策和新手段。一．安全文化培育過程中的問題安全文化是以人的自身健康、安全幸福及和諧穩(wěn)定為目的，把生產(chǎn)安全的目的、意圖及各種安全法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定等單調(diào)枯燥的條規(guī)以文化的形式表現(xiàn)出來，讓員工在喜聞樂見、寓教于樂...
水適：淺談構(gòu)建和諧企業(yè)應(yīng)注意解決的幾個(gè)問題
作者單位：陜西韓煤礦山設(shè)備有限責(zé)任公司工會(huì)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，是我們黨順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流，順應(yīng)民意提出的一項(xiàng)歷史性任務(wù)。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，企業(yè)責(zé)無旁貸。和諧企業(yè)是和諧社會(huì)的基礎(chǔ)，穩(wěn)定有序是和諧企業(yè)的基礎(chǔ)。其本質(zhì)就是解放職工，尊重職工，發(fā)展職工。以職工為主體，以職工為前提，以職工為動(dòng)力，以職工為目的。注重社會(huì)公平，正確反映和兼顧不同方面職工的利益，使職工的聰明才智得以充分發(fā)揮，使職工的權(quán)力和需...
梅花井煤礦“五個(gè)著力”構(gòu)建科學(xué)發(fā)展長(zhǎng)效機(jī)制
作者單位：神寧集團(tuán)梅花井煤礦為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，不斷鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果，梅花井煤礦從“五個(gè)著力”入手，積極構(gòu)建科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)長(zhǎng)效機(jī)制。一是繼續(xù)著力深入抓好科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)。深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，學(xué)習(xí)和把握現(xiàn)代發(fā)展理念和現(xiàn)代知識(shí)技能，做到真學(xué)真信真懂真用。把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到神華和神寧的發(fā)展建設(shè)目標(biāo)上來，真正把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正...
孫貴：抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的兩個(gè)重要環(huán)節(jié)
作者單位：天府三礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，是總結(jié)煤礦多年來安全管理的成功經(jīng)驗(yàn)，是從實(shí)踐中、從血的教訓(xùn)中得來的。事實(shí)證明，也只有搞好科學(xué)規(guī)范的管理，才是煤礦杜絕和減少事故的唯一途徑。生產(chǎn)礦井如何有效的抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，讓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作以一種“常態(tài)”融入安全生產(chǎn)活動(dòng)的全過程，筆者以為有兩個(gè)重要環(huán)節(jié)必須不折不扣抓好，一個(gè)是嚴(yán)格落實(shí)好區(qū)域責(zé)任管理，二是嚴(yán)格控制住崗位責(zé)任管理，因?yàn)橛?..
邊亞勇：淺淡國(guó)有企業(yè)民主管理工作中存在的問題及對(duì)策
作者單位：川煤芙蓉集團(tuán)工會(huì)隨著我國(guó)社會(huì)主義民主政治建設(shè)步伐的加快，國(guó)有企業(yè)基層民主政治建設(shè)有了很大的發(fā)展。職工民主管理的領(lǐng)域不斷拓展，內(nèi)容不斷豐富，越來越受到職工群眾的歡迎和企業(yè)經(jīng)營(yíng)者以及各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視。眾多企業(yè)在基層民主政治建設(shè)的偉大實(shí)踐中，創(chuàng)造和發(fā)展了以職工代表大會(huì)為基本形式的職工民主管理制度和民主監(jiān)督制度，為實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大職工的民主權(quán)利，發(fā)揮了重要的作用。但是，也不可否認(rèn)，...
韓廣臣:加強(qiáng)煤炭企業(yè)安全文化建設(shè)的探討
作者單位：山東新汶礦業(yè)集團(tuán)宣傳部由于特殊的作業(yè)環(huán)境，安全生產(chǎn)成為煤礦各項(xiàng)的工作關(guān)鍵，只有搞好安全生產(chǎn)，煤炭企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益才有根本保障，企業(yè)的發(fā)展才有堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。所以，各大煤炭企業(yè)在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀中，都十分重視安全生產(chǎn)工作，積極探索搞好安全管理的新方法，并把安全文化建設(shè)作為提升安全管理水平，促進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)的重要途徑。近年來，山東新汶礦業(yè)集團(tuán)公司把企業(yè)安全文化作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實(shí)國(guó)家...
高祥成：淺談構(gòu)建和諧企業(yè)的方法和途徑
作者單位：陜西煤化建設(shè)集團(tuán)宇廈公司黨的十七大提出：社會(huì)和諧是中國(guó)特色社會(huì)主義的本質(zhì)屬性。科學(xué)發(fā)展和社會(huì)和諧是內(nèi)在統(tǒng)一的。沒有科學(xué)發(fā)展就沒有社會(huì)和諧，沒有社會(huì)和諧也難以實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)是貫穿中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)全過程的長(zhǎng)期歷史任務(wù)，是在發(fā)展的基礎(chǔ)上正確處理各種社會(huì)矛盾的歷史過程和社會(huì)結(jié)果。十七大精神告訴我們，構(gòu)建一個(gè)和諧的發(fā)展環(huán)境無論對(duì)于一個(gè)國(guó)家或者企業(yè)來講都是至關(guān)重要的。當(dāng)前，...
