寺河煤礦西井2019年職業(yè)病危害防治工作 計(jì)劃及實(shí)施方案

為認(rèn)真貫徹國(guó)家、省、市的相關(guān)法律法規(guī)及要求規(guī)定，落實(shí)《晉煤集團(tuán)2019年職業(yè)病危害防治工作計(jì)劃及實(shí)施方案》有關(guān)安排，結(jié)合寺河煤礦西井實(shí)際，制定職業(yè)病危害防治工作計(jì)劃及實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》《國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃》《山西省職業(yè)病防治規(guī)劃》，堅(jiān)持“以人為本、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，落實(shí)礦井主體責(zé)任，加強(qiáng)日常監(jiān)督管理，強(qiáng)化粉塵、噪聲等職業(yè)病危害因素治理，有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害，保障員工職業(yè)健康權(quán)益，促進(jìn)礦井持續(xù)健康發(fā)展。

二、成立職業(yè)病危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng)：井長(zhǎng)

副組長(zhǎng)：各分管副井長(zhǎng)

成員：人力資源部、安全室、醫(yī)院、洗煤廠(chǎng)、經(jīng)營(yíng)管理部、科技工程部、通風(fēng)室、機(jī)電室等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人

設(shè)職業(yè)病危害防治辦公室在安全室，安全室主任為兼職負(fù)責(zé)人。

(一)工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)礦井職業(yè)病危害防治工作的監(jiān)督、檢查、管理工作。

2、負(fù)責(zé)向上級(jí)煤礦監(jiān)察、管理部門(mén)申報(bào)職業(yè)病危害監(jiān)督、審查工作。

3、負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)病危害防治勞動(dòng)保護(hù)用品的管理、發(fā)放、使用的監(jiān)督檢查。

4、負(fù)責(zé)對(duì)違反職業(yè)病危害防治法律法規(guī)和礦相關(guān)規(guī)定的情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理和處罰。

(二)工作要求

1、做好職業(yè)病危害防治的日常管理工作。

2、嚴(yán)格按照要求完成職業(yè)病危害申報(bào)工作。

3、對(duì)礦井職業(yè)病危害防治工作的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核，提出隱患、問(wèn)題，并負(fù)責(zé)問(wèn)題整改的落實(shí)復(fù)查工作。

4、認(rèn)真執(zhí)行、落實(shí)上級(jí)有關(guān)煤礦職業(yè)病危害防治工作的法律、法規(guī)和要求。

(三)職責(zé)分工

1、安全室負(fù)責(zé)礦井職業(yè)病危害防治工作的日常監(jiān)督、檢查、管理、考核。

2、物資管理部負(fù)責(zé)做好防護(hù)用品發(fā)放工作，建立發(fā)放臺(tái)賬明細(xì)，且附個(gè)人防護(hù)用品的生產(chǎn)、供貨單位，使用說(shuō)明和產(chǎn)品合格證明。

3、人力資源部負(fù)責(zé)與勞動(dòng)者訂立或變更勞動(dòng)合同，合同要求載明作業(yè)過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果，防護(hù)措施和相關(guān)待遇等內(nèi)容，并如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者；負(fù)責(zé)為存在勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者(含勞務(wù)派遣工)足額繳納工傷保險(xiǎn)；負(fù)責(zé)制定年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作計(jì)劃。培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、操作規(guī)程、所在崗位的職業(yè)病危害及其防護(hù)設(shè)施、個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品的使用和維護(hù)、勞動(dòng)者所享有的職業(yè)衛(wèi)生權(quán)利等內(nèi)容。并做好記錄及存檔工作，存檔內(nèi)容包括培訓(xùn)通知、教材、試卷、考試成績(jī)等。

4、經(jīng)營(yíng)管理部負(fù)責(zé)制定職業(yè)危害防治專(zhuān)項(xiàng)資金保障制度及臺(tái)賬，臺(tái)賬要細(xì)化，做到職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)的組織工作經(jīng)費(fèi)、工藝改造、防護(hù)設(shè)施建設(shè)與維護(hù)、個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品、工作場(chǎng)所衛(wèi)生檢測(cè)評(píng)價(jià)、職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)、職工健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)病人診療、警示標(biāo)識(shí)、工傷保險(xiǎn)、其他等具體化，按季度上報(bào)安全室。

