龍首礦充填工區(qū)李某機械傷害事故案例分析
2008年12月21日白班，龍首礦充填工區(qū)東部制漿班皮帶工李某(男，35歲)在皮帶運轉(zhuǎn)過程中，清掃衛(wèi)生，鐵鍬被正在運行的皮帶卷入滾筒里面，因未能及時松手，造成右手及胳膊與皮帶上面的振動篩出料溜槽相撞后骨折。
一、事故經(jīng)過
2008年12月21日白班，充填工區(qū)東部制漿班皮帶工李某負責巡檢和看管東部砂倉1#皮帶的運料工作。 11時35分，李某啟動皮帶開始運行，10分鐘后，由于2#皮帶打滑需停機處理，1#皮帶也隨之停運。12時50分，儀表室操作工劉某信號指示1#皮帶再次啟動，開始充填。充填約5分鐘后，李某發(fā)現(xiàn)1#皮帶有點跑偏，就到機尾查看，發(fā)現(xiàn)滾筒上面粘有淤泥，就隨手拿起旁邊的鐵鍬去鏟滾筒上面的淤泥，鐵鍬被正在運行的皮帶卷入滾筒里面，并隨滾筒一起轉(zhuǎn)動起來，但李某沒有來得及松手，使握有鐵鍬把的右手及胳膊與皮帶上面的振動篩出料溜槽相撞，造成李某右尺、橈骨骨折。
二、事故原因
1、當班作業(yè)人員李某違反了安全操作規(guī)程，在皮帶運轉(zhuǎn)的情況下去處理設(shè)備故障，是造成此次事故的直接原因。
2、制漿班班長梁某和組長馬某對組員的日常安全教育不夠，上崗前對設(shè)備隱患排查處理不到位，對組員違章行為督查不力，安全確認不到位，是造成事故的間接原因之一。
3、工區(qū)管理人員對職工安全教育不夠，對作業(yè)區(qū)域內(nèi)的安全隱患檢查和排除不徹底，對設(shè)備安全防護工作不到位，是導致此次事故發(fā)生的間接原因之一。
三、防范措施
1、加強對設(shè)備的安全隱患排查治理工作，做好人機隔離等安全防護工作，同時加大設(shè)備技術(shù)創(chuàng)新工作，提高機械化操作程度，減少人工操作，保障人身安全。
2、加強對職工的安全教育，組織職工認真學習《龍首礦安全管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《設(shè)備檢維護管理規(guī)定》等規(guī)章制度，不斷增強職工的安全意識和遵章守紀的自覺性。通過安全會、班前會等形式，組織職工認真學習崗位安全確認制度，認真做好班前、班中和班后的安全確認工作，嚴格執(zhí)行交接班制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程。
3、經(jīng)常開展“查隱患，反三違”活動，加大對作業(yè)區(qū)域內(nèi)安全隱患的排查整改力度，注重效果，落實責任，舉一反三，杜絕習慣性違章和重復性事故的發(fā)生。
四、事故教訓
公司發(fā)生皮帶傷人的事故已有多起，都是在不停機的狀態(tài)下給皮帶機打蠟、調(diào)整、清掃時發(fā)生的，雖然類似事故教訓已太多太深刻，但仍沒有引起個別職工的高度重視。圖方便省事，麻痹大意，無視規(guī)章制度，習慣性違章操作，致使重復性事故的發(fā)生。設(shè)備安全防護設(shè)施存在缺陷，人機隔離措施不到位，管理方面存在漏洞，日常檢查和安全確認不到位，對員工的違章行為督查不力，諸多因素的存在必將導致事故的發(fā)生。習慣性違章是安全的大敵，違章就會付出巨大的代價。