韓廣臣：人機(jī)工程學(xué)應(yīng)用于煤礦安全的探討
作者單位：山東新汶礦業(yè)集團(tuán)煤炭行業(yè)是我國(guó)事故多發(fā)，傷亡率最高的產(chǎn)業(yè)之一，究其煤礦自身的原因，除了特殊的生產(chǎn)條件之外，主要是安全管理理念和方法的局限。人機(jī)工程學(xué)是運(yùn)用人體測(cè)量學(xué)、生理學(xué)、心理學(xué)、系統(tǒng)科學(xué)、管理學(xué)及工程技術(shù)等理論知識(shí)，來研究人、機(jī)、環(huán)境之間的關(guān)系，通過恰當(dāng)?shù)脑O(shè)計(jì)，使人機(jī)系統(tǒng)能協(xié)調(diào)、高效和安全工作的新興科學(xué)。探討人機(jī)工程學(xué)在煤炭安全管理中的應(yīng)用，既堅(jiān)持了“以人為本̶...
榮小平 袁年?。禾岣咔喙I(yè)技能之淺見
作者單位：川煤芙蓉杉木樹礦業(yè)公司青年工人是企業(yè)安全文明生產(chǎn)的中堅(jiān)力量，是企業(yè)保持年輕發(fā)展的代言人，對(duì)企業(yè)快速、健康、可持續(xù)發(fā)展有著重要影響。筆者以為應(yīng)該從以下兩個(gè)方面對(duì)青工進(jìn)行引導(dǎo)、教育和培養(yǎng)，以提高青工的專業(yè)技能，從而推進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。首先是要加強(qiáng)青工的思想教育，激發(fā)他們的內(nèi)在動(dòng)力。“思想意識(shí)指導(dǎo)行動(dòng)”；所以要以提高青工思想素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，對(duì)青工進(jìn)...
夏福印:構(gòu)建企業(yè)特色廉政文化之我見
豐城礦務(wù)局新洛煤電公司山西礦夏福印廉政建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的基本保障。只有堅(jiān)持不懈地抓好廉政建設(shè)，才能確保企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、快速發(fā)展、而廉政文化又是廉政建設(shè)的靈魂。因此，我們要把握廉政建設(shè)的主動(dòng)權(quán)，積極探索構(gòu)建符合企業(yè)實(shí)際，體現(xiàn)礦井特點(diǎn)的特色廉政文化，切實(shí)發(fā)揮文化的感召、約束、引導(dǎo)作用，努力營(yíng)造廉潔文明、干凈干事的發(fā)展環(huán)境，真正把“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求落到實(shí)處，為礦井三個(gè)文明建...
古莘：施工項(xiàng)目部實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展首要解決的三道課題
作者單位：陜煤化建設(shè)集團(tuán)宇廈公司第一項(xiàng)目部當(dāng)前學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)業(yè)已進(jìn)入第二階段，不少單位都完成了一份切合實(shí)際的分析檢查報(bào)告。然這僅僅是整改工作的開始而絕不是結(jié)束。我們要以扎實(shí)的工作作風(fēng)，切實(shí)抓好落實(shí)，切實(shí)保證效果，切實(shí)促進(jìn)工作，首要的是解決好以下三道課題：1、端正學(xué)風(fēng)，學(xué)用結(jié)合，以學(xué)促改問題。要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)、堅(jiān)決貫徹黨的三代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于科學(xué)發(fā)展的重要論述和胡總書記關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀理論的重...
劉洪：發(fā)揮企業(yè)思政優(yōu)勢(shì) 提振信心應(yīng)對(duì)危機(jī)
當(dāng)前，國(guó)際社會(huì)正承受金融危機(jī)深度考驗(yàn)。如何把思想統(tǒng)一到中央應(yīng)對(duì)金融危機(jī)的科學(xué)判斷和重大決策上來，既要看到金融危機(jī)對(duì)企業(yè)的強(qiáng)烈沖擊，更要看到全國(guó)上下經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有力條件。溫家寶總理在國(guó)際國(guó)內(nèi)許多重要會(huì)議和活動(dòng)上多次強(qiáng)調(diào)：在金融危機(jī)面前，信心比黃金還寶貴。從區(qū)域經(jīng)濟(jì)看，胡錦濤總書記對(duì)重慶提出的“3.14”總體部署，為重慶規(guī)劃了發(fā)展戰(zhàn)略定位和目標(biāo)，重慶經(jīng)濟(jì)目前發(fā)展速度高于國(guó)內(nèi)平均...