5、工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)寺河礦職業(yè)健康工作進(jìn)行監(jiān)督，一是將職業(yè)健康工作納入年度職工代表大會(huì)制度；二是對(duì)職業(yè)病危害防治相關(guān)文件、法律、法規(guī)每半年開(kāi)展一次群眾宣傳活動(dòng)，并留有資料備查；三是組織安排好職業(yè)病人康復(fù)療養(yǎng)活動(dòng)，對(duì)職業(yè)病人的福利待遇進(jìn)行監(jiān)督；四是做好對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放、使用情況的監(jiān)督檢查，并有記錄備查；五是做好對(duì)職業(yè)健康體檢工作的督查，并有記錄可查。

6、黨委宣傳部負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)健康的相關(guān)法律法規(guī)及時(shí)宣傳，要有相關(guān)影像資料證明。

7、機(jī)電室負(fù)責(zé)對(duì)井下噪聲的日常監(jiān)測(cè)管理工作，一是在6月、12月，分別對(duì)全礦井下噪聲進(jìn)行一次檢測(cè)，并有相應(yīng)的檢測(cè)臺(tái)賬和記錄；二是建立噪聲源臺(tái)賬、噪聲防護(hù)設(shè)施臺(tái)賬、日常監(jiān)測(cè)管理記錄和制度；三是負(fù)責(zé)牽頭編制涉及到職業(yè)病危害因素的崗位操作規(guī)程；四是按本部門(mén)噪聲管理制度要求，及時(shí)將噪聲監(jiān)測(cè)結(jié)果張貼在井口告示欄。

8、科技工程部負(fù)責(zé)地面單位噪聲日常監(jiān)測(cè)管理工作，一是建立噪聲源臺(tái)賬、噪聲防護(hù)設(shè)施臺(tái)賬、日常監(jiān)測(cè)管理記錄和制度；二是按本部門(mén)噪聲管理制度要求，及時(shí)將噪聲監(jiān)測(cè)結(jié)果張貼在公眾場(chǎng)合；三是負(fù)責(zé)對(duì)新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的職業(yè)健康工作管理，做到“三同時(shí)”，同時(shí)負(fù)責(zé)各種文件、批復(fù)等相關(guān)工作。

9、通風(fēng)室負(fù)責(zé)洗煤廠(chǎng)、井下粉塵、有毒有害氣體等危害因素的日常監(jiān)測(cè)管理工作，一是配足各種儀器、設(shè)備及人員；二是建立粉塵防護(hù)設(shè)施臺(tái)賬、日常巡檢維護(hù)記錄和配套的管理制度；三是聯(lián)系有資質(zhì)的職業(yè)健康服務(wù)單位每年對(duì)寺河礦粉塵進(jìn)行鑒定；四是按相關(guān)規(guī)定對(duì)粉塵、有毒有害氣體進(jìn)行檢查，及時(shí)將結(jié)果張貼在井口告示欄。

10、醫(yī)院負(fù)責(zé)全礦職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理及全礦職業(yè)健康體檢工作，制定年度體檢計(jì)劃，對(duì)接觸輻射源人員體檢以及疑似塵肺病人復(fù)診和醫(yī)學(xué)觀察，體檢結(jié)束，要將結(jié)果書(shū)面告知體檢本人。

11、調(diào)度室負(fù)責(zé)編制職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急預(yù)案和完成相應(yīng)的應(yīng)急演練工作，做到事故應(yīng)急有預(yù)案，演練有計(jì)劃、有記錄、有簽字、有總結(jié)、有影像資料，并將各種資料存檔備查。

三、工作目標(biāo)及指標(biāo)

本年度杜絕重大急性職業(yè)病危害事故的發(fā)生；消除硫化氫、一氧化碳等急性職業(yè)中毒事故。井上下粉塵、有害氣體、噪聲、溫度不超標(biāo)、無(wú)污染、無(wú)危害，不發(fā)生職業(yè)病危害事故。具體工作指標(biāo)：

1、職業(yè)危害告知率100%；

2、接觸職業(yè)病危害的員工在崗期間職業(yè)健康檢查率達(dá)到95%以上；

3、職工個(gè)人防護(hù)用品配備率100%；

4、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、管理人員及上崗、在崗人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)率達(dá)到95%；

5、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)率達(dá)到100%；

6、礦井安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化職業(yè)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)達(dá)到一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)；

