非全日制員工發(fā)生工傷的，如何處理？

[專業(yè)解答]

根據(jù)人力資源和社會保障部《實施<中華人民共和國社會保險法>若干規(guī)定》第九條的規(guī)定，非全日制從業(yè)人員在兩個或兩個以上用人單位同時就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當分別為職工繳納工傷保險費。職工發(fā)生工傷的，由職工受到傷害時工作的單位依法承擔工傷保險責任。