陸軍團(tuán):如何調(diào)動(dòng)職工積極性，加快新技術(shù)的推廣應(yīng)用
作者單位:廣西右江礦務(wù)局保群礦溫家寶總理在第十一屆全國(guó)人民代表大會(huì)第二次會(huì)議上的《政府工作報(bào)告》中的第二大部分2009年工作總體部署問題上提到：“要加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，大力推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略調(diào)整，鼓勵(lì)企業(yè)應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料適應(yīng)市場(chǎng)變化，開發(fā)適銷對(duì)路產(chǎn)品。推進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新，提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平。”同時(shí)，他還指出了：“動(dòng)員更多科技人員投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)第一...
汪平方：堅(jiān)持以人為本 實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀
作者單位：河北冀中能源峰峰集團(tuán)新三礦實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。對(duì)于企業(yè)來說，人就是廣大職工；本就是廣大職工的根本利益。只有以實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo)，從職工群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展，不斷滿足職工群眾日益增長(zhǎng)的文化需要，切實(shí)維護(hù)職工群眾的切身權(quán)益，充分發(fā)揮職工的潛能，才能最終實(shí)現(xiàn)職工與企業(yè)的全面發(fā)展、和諧發(fā)展。實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，人本建設(shè)是重點(diǎn)。人是企業(yè)的重要組成部分，其素質(zhì)的高低直接關(guān)系...
岳新京：加強(qiáng)企業(yè)反腐倡廉建設(shè)的思考
作者單位：陜西神府南區(qū)生產(chǎn)服務(wù)公司【摘要】堅(jiān)決懲治腐敗和有效預(yù)防腐敗，是事關(guān)企業(yè)健康發(fā)展的大事，是各級(jí)黨組織必須始終抓好的重大政治任務(wù)。有效地打擊和預(yù)防腐敗，必須認(rèn)清當(dāng)前反腐倡廉的嚴(yán)峻形勢(shì)，認(rèn)清腐敗的特點(diǎn)和規(guī)律，在教育、制度、監(jiān)督的貫徹落實(shí)和建設(shè)發(fā)展上下工夫，形成拒腐防變教育的長(zhǎng)效機(jī)制、反腐倡廉制度體系、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，從而為和諧社會(huì)建設(shè)提供良好的發(fā)展環(huán)境。主題詞企業(yè)反腐倡廉建設(shè)思考推進(jìn)反腐倡...
鄧永均 ： 關(guān)于物資招投標(biāo)工作的思考
作者單位：川煤芙蓉公司白皎煤礦近年來，川煤集團(tuán)實(shí)行物資采購招投標(biāo)，不僅實(shí)現(xiàn)了物資采購的公開、公正和透明，而且穩(wěn)定了物資供貨渠道，降低了物資采購成本，使企業(yè)得到實(shí)惠。但是在物資招投標(biāo)工作中還存在一些不容忽視的問題，需要不斷地探索研究，剖析問題產(chǎn)生的原因，提出解決問題的辦法。本文從當(dāng)前物資招投標(biāo)工作的某些現(xiàn)實(shí)問題，對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的影響，以及如何完善物資招投標(biāo)工作作如下分析和思考。一、物資招投標(biāo)工作存...
白曉光： 管理重在創(chuàng)新 工作必須到位
國(guó)內(nèi)外很多成功企業(yè)的實(shí)踐表明，管理創(chuàng)新是提高企業(yè)素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵，是企業(yè)持續(xù)快速發(fā)展的動(dòng)力源泉。管理創(chuàng)新包含兩大內(nèi)容：一是以人為本。企業(yè)為維持生存和發(fā)展，需要投入人力、設(shè)備、資金、技術(shù)等生產(chǎn)要素，而人作為生產(chǎn)力的第一要素，無疑處于企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的核心地位。二是根據(jù)企業(yè)實(shí)際選擇管理模式。大家知道，理想的管理目的是精簡(jiǎn)、敏捷、靈活、敏感、主動(dòng)、富有競(jìng)爭(zhēng)性和創(chuàng)造性、高效率、以客戶和盈利為導(dǎo)向的。面對(duì)越來越...
譚培宏:對(duì)煤礦分工會(huì)建設(shè)的調(diào)查與思考
作者單位：川煤集團(tuán)廣旺公司代池壩煤礦黨群部一、煤礦分工會(huì)建設(shè)的現(xiàn)狀。從調(diào)查的情況來看，煤礦都建立了分工會(huì)這一級(jí)最基層的工會(huì)組織，它們?cè)趫F(tuán)結(jié)、發(fā)動(dòng)并緊緊依靠廣大職工群眾方面，在企業(yè)的安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、成本控制、精神文明建設(shè)、以及社會(huì)治安綜合治理等方面發(fā)揮了凝心聚力的作用，為煤礦安全、科學(xué)、健康、持續(xù)發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)，創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)的輝煌業(yè)績(jī)。但是，隨著近年來，企業(yè)改革改制力度的不斷加大，一...