7、工傷保險(xiǎn)覆蓋率100%，勞動(dòng)合同簽訂率100%。

四、職業(yè)病危害防治工作進(jìn)度安排

1、由安全室建立、健全工作計(jì)劃、實(shí)施方案并下發(fā)到各單位執(zhí)行。

2、由人力資源部制定培訓(xùn)教案并對(duì)職業(yè)病危害防治相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。

3、由物資管理部按照勞動(dòng)用品發(fā)放規(guī)定下發(fā)勞動(dòng)防護(hù)用品(每季度發(fā)放記錄一次)，同時(shí)安全室、工會(huì)負(fù)責(zé)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

4、由安全室按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)健康年報(bào)工作、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素申報(bào)工作、作業(yè)場(chǎng)所現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告工作。

5、由工會(huì)合理安排職業(yè)病人進(jìn)行療養(yǎng)，并建立相應(yīng)臺(tái)賬。

6、由工會(huì)宣傳職業(yè)病防治相關(guān)文件、法律、法規(guī)，每半年做一次，并有資料可查。

7、由機(jī)電室按規(guī)定對(duì)井下噪聲進(jìn)行監(jiān)測(cè)管理，不得使用過(guò)期監(jiān)測(cè)設(shè)備，同時(shí)建立完善噪聲巡檢臺(tái)帳，每半年進(jìn)行檢測(cè)記錄一次。

8、由通風(fēng)室按規(guī)定對(duì)洗煤廠(chǎng)、井下粉塵、有毒有害氣體、溫度等進(jìn)行檢測(cè)管理，做好日常檢查工作，并有相應(yīng)記錄。

9、由醫(yī)院建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、體檢告知制度，并按規(guī)定完成對(duì)接觸職業(yè)病危害因素人員的職業(yè)健康檢查。

10、由科技工程部按規(guī)定對(duì)井上噪聲進(jìn)行監(jiān)測(cè)管理。

11、由調(diào)度指揮部做好職業(yè)病危害應(yīng)急演練，并有相應(yīng)記錄。

12、由安全室做好礦井職業(yè)病危害防治日常督查、檢查工作，對(duì)未按規(guī)定開(kāi)展工作的予以考核。

五、保障措施及考核評(píng)價(jià)

1、嚴(yán)格遵守并執(zhí)行《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定，以法律為準(zhǔn)繩，以事實(shí)為依據(jù)，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作，為礦井廣大職工健康及權(quán)益提供最堅(jiān)強(qiáng)的保障。

2、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，把職工健康工作提到重要日程，切實(shí)抓緊抓好。

3、人力資源部負(fù)責(zé)組織對(duì)相關(guān)職業(yè)病危害的管理人員、接害人員進(jìn)行培訓(xùn)，通過(guò)加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高職工的職業(yè)病防患意識(shí)，提高面對(duì)突發(fā)事件時(shí)應(yīng)急救援的能力。

4、經(jīng)營(yíng)管理部負(fù)責(zé)礦井職業(yè)病危害防治專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的提取和使用管理。個(gè)體防護(hù)用品按時(shí)做計(jì)劃、按時(shí)領(lǐng)取發(fā)放，保證防護(hù)用品及時(shí)穿戴。通風(fēng)室等相關(guān)部室要制定職業(yè)病防護(hù)設(shè)施檢修、維護(hù)、更換制度，保證各種防護(hù)設(shè)施的維修與保養(yǎng)資金及時(shí)到位。

5、通風(fēng)室、機(jī)電室、科技工程部要配備相應(yīng)的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)人員，裝備相應(yīng)的監(jiān)測(cè)儀器設(shè)備，按要求對(duì)職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè)，采取各種方式向勞動(dòng)者告知職業(yè)病危害因素及相關(guān)信息，保證勞動(dòng)者對(duì)職業(yè)病防治的知情權(quán)。

6、做好上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。

7、有可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備上或其前方醒目位置設(shè)置相應(yīng)的警示標(biāo)識(shí)。

8、安全室負(fù)責(zé)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督檢查，組織查處職業(yè)危害不安全事件和有關(guān)違章、違規(guī)行為。

