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探索培訓(xùn)新模式 員工上臺(tái)“唱主角”

作者:王永茂 王天府 2022-04-10 10:38 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng) 新模式 員工 主角

  “三人行,必有我?guī)熝?rdquo;。為更好地開(kāi)闊員工思維視野、提升業(yè)務(wù)能力,為干部員工提供展示個(gè)人風(fēng)采、鍛煉自我的舞臺(tái)。新疆能源(集團(tuán))有限責(zé)任公司哈密分公司組織開(kāi)展“員工上講臺(tái)、能者當(dāng)老師、全員提技能”每周大講堂活動(dòng),授課嚴(yán)格按照疫情防控要求有序開(kāi)展。

  該公司黨群工作部制定了課程表,明確了授課時(shí)間和內(nèi)容,有計(jì)劃、有步驟地實(shí)施業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng),營(yíng)造了部門與部門、員工與員工之間“比、學(xué)、趕、幫、超”的濃厚學(xué)習(xí)氛圍,干部員工通過(guò)“傳”知識(shí)、“曬”能力、“秀”業(yè)務(wù),增強(qiáng)了干部員工學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,培養(yǎng)了一支“坐下來(lái)能寫、站起來(lái)能講、彎下腰會(huì)干”的專業(yè)骨干隊(duì)伍。 培訓(xùn)課堂內(nèi)容豐富,關(guān)聯(lián)程度高,有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性?;顒?dòng)開(kāi)展以來(lái),各部室精心準(zhǔn)備授課內(nèi)容,結(jié)合自身業(yè)務(wù)范圍,繪聲繪色地給大家進(jìn)行授課,讓聽(tīng)課人員做到了知其然更知其所以然。截止目前,公司已有5個(gè)部室組織了7期業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),其中安全副礦長(zhǎng)張勝利講授了“2022版煤礦安全規(guī)程”并組織觀看了警示教育片。機(jī)電運(yùn)輸部通過(guò)PPT形式開(kāi)展了《觸電急救培訓(xùn)》;辦公室結(jié)合自身業(yè)務(wù)為員工講授了《疫情防控與安全認(rèn)知》。哈密分公司總工程師萬(wàn)忠明,通過(guò)自身多年來(lái)的豐富專業(yè)知識(shí)和露天煤礦管理經(jīng)驗(yàn)為大家講授了《災(zāi)害預(yù)防預(yù)處理計(jì)劃》。

  “講師們”把自己工作、學(xué)習(xí)中的心得同大家分享,其他聽(tīng)課人員積極參與互動(dòng),探討交流,達(dá)到了加深理解、增強(qiáng)溝通、取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同提高的目的。以“接地氣”式的語(yǔ)言把“大道理”講得通俗易懂,員工們紛紛表示:這種學(xué)習(xí)方式形式新、效果好、收獲大。

  黨委書記、副總經(jīng)理劉建波表示:“公司倡導(dǎo)‘人人是講師,人人當(dāng)講師’,讓員工的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)得以沉淀與傳播,以利于公司內(nèi)部知識(shí)積累和共享,讓來(lái)自不同地域、不同企業(yè)的文化在石頭梅礦區(qū)這個(gè)舞臺(tái)上百花齊放,互相學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,最終達(dá)到共同提高的目的,同時(shí)為著力打造高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè)奠定基礎(chǔ)”。

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