張文剛：遵循科學(xué)發(fā)展規(guī)律 重組構(gòu)建和諧企業(yè)
陜煤化建設(shè)集團(tuán)公司張文剛隨著當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)全球化競(jìng)爭(zhēng)中企業(yè)集團(tuán)化浪潮的興起，政府“大力推進(jìn)企業(yè)組織機(jī)構(gòu)調(diào)整和兼并重組”，鼓勵(lì)國(guó)有企業(yè)提高產(chǎn)業(yè)集中度、上下游一體化經(jīng)營(yíng)，成為具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的大企業(yè)集團(tuán)。在國(guó)有企業(yè)集團(tuán)化重組整合、做大做強(qiáng)的全過程和各個(gè)環(huán)節(jié)，自覺堅(jiān)持以人為本的核心目標(biāo)、運(yùn)用統(tǒng)籌兼顧的根本方法，致力于構(gòu)建和諧企業(yè)，“關(guān)鍵是要結(jié)合自己的實(shí)際情況來落實(shí)科學(xué)發(fā)...
對(duì)班組實(shí)施精細(xì)化管理的幾點(diǎn)思考
山西煤礦曾國(guó)生李傲鵬夏福印班組是企業(yè)最基本的生產(chǎn)單位，也是企業(yè)管理的最終落腳點(diǎn)，班組安全生產(chǎn)管理的好壞直接影響著企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。實(shí)施班組精細(xì)化管理，就是科學(xué)地控制具體的安全生產(chǎn)過程的細(xì)節(jié)，讓安全生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)揮最大化的低耗高效作用，達(dá)到目標(biāo)、任務(wù)的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。對(duì)此，筆者認(rèn)為應(yīng)從如下幾信方面入手：一、人員管理的精細(xì)化在班組實(shí)施對(duì)員工精細(xì)化管理具體應(yīng)該注意如下四點(diǎn)：１、民主管理，以...
實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)之我見
豐城礦務(wù)局新洛煤電公司山西煤礦在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，煤炭企業(yè)面臨著提升經(jīng)濟(jì)總量和運(yùn)行質(zhì)量、不斷增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的艱巨任務(wù)。面對(duì)這樣的形勢(shì)，企業(yè)需要一個(gè)健康、穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，安全就成了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的基礎(chǔ)保障因素，然而，煤礦在地層深處開采，地質(zhì)條件復(fù)雜多變、水、火、瓦斯、頂板、煤塵等自然災(zāi)害預(yù)防困難，特殊的作業(yè)環(huán)境又對(duì)安全生產(chǎn)提出了更高的要求。因此，安全生產(chǎn)就成為煤礦企業(yè)“天”字號(hào)工...
梁斌：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo) 努力建設(shè)煤礦安全文化
作者單位：湘煤集團(tuán)周源山煤礦供應(yīng)公司科學(xué)發(fā)展觀是堅(jiān)持以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。就我們煤炭企業(yè)而言，實(shí)現(xiàn)以人為本的可持續(xù)發(fā)展，就是要實(shí)現(xiàn)以人的本質(zhì)安全化為目標(biāo)的可持續(xù)發(fā)展。要實(shí)現(xiàn)以人的本質(zhì)安全化，必須堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面強(qiáng)化和推進(jìn)煤炭企業(yè)的安全文化建設(shè)。一、推進(jìn)煤礦安全文化建設(shè)必須堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)1、科學(xué)發(fā)展觀是我們煤礦建設(shè)安全文化必須堅(jiān)持的重要指導(dǎo)思想?？茖W(xué)發(fā)展觀是對(duì)黨...
水適:影響企業(yè)職工隊(duì)伍穩(wěn)定因素的調(diào)研
作者單位:陜西韓煤礦山設(shè)備有限責(zé)任公司工會(huì)企業(yè)職工隊(duì)伍是否穩(wěn)定是由內(nèi)外部環(huán)境決定的。建立一支穩(wěn)定的職工隊(duì)伍，必須提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，提高職工收入；必須在技術(shù)進(jìn)步、市場(chǎng)開拓、制度整合、思想創(chuàng)新、激勵(lì)機(jī)制創(chuàng)新等方面做精、做實(shí)。馬克思主義哲學(xué)告訴我們，任何現(xiàn)象的發(fā)生都是內(nèi)因、外因共同作用的結(jié)果。外因是該事件所處的外界環(huán)境，它包括時(shí)間、空間、社會(huì)生活環(huán)境等；內(nèi)因是當(dāng)事者的素質(zhì)、個(gè)人生活經(jīng)歷、意志品質(zhì)、主...