9、對(duì)職業(yè)危害事故，要依法依規(guī)、實(shí)事求是、注重實(shí)效的三項(xiàng)基本要求和“四不放過(guò)”原則，依法調(diào)查處理，嚴(yán)肅追究相關(guān)單位和責(zé)任人員的責(zé)任。

六、職業(yè)病危害防治實(shí)施方案

(一)技術(shù)要求

1、按照《職業(yè)病危害防治法》《煤礦安全規(guī)程》《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害防治規(guī)定》的要求，切實(shí)搞好煤礦粉塵、有毒害氣體、高溫、噪聲等治理工作，加大通風(fēng)防塵等職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的投入，在煤礦采、掘等生產(chǎn)過(guò)程中，加強(qiáng)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的使用管理。

2、認(rèn)真做好粉塵、有毒害氣體、高溫、噪聲等日常檢測(cè)工作，同時(shí)按規(guī)定定期進(jìn)行職業(yè)病危害因素的檢測(cè)評(píng)價(jià)，并將檢測(cè)結(jié)果及時(shí)公布。

3、依據(jù)《職業(yè)病危害防治法》要求，做好接害人員上崗前、在崗期間、離崗前的職業(yè)健康檢查工作，同時(shí)建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

4、定期開(kāi)展職業(yè)病危害知識(shí)的宣傳教育和職業(yè)病危害培訓(xùn)工作，使職工充分了解作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素及其控制措施，督促職工自覺(jué)遵守職業(yè)病危害防治法規(guī)和安全操作規(guī)程，指導(dǎo)職工正確使用防護(hù)用品，加強(qiáng)自身保護(hù)，從而提高職業(yè)病危害防治工作質(zhì)量，防止職業(yè)病的發(fā)生。

5、加強(qiáng)勞動(dòng)防護(hù)用品的購(gòu)置和發(fā)放管理。嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)(AQ1051)》規(guī)定，為職工配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放實(shí)行簽字制度。安全室、工會(huì)和各單位負(fù)責(zé)監(jiān)督勞動(dòng)防護(hù)用品的佩戴使用情況。

6、做好職業(yè)病危害告知和工作場(chǎng)所危害警示工作。設(shè)置職業(yè)病危害因素公示欄，將職業(yè)病危害因素及評(píng)價(jià)結(jié)果告知?jiǎng)趧?dòng)者，對(duì)存在嚴(yán)重職業(yè)病危害因素的場(chǎng)所設(shè)置職業(yè)病危害因素警示牌，對(duì)可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害作業(yè)場(chǎng)所，設(shè)置報(bào)警裝置，現(xiàn)場(chǎng)配備急救用品、沖洗設(shè)備，開(kāi)辟應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。

7、完善合同管理。人力資源部要加強(qiáng)勞動(dòng)合同執(zhí)行和管理，將勞動(dòng)者所從事職業(yè)可能遭受到的職業(yè)病危害因素種類(lèi)、危害程度、結(jié)果以及遭受職業(yè)病危害后的待遇，預(yù)先告知?jiǎng)趧?dòng)者本人，并簽訂勞動(dòng)合同。

(二)實(shí)施步驟

1、1月份，安全室制定礦井2019年職業(yè)病危害防治工作計(jì)劃及實(shí)施方案，并下發(fā)全礦各單位貫徹執(zhí)行。

2、3月份，安全室完成作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素申報(bào)工作。

3、3月份，醫(yī)院牽頭,人力資源部和經(jīng)營(yíng)管理部配合,制定職業(yè)健康體檢年度計(jì)劃，下發(fā)全礦各單位執(zhí)行。

4、4月前，人力資源管理部制定培訓(xùn)教案并完成對(duì)職業(yè)病危害防治相關(guān)人員的安全培訓(xùn)工作。

5、5月前，安全室牽頭，人力資源管理部、通風(fēng)室、醫(yī)院、經(jīng)營(yíng)管理部等部門(mén)配合，根據(jù)《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害防治規(guī)定》(國(guó)家安監(jiān)總局73號(hào)令)及《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化》的要求，補(bǔ)充完善各項(xiàng)管理制度，管理制度的內(nèi)容應(yīng)包括管理部門(mén)、職責(zé)、目標(biāo)、內(nèi)容、考核規(guī)定等要素。

