[專業(yè)解答]
根據(jù)《上海市勞動合同條例》第二十六條規(guī)定,勞動合同期限內,有下列情形之一的,勞動合同中止履行:
(一)勞動者應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的;(二)勞動者暫時無法履行勞動合同的義務,但仍有繼續(xù)履行條件和可能的;(三)法律、法規(guī)規(guī)定的或者勞動合同約定的其他情形。
除此之外,也可基于雙方約定中止,即企業(yè)與員工雙方協(xié)商一致中止勞動合同的履行。
勞動合同中止情形消失的,勞動合同繼續(xù)履行,但法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外。
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