李俊輝：構(gòu)建懲防腐敗體系 深化黨風(fēng)廉政建設(shè)
作者單位：下石節(jié)煤礦近年來，陜煤化銅川礦務(wù)局下石節(jié)煤礦，認(rèn)真貫徹中央《工作規(guī)劃》精神，狠抓“教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵，懲處是手段”四個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，不斷完善適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的廉潔自律機(jī)制、權(quán)利制約機(jī)制、監(jiān)督保障機(jī)制和程序嚴(yán)謹(jǐn)?shù)霓k案機(jī)制，全力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，推動(dòng)了我礦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展，先后被省煤化集團(tuán)公司和局黨政授予了黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)集體...
李俊輝 論文 讀陳云“十五字訣”有感
陳云同志是一位偉大的無產(chǎn)階級(jí)革命家、政治家、哲學(xué)家，是黨和國(guó)家的主要領(lǐng)導(dǎo)人和中國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要奠基人之一。他一生忠實(shí)踐行馬克思主義和毛澤東思想，并在長(zhǎng)期的革命實(shí)踐中，總結(jié)概括了共產(chǎn)黨人始終堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的有效途徑，其核心就是“不唯上、不唯書、只唯實(shí)，交換、比較、反復(fù)”。這“十五字訣”集中體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人求真務(wù)實(shí)、堅(jiān)持真理的優(yōu)良作風(fēng)和政...
岳新京：轉(zhuǎn)變思想觀念，創(chuàng)新管理工作的思路
“做正確的事和正確做事”，是管理大師彼得﹒德魯克一句之理管理名言。人常說，商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，這是因?yàn)槭袌?chǎng)是瞬息萬變，到處充滿危機(jī)和風(fēng)險(xiǎn)，如何把握危急中的難得的機(jī)遇，變壓力為動(dòng)力，變困難為機(jī)遇，善于在瞬息萬變中撲捉難得的機(jī)會(huì)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，是管理者思索的關(guān)鍵問題，在深入學(xué)習(xí)時(shí)間科學(xué)發(fā)展觀的今天，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展的精神實(shí)質(zhì)，積極轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新管理方法，做到與時(shí)俱進(jìn)，堅(jiān)持以人為本...
李福錦:關(guān)于企業(yè)廉潔文化建設(shè)的幾點(diǎn)思考
銅川礦務(wù)局徐家溝煤礦有限責(zé)任公司李福錦廉潔文化，是廉潔理論和行為方式及其相互關(guān)系的文化總和，是關(guān)于廉潔的知識(shí)、理念、制度及與之相適應(yīng)的生活方式、行為規(guī)范的總概括。廉潔文化就是通過價(jià)值觀念、思想信仰、行為規(guī)范、文化追求等內(nèi)容，教育黨員干部及全體員工家屬，進(jìn)而規(guī)范全體人員的過程。廉潔文化作為一種無形的、潛在的力量，在企業(yè)內(nèi)發(fā)揮著重要的功能，為促進(jìn)企業(yè)又好又快地發(fā)展提供了保證。加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)是國(guó)有企...
陶崗：在衰老煤礦推行精細(xì)管理的幾點(diǎn)做法和體會(huì)
作者單位：權(quán)家河煤業(yè)公司隨著我國(guó)綜合國(guó)力的日趨增強(qiáng)，中國(guó)企業(yè)正大步走向世界。在這樣的大背景下，科學(xué)發(fā)展觀普遍受到國(guó)人重視、接納和踐行。胡錦濤同志在十七大報(bào)告中指出：“科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。”由此我們得出，企業(yè)科學(xué)發(fā)展觀的確立和踐行，離不開“以人為本”這個(gè)核心。縱觀國(guó)內(nèi)外企業(yè)管理的發(fā)...
李俊輝:創(chuàng)新思路 深化教育 著力構(gòu)建廉潔文化“大宣教”格局
作者單位：下石節(jié)煤礦近年來，我們下石節(jié)煤礦紀(jì)委監(jiān)察科，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和中紀(jì)委三次全會(huì)精神，按照《工作規(guī)劃》要求，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，大力開展廉潔文化創(chuàng)建活動(dòng)，并在加強(qiáng)宣傳陣地建設(shè)、突出重點(diǎn)教育和創(chuàng)新四項(xiàng)機(jī)制上彰顯特色，注重實(shí)效，在礦區(qū)形成了陣地穩(wěn)固、機(jī)制健全、監(jiān)督有力的廉潔文化“大宣教”格局。我們的主要體會(huì)是：一、加強(qiáng)陣地建設(shè)，著力構(gòu)建廉潔文化宣傳教育體系陣地...