6、6月底前，通風(fēng)室安排所有測(cè)塵人員(測(cè)塵工)參加培訓(xùn)，并取得相應(yīng)資格證。

7、7月前，安全室牽頭，相關(guān)部門(mén)配合，補(bǔ)充完善礦井職業(yè)衛(wèi)生基本情況、生產(chǎn)工藝流程圖、有毒有害物質(zhì)清單、防護(hù)設(shè)施臺(tái)帳等內(nèi)容。要指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)，并對(duì)檔案的管理進(jìn)行具體規(guī)定。

8、10月底前，醫(yī)院對(duì)接觸粉塵、高毒物品、放射、化學(xué)品的職業(yè)病危害人員嚴(yán)格按照職業(yè)健康體檢標(biāo)準(zhǔn)完成體檢工作，并及時(shí)出具體檢報(bào)告。同時(shí)按照《用人單位職業(yè)病防治指南(GBZ/T225-2010)》要求，建立完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案資料及管理制度，對(duì)員工名冊(cè)應(yīng)按照上崗前、在崗期間和離崗分別建檔保存。

9、11月底前，安全室聯(lián)系有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)完成作業(yè)場(chǎng)所現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告。

10、每季度由物資管理部做好防護(hù)用品發(fā)放工作，建立發(fā)放臺(tái)賬明細(xì)，且附個(gè)人防護(hù)用品的生產(chǎn)、供貨單位，使用說(shuō)明和產(chǎn)品合格證明。安全室、工會(huì)對(duì)發(fā)放情況進(jìn)行抽查。

11、加強(qiáng)粉塵危害的防治

(1)完善綜合防塵措施，設(shè)置完善的防塵設(shè)施、水源、設(shè)備等，嚴(yán)格按照規(guī)定要求執(zhí)行好防塵措施。

(2)防塵管路按照“六大系統(tǒng)”的供水施救系統(tǒng)規(guī)定設(shè)置，安全可靠，在生產(chǎn)過(guò)程中，隨開(kāi)采進(jìn)度的變化，隨時(shí)增加防塵供水管路和設(shè)備，直到工作面。

(3)采煤機(jī)割煤時(shí)開(kāi)啟內(nèi)外噴霧，按要求使用架間噴霧；綜掘機(jī)作業(yè)開(kāi)啟內(nèi)外噴霧降塵，轉(zhuǎn)載采用噴霧降塵措施。

(4)采掘工作面回風(fēng)巷，安裝風(fēng)流凈化水幕降塵。

(5)井下煤倉(cāng)及運(yùn)輸系統(tǒng)各轉(zhuǎn)載點(diǎn)實(shí)行噴霧灑水降塵。

(6)定期對(duì)井巷進(jìn)行清掃，對(duì)粉塵進(jìn)行檢測(cè)檢查，隨時(shí)確保粉塵濃度在規(guī)定的安全范圍內(nèi)。

12、加強(qiáng)噪聲危害的防治

(1)作業(yè)場(chǎng)所噪聲危害判定標(biāo)準(zhǔn)：作業(yè)場(chǎng)所從業(yè)人員每天連續(xù)接觸噪聲時(shí)間達(dá)或超過(guò)8小時(shí)的，噪聲聲級(jí)限值為85dB(A)，每天接觸噪聲時(shí)間不足8小時(shí)的，可根據(jù)實(shí)際接觸噪聲的時(shí)間，按照接觸噪聲時(shí)間減半、噪聲聲級(jí)限值增加3dB(A)的原則確定其聲級(jí)限值，最高不得超過(guò)115dB(A)。對(duì)于超過(guò)5dB(A)的作業(yè)場(chǎng)所，應(yīng)為作業(yè)人員配備防噪護(hù)具并采取降低作業(yè)場(chǎng)所噪聲的有效措施。

(2)作業(yè)場(chǎng)所噪聲的監(jiān)測(cè)地點(diǎn)主要包括：風(fēng)機(jī)房、采煤機(jī)、掘進(jìn)機(jī)、皮帶機(jī)等地點(diǎn)。作業(yè)場(chǎng)所噪聲每年至少監(jiān)測(cè)1次。在每個(gè)監(jiān)測(cè)地點(diǎn)選擇3個(gè)測(cè)點(diǎn)，取平均值。

(3)及時(shí)對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、檢修，避免機(jī)械部件松動(dòng)，大型機(jī)械設(shè)備使用采取對(duì)駕駛室進(jìn)行密閉隔音處理等措施。

