山東能源新礦集團(tuán)“查保促”活動求實(shí)見效

山東能源新礦集團(tuán)以“查保促”活動為載體，不斷強(qiáng)化維護(hù)和服務(wù)職能，安全群防群控作用得到充分發(fā)揮。一季度以來，各單位共排查各類隱患1357條，進(jìn)一步筑牢了安全防線。

加強(qiáng)群監(jiān)隊(duì)伍建設(shè)。健全完善了群監(jiān)、協(xié)管工作學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工作例會、監(jiān)督檢查、安全聯(lián)責(zé)、“三違”幫教、事故責(zé)任追究等在內(nèi)的一系列群眾安全工作制度，各單位工會也制定完善了相應(yīng)的工作制度，每年通過基層單位推薦、職工評議、工會把關(guān)的評選等程序，實(shí)行群監(jiān)員、協(xié)管員公開選拔和競聘。定期對群監(jiān)員和協(xié)管員進(jìn)行培訓(xùn)考試和評先樹優(yōu)，今年新增十佳群監(jiān)員、十佳協(xié)管員和十佳安監(jiān)員的評比和表彰，進(jìn)一步提高了職工的積極性。今年各級工會干部、特聘群監(jiān)員共查處“三違”人員945人次，查處不安全隱患610條，整改率100%。

抓隱患排查治理。各單位安監(jiān)部門和群監(jiān)、協(xié)管組織在組織正常檢查的同時(shí)，采取定期與突擊、拉網(wǎng)式與重點(diǎn)區(qū)域排查結(jié)合的方式，深入現(xiàn)場、制止違章、發(fā)現(xiàn)隱患、報(bào)告險(xiǎn)情。力求做到隱患排查不留死角。建立安全生產(chǎn)隱患臺賬，對職工查出的安全隱患，逐類進(jìn)行分析研究，找準(zhǔn)問題存在的原因，抓好問題的整改，確保責(zé)任人、完成日期、跟蹤考核“三落實(shí)”。

深化勞動安全競賽。該集團(tuán)將群眾性隱患排查治理與深化“安康杯”競賽、“創(chuàng)無爭優(yōu)”競賽和“工人先鋒號”創(chuàng)建有機(jī)結(jié)合，同部署、同檢查、同落實(shí)，做到兩手抓、兩促進(jìn)。制定了安康杯競賽辦法和實(shí)施細(xì)則，明確了競賽主題和目標(biāo)，廣泛發(fā)動職工參賽，覆蓋面達(dá)到100%。扎實(shí)開展了“工人先鋒號”創(chuàng)建活動，制定了考核細(xì)則，從安全質(zhì)量、工作任務(wù)完成、技術(shù)技能提升、民主管理、團(tuán)結(jié)協(xié)作、精心操作六大方面進(jìn)行考核，確保了活動有效落地。