李俊輝:淺談新形勢(shì)下煤炭企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新
作者單位：銅川礦務(wù)局下石節(jié)煤礦當(dāng)今，世界正在發(fā)生深刻的變化，中國(guó)正在進(jìn)行完善和發(fā)展社會(huì)主義制度的自我變革,黨的思想政治工作面臨的形勢(shì)也更加復(fù)雜、任務(wù)更加繁重、工作更加艱巨。面對(duì)新形勢(shì)新情況，煤炭企業(yè)思想政治工作必須在內(nèi)容、形式、方法等方面不斷求新，才能有效確保企業(yè)的健康發(fā)展。一、實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新的必要性和現(xiàn)實(shí)意義（一）思想政治工作創(chuàng)新的必要性。從理論上講，作為一門學(xué)科，思想政治工作存在著...
肖子秀：企業(yè)廉潔文化建設(shè)的途徑與方法
廉潔文化是企業(yè)在長(zhǎng)期發(fā)展過程中，根據(jù)自身實(shí)際，層層積淀和積極倡導(dǎo)的基于廉潔從業(yè)觀基礎(chǔ)之上的企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)，其對(duì)象是廣大的干部員工，它是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分。廉潔文化的核心是廉潔從業(yè)、敬業(yè)愛崗，而企業(yè)核心廉潔理念的形成則是企業(yè)廉潔文化建設(shè)的核心。它要求我們將文化理念和行為準(zhǔn)則“沉”到底層，將文化理念深入到員工崗位職責(zé)和家庭之中，為基層員工提供有效的精神激勵(lì)和行為規(guī)范...
高琦：淺談落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀從調(diào)動(dòng)職工工作積極性入手
作者單位：韓城礦務(wù)局機(jī)電總廠在關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀的重要論述中提到，科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，而人的全面發(fā)展是生產(chǎn)力發(fā)展的必然要求和社會(huì)主義的重要目標(biāo)。筆者認(rèn)為，企業(yè)的發(fā)展圍繞以人為本這一核心，應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在與職工的全面發(fā)展互為條件、相互滲透、相互促進(jìn)、相互統(tǒng)一的過程中。一支能打勝仗的隊(duì)伍，往往具備一片培養(yǎng)優(yōu)秀軍人的土壤，而優(yōu)秀軍人的出現(xiàn)往往是以集體形式而不是個(gè)人形式出現(xiàn)的。那么，現(xiàn)代企業(yè)中的一個(gè)組織、...
沖擊地壓災(zāi)害的成因
1地質(zhì)構(gòu)造的因素構(gòu)造應(yīng)力場(chǎng)既是地殼構(gòu)造運(yùn)動(dòng)和斷裂活動(dòng)的動(dòng)力因素，又是地層中區(qū)域應(yīng)力狀態(tài)的重要組成部分。在構(gòu)造應(yīng)力場(chǎng)的作用下，一方面形成新的斷裂組合，同時(shí)對(duì)井下開采過程中的各種動(dòng)力現(xiàn)象的發(fā)生起著至關(guān)重要的決定作用，構(gòu)造應(yīng)力是孕育沖擊地壓的主要?jiǎng)恿Νh(huán)境因素。（1）礦區(qū)煤田構(gòu)造分析。撫順礦區(qū)的構(gòu)造位于天山一陰山巨型緯向構(gòu)造帶和華夏式構(gòu)造帶交接復(fù)合部位，其特殊位置決定了其地質(zhì)構(gòu)造比較復(fù)雜，是一個(gè)由多元構(gòu)...
董為民:淺析煤礦機(jī)電事故多發(fā)的原因及預(yù)防措施
作者單位：冀中能源邯礦集團(tuán)陶二礦選煤廠根據(jù)全國(guó)煤礦重大事故的調(diào)查分析數(shù)據(jù)顯示，機(jī)電事故的發(fā)生率在各種事故中居第4位。機(jī)電事故多發(fā)直接影響和制約著礦井的安全生產(chǎn)。因此，分析機(jī)電事故發(fā)生的原因、總結(jié)和吸取事故教訓(xùn)，提升機(jī)電管理水平和提高機(jī)電設(shè)備管理人員的業(yè)務(wù)技能就顯得尤為重要。筆者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，造成機(jī)電事故頻頻發(fā)生、居高不下的主要原因有以下幾個(gè)方面：一、機(jī)電操作人員素質(zhì)參差不齊、安全意識(shí)淡薄。隨著礦...
王曉芳 論文 學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀宣傳思想工作問題分析
科學(xué)發(fā)展觀是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，也是做好當(dāng)前宣傳思想工作必須堅(jiān)持的重要指導(dǎo)原則。結(jié)合當(dāng)前正在開展的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，正確理解科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，圍繞發(fā)展這個(gè)中心，突出以人為本的思想，堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)的原則，努力提高用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)宣傳思想工作實(shí)踐的能力和水平。一、要充分發(fā)揮宣傳思想工作職能，強(qiáng)力推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。宣傳部的主要職能是做好宣傳思想工作，它是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)...