13、加強(qiáng)有毒有害氣體危害的防治

(1)作業(yè)場(chǎng)所主要化學(xué)毒物濃度限值如下：一氧化碳最高允許濃度0.0024%，二氧化氮最高允許濃度0.00025%，二氧化碳最高允許濃度0.5%，硫化氫最高允許濃度0.00066%。

(2)加強(qiáng)通風(fēng)，采用通風(fēng)的方法將各種有害氣體濃度稀釋到《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)以下；加強(qiáng)個(gè)體防護(hù)，佩戴合格的個(gè)體防治用品。

(3)工作面采空區(qū)應(yīng)及時(shí)予以封閉，設(shè)立警示牌；需要進(jìn)入閑置時(shí)間較長(zhǎng)的巷道進(jìn)行作業(yè)的，必須先通風(fēng)、后作業(yè)。廢棄巷道應(yīng)及時(shí)予以密閉或用柵欄隔斷，并設(shè)立警示牌。

(4)實(shí)施爆破后，為防止氮氧化物中毒，局部通風(fēng)機(jī)風(fēng)筒出風(fēng)口距工作面的距離符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定，加強(qiáng)通風(fēng)增加工作面的風(fēng)量，及時(shí)排除炊煙。人員進(jìn)入工作面進(jìn)行作業(yè)前，必須把工作面的炊煙吹散稀釋?zhuān)⒃诠ぷ髅鏋⑺?。爆破時(shí)，人員必須撤到新鮮風(fēng)流中，并在回風(fēng)側(cè)掛警戒牌。

14、其他職業(yè)危害因素的防治

由職能管理部門(mén)負(fù)責(zé)按照國(guó)家和行業(yè)管理規(guī)定，制定職業(yè)危害防治措施，并抓好措施在現(xiàn)場(chǎng)的落實(shí)。

(三)職業(yè)病危害防治工作考核驗(yàn)收

1、考核內(nèi)容

(1)職業(yè)病危害防治制度制定落實(shí)情況；

(2)職業(yè)病危害防治設(shè)施和措施落實(shí)情況；

(3)檔案管理是否完善及職工體檢情況；

(4)職業(yè)危害因素日常檢查是否正常進(jìn)行；

(5)職工掌握職業(yè)病危害防治情況；

(6)培訓(xùn)中心培訓(xùn)情況；

(7)勞動(dòng)合同簽訂情況；

2、考核對(duì)象

礦各相關(guān)部室、基層隊(duì)組

3、考核標(biāo)準(zhǔn)

(1)參考《職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)分》標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格打分。

(2)對(duì)未按要求開(kāi)展相關(guān)工作的，對(duì)其單位正職予以罰款500元，扣除單位當(dāng)月長(zhǎng)效機(jī)制考核分5分。

(3)未按規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品的，對(duì)責(zé)任單位正職予以罰款200元，扣除單位當(dāng)月長(zhǎng)效機(jī)制考核分3分。

(4)各單位必須指定一名副職負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防治工作，并將名單上報(bào)安全室備案，未指定或未報(bào)備的，對(duì)責(zé)任單位正職予以罰款300元，扣除單位當(dāng)月長(zhǎng)效機(jī)制考核分3分。

(5)要高度重視職業(yè)健康體檢工作，確保其有效性、真實(shí)性，如在體檢過(guò)程中出現(xiàn)弄虛作假、體檢資料造假等行為，對(duì)責(zé)任單位正職(包括書(shū)記)、分管負(fù)責(zé)人、直接責(zé)任人各予以5000元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的將按照職業(yè)危害事故處理，由安全室牽頭，黨委、紀(jì)委、事故組介入調(diào)查，對(duì)相關(guān)責(zé)任人予以降級(jí)、撤職等行政處分。

4、驗(yàn)收方法

(1)安全室負(fù)責(zé)對(duì)全礦職業(yè)危害防治工作的監(jiān)督、檢查、考核，并將考核結(jié)果納入單位長(zhǎng)效機(jī)制考核；

(2)組織查處職業(yè)危害不安全事件和有關(guān)違章、違規(guī)行為，對(duì)職業(yè)危害事故要嚴(yán)肅處理，追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任；

(3)根據(jù)《職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)分》《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》，對(duì)不符合規(guī)定的問(wèn)題責(zé)令限期整改。