翟鎮(zhèn)礦安全管理常抓宣傳和培訓(xùn)

山東新礦集團(tuán)翟鎮(zhèn)礦充分利用豐富多彩的安全活動(dòng)營(yíng)造聲勢(shì)，使安全為天的范圍無(wú)處不在。

該礦廣泛運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、礦電視臺(tái)、宣傳櫥窗等先進(jìn)媒體向職工灌輸一些先進(jìn)的安全理念，營(yíng)造一種安全宣教的聲勢(shì)，通過(guò)灌輸安全理念強(qiáng)化安全意識(shí)教育。在區(qū)隊(duì)堅(jiān)持開(kāi)展安全事故回頭看、安全情景模擬、典型案例追蹤等活動(dòng)，成為提升職工安全意識(shí)的“催化劑”。充分利用安全自主保安意識(shí)討論等活動(dòng)為載體開(kāi)展安全教育工作。由部室管理人員深入到班組、一線進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)環(huán)境檢查，對(duì)職工“手指口述”安全確認(rèn)制度及應(yīng)知應(yīng)會(huì)情況進(jìn)行嚴(yán)格考核。為提高安全活動(dòng)質(zhì)量，創(chuàng)新實(shí)施“安全情景模擬互動(dòng)教學(xué)”模式，調(diào)動(dòng)職工的參與意識(shí)。堅(jiān)持開(kāi)展“每日安全一提醒、每周一次安全知識(shí)普及、每旬一次薄弱人物排查、每月上一次安全大課”等安全教育活動(dòng)，在職工中堅(jiān)持征集安全合理化建議，對(duì)井下現(xiàn)場(chǎng)排查出的安全隱患立即進(jìn)行整改處理，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)工作由過(guò)去的“制度管著保安全”到“職工自覺(jué)保安全”的轉(zhuǎn)變。 同時(shí)充分發(fā)揮職工教育培訓(xùn)基地與山東網(wǎng)能大學(xué)聯(lián)合辦學(xué)的優(yōu)勢(shì)，注重在安全培訓(xùn)效果上下功夫，充分利用培訓(xùn)基地各種設(shè)備對(duì)職工進(jìn)行技能培訓(xùn)，對(duì)引進(jìn)的新設(shè)備或新工藝，先在培訓(xùn)基地進(jìn)行安裝調(diào)試，對(duì)操作人員實(shí)施培訓(xùn)，直到操作熟練后才準(zhǔn)許下井，有效杜絕了因操作不熟而發(fā)生事故的隱患。對(duì)特種作業(yè)人員實(shí)施從業(yè)人員安全資格培訓(xùn)，經(jīng)考試考核合格后方準(zhǔn)許上崗。通過(guò)有效的培訓(xùn)，全員參訓(xùn)率、特殊工種脫產(chǎn)培訓(xùn)率、持證上崗率均達(dá)到了100%。