高世明 論文 執(zhí)行力來源于周密設(shè)計(jì)
我是一個(gè)管理者，面對(duì)管理中出現(xiàn)的問題經(jīng)常思考，最頭疼的就是執(zhí)行力的問題，在企業(yè)的日常生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)中，我們經(jīng)常要做出一些決定，這些決定要通過職工具體貫徹到生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的過程中，而這些決定在執(zhí)行的過程中經(jīng)常發(fā)生扭曲，或者減少環(huán)節(jié)，或者干脆就不執(zhí)行，從而貽誤時(shí)機(jī)，給企業(yè)造成損失。那么，怎樣提高執(zhí)行力？我認(rèn)為要有一套行之有效的辦法。一、看制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程可不可執(zhí)行？在我們的日常管理中，說在嘴上、寫在紙上、貼...
陳正澤：以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)辦公室工作之淺見
作者單位：四川煤炭產(chǎn)業(yè)集團(tuán)芙蓉公司珙泉煤業(yè)作為2007年破產(chǎn)重組后新生的川煤集團(tuán)芙蓉珙泉煤業(yè)公司辦公室，面臨基礎(chǔ)差、底子薄的現(xiàn)狀，如何抓好辦公室工作？筆者認(rèn)為,科學(xué)發(fā)展觀對(duì)辦公室工作具有以下實(shí)踐指導(dǎo)意義：一、發(fā)展是辦公室工作的第一要?jiǎng)?wù)。作為公司辦公室，辦文、辦會(huì)、辦事是辦公室的基本職能。辦文要規(guī)范，程序要合理，有條不緒，就要在掌握機(jī)關(guān)公文處理基本規(guī)律和基本知識(shí)的同時(shí)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，反對(duì)經(jīng)驗(yàn)...
三池：建筑施工企業(yè)中工號(hào)班組安全管理責(zé)權(quán)利淺析
作者單位：陜煤化建設(shè)集團(tuán)宇廈公司第一項(xiàng)目部切實(shí)搞好安全管理，充分發(fā)揮建筑施工企業(yè)項(xiàng)目部與基層工號(hào)班組兩方面的積極性，真正形成兩級(jí)同抓共保安全生產(chǎn)的機(jī)制格局，是當(dāng)前急需研究探討和落實(shí)的一項(xiàng)重要任務(wù)。筆者以為，作為建筑施工企業(yè)最基層組織單位的工號(hào)班組，在安全管理活動(dòng)中理應(yīng)承當(dāng)一下基本職責(zé)、權(quán)利與義務(wù)：1、堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)公司及項(xiàng)目部有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)部安全指令，對(duì)部安全管理有不同意見，...
潘長(zhǎng)法：論安全文化及煤炭企業(yè)安全文化建設(shè)
【摘要】在現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展過程中，煤炭企業(yè)要適應(yīng)發(fā)展形勢(shì)的需要，保障安全生產(chǎn)，就要充分發(fā)揮安全技術(shù)的效能，建立和遵守安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，而這些都與職工的安全素質(zhì)密切相關(guān)，而提高職工的安全素質(zhì)，就需要建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力的安全文化，這是保障煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)的重要措施和基礎(chǔ)?！局黝}詞】安全文化煤炭企業(yè)安全文化建設(shè)一、加強(qiáng)煤炭企業(yè)安全文化建設(shè)，必須準(zhǔn)確把握安全文化的定義和內(nèi)涵何謂安全文化？安全文化的定義和內(nèi)涵又...
如何構(gòu)建企業(yè)特色安全文化
摘要通過分析加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)的重要意義，探討構(gòu)建企業(yè)特色安全文化的途徑。關(guān)鍵詞安全理念安全生產(chǎn)安全文化以人為本，尊重生命，關(guān)注安全，已成為企業(yè)發(fā)展和生存的共同追求。安全文化建設(shè)是伴隨著企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的持久性工程，只有大力加強(qiáng)安全文化建設(shè)，正確把握安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系，提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)，形成具有企業(yè)特色的安全文化，才能確保煤炭企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安。一、正確認(rèn)識(shí)加強(qiáng)安全文化建設(shè)...
倡導(dǎo)廉潔風(fēng)尚 構(gòu)建和諧社區(qū)
今年以來，我們按照煤業(yè)公司(局)的統(tǒng)一部署和要求，在開展廉潔文化進(jìn)社區(qū)活動(dòng)中，結(jié)合我們王村社區(qū)實(shí)際，在全社區(qū)認(rèn)真開展了以“倡導(dǎo)廉潔風(fēng)尚，構(gòu)建和諧社區(qū)”為主題的廉潔文化建設(shè)活動(dòng)，以廉潔文化進(jìn)社區(qū)活動(dòng)為龍頭，同步推進(jìn)廉潔文化入家庭、到班組、下崗位，不僅促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，而且?guī)?dòng)了良好社區(qū)風(fēng)氣的形成，為各項(xiàng)工作的開展?fàn)I造了良好氛圍。一是搞好廉潔文化進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，首先必須領(lǐng)導(dǎo)重視...
白曉光：以安全文化構(gòu)建基業(yè)長(zhǎng)青
企業(yè)安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分，是企業(yè)文明和素質(zhì)的重要標(biāo)志，是企業(yè)安全工作的精神支柱。加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)是堅(jiān)持以人為本、關(guān)注民生、全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)工作方針的重要基礎(chǔ)。因而，探索與思考企業(yè)安全文化的深刻內(nèi)涵、培育途徑、重要環(huán)節(jié)、加強(qiáng)安全文化建設(shè)已成為各行各業(yè)的熱門課題。一個(gè)企業(yè)有了優(yōu)秀的文化，必然會(huì)出現(xiàn)群情振奮、克難制勝、蒸蒸日上的大好景象；...
張建龍:試論安全文化的心理學(xué)意義
摘要煤炭企業(yè)以創(chuàng)新的精神和務(wù)實(shí)的手法,把安全文化融入進(jìn)了企業(yè)管理的第一方陣,重心體現(xiàn)著安全為天，安全為第一效益的企業(yè)發(fā)展理念。這種安全管理理念,不僅體現(xiàn)了社會(huì)的進(jìn)步、管理的更新，更說明了安全文化對(duì)于人的心理關(guān)愛、心理感化和心理成長(zhǎng)的強(qiáng)大作用。關(guān)鍵詞安全文化心理學(xué)煤炭企業(yè)的所謂安全文化,實(shí)際上就是事關(guān)煤炭生產(chǎn)的安全文化宣傳教育工作。在具體實(shí)踐中，很多煤炭企業(yè)特別是大型現(xiàn)代化煤炭企業(yè)以創(chuàng)新的精神和務(wù)...
高世明：安全管理應(yīng)注重調(diào)節(jié)職工情緒
作者單位：韓城礦務(wù)局機(jī)電總廠在安全管理工作越來越嚴(yán)格的要求下，職工的情緒調(diào)整就顯得尤為重要，我們分析一下發(fā)生的事故，許多的案例表明職工在入井前有思想顧慮、惦記家事、思想溜神等，都會(huì)影響職工的工作質(zhì)量，在井下工作發(fā)生事故率非常之高，所以，對(duì)我們現(xiàn)場(chǎng)安全管理者來說，調(diào)節(jié)職工情緒，是做好安全工作的手法之一，使職工精神飽滿的投入到工作之中，確保安全生產(chǎn)。職工家庭有事的時(shí)候要有對(duì)策職工在家中有事的時(shí)候，經(jīng)...
靖相彬：淺談安全協(xié)管工作存在問題及對(duì)策
作者單位：山東淄礦集團(tuán)埠村煤礦在煤礦生產(chǎn)過程中，女工安全協(xié)管工作發(fā)揮著不可替代的作用，她們突出情感感化，創(chuàng)出了自己的“幫教”摸式和持色，以特有的管理方式融入到安全教育中來，彌補(bǔ)了安全管理中的不足和漏洞，成功的筑起了安全生產(chǎn)的第二道防線。但是，安全協(xié)管工作在規(guī)范運(yùn)作過程中也存在一些問題，有時(shí)制約了它在安全生產(chǎn)中作用的更好發(fā)揮。一、協(xié)管服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。個(gè)別協(xié)管員對(duì)服務(wù)理念認(rèn)識(shí)...
試論煤建企業(yè)加強(qiáng)安全技術(shù)培訓(xùn)工作的必要緊迫性
作者單位：陜煤化建設(shè)集團(tuán)宇廈公司第一項(xiàng)目部煤建企業(yè)加強(qiáng)安全技術(shù)培訓(xùn)工作，既為貫徹國(guó)家法規(guī)所必須，也是加強(qiáng)項(xiàng)目文化建設(shè)所必需。大家知道，早在2002年，國(guó)務(wù)院就頒布了《建筑安裝施工企業(yè)貫徹安全生產(chǎn)法實(shí)施辦法》。在這個(gè)實(shí)施辦法中，明確規(guī)定：施工企業(yè)必須加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育和培訓(xùn)，定期和不定期對(duì)全體員工抓好安全培訓(xùn)。對(duì)入場(chǎng)員工進(jìn)行系統(tǒng)的安全技術(shù)培訓(xùn)，就是其中必須完成的一項(xiàng)任務(wù)，也是施工企業(yè)必須例行的一...
