李主席在集團(tuán)公司第六批“工人先鋒號”命名暨2015年群眾安全工作會議上的講話

適應(yīng)新常態(tài) 構(gòu)建大安全

全力推動集團(tuán)公司安全發(fā)展

—在集團(tuán)公司第六批“工人先鋒號”命名暨2015年群眾安全工作會議上的講話

黨委常委、工會主席 李景恒

(2015年9月8日)

同志們：

這次會議主要任務(wù)是，簡要總結(jié)去年以來群眾安全工作情況，提出今后一個時期群眾安全工作任務(wù)，命名第六批“工人先鋒號”，并對2014年度群眾安全工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和個人進(jìn)行表彰，進(jìn)一步動員各級組織和廣大職工群眾，認(rèn)清形勢，堅定信心，圍繞集團(tuán)公司安全生產(chǎn)這一主題，以更大的力度和更強(qiáng)的措施抓好群眾安全工作，切實(shí)促進(jìn)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)的長治久安。

剛才，我們命名了第六批“工人先鋒號”，表彰了群眾安全工作先進(jìn)集體和個人，希望受到表彰的單位和個人要再接再厲、再立新功，為集團(tuán)公司安全發(fā)展再作新的貢獻(xiàn)。同時，高莊、新安、蔣莊、田陳四家單位從不同側(cè)面做了很好的發(fā)言，這些做法是經(jīng)過工作實(shí)踐檢驗(yàn)、具有實(shí)效的，值得各單位學(xué)習(xí)和借鑒。下一步，希望各單位要多學(xué)習(xí)、多交流，共同提高。

下面，結(jié)合會議主題，講兩點(diǎn)意見：

一、2014年以來群眾安全工作回顧

2014年以來，在煤炭市場呈現(xiàn)跳水式下滑的沖擊面前，礦區(qū)各級工會組織圍繞中心任務(wù)，緊緊依靠廣大職工群眾做好安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，督促行政落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，切實(shí)維護(hù)了職工的生命安全和健康權(quán)益。主要特點(diǎn)體現(xiàn)在四個方面：

——群眾安全工作扎實(shí)推進(jìn)。始終突出工會維護(hù)職能，堅持把抓好群眾安全工作作為維護(hù)職工生命安全和健康權(quán)益的第一位工作，不斷健全群眾安全監(jiān)督檢查工作機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)職工群眾安全生產(chǎn)權(quán)利各項(xiàng)制度，狠抓安全宣傳教育，認(rèn)真組織開展群眾性的技術(shù)比武、崗位練兵等活動。集團(tuán)公司工會群監(jiān)會被省煤礦工會授予“全省煤炭系統(tǒng)礦區(qū)級群監(jiān)競賽優(yōu)勝群監(jiān)會”榮譽(yù)稱號。高煤公司、蔣莊煤礦、新安公司、付煤公司等7家單位的工會群監(jiān)會被授予“全省煤礦礦處級群監(jiān)競賽優(yōu)勝單位”。

——勞動競賽活動成效顯著。以開展“安康杯”競賽活動為主線，緊緊圍繞競賽主題，廣泛開展了形式多樣的“安康杯”競賽活動。深入推進(jìn)“查保促”活動，組織了崗位隱患排查，使隱患排查活動落實(shí)到每一個班組、每一個崗位、每一個環(huán)節(jié)，做到生產(chǎn)不停，隱患排查不止，始終保持警鐘長鳴，為集團(tuán)公司安全生產(chǎn)筑牢了群眾安全防線。

——女工協(xié)管安全作用突出。各級女工組織和協(xié)管組織充分發(fā)揮作用，在堅持開展好安全宣傳教育活動的基礎(chǔ)上，注重把傳統(tǒng)的送溫暖活動與豐富多彩的安全教育、親切感人的安全囑咐等結(jié)合起來，變單純性送溫暖為多項(xiàng)并舉的安全教育舉措，不斷提高協(xié)管安全活動的實(shí)效性，這些特色活動既發(fā)揮了女工協(xié)管的宣教優(yōu)勢，更助推了群眾安全工作。

——群眾創(chuàng)新工作不斷突破。圍繞安全生產(chǎn)、節(jié)支降耗，立足提高職工技術(shù)素質(zhì)，以群眾性技術(shù)創(chuàng)新為主線，以勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室為平臺，扎實(shí)開展群眾性“五小”科技創(chuàng)新活動。特別是勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室自創(chuàng)建以來，累計完成創(chuàng)新項(xiàng)目、各類小改小革900余項(xiàng)，開展技術(shù)診斷1200余次。其中取得國家發(fā)明專利20余項(xiàng)，國家實(shí)用新型專利175項(xiàng)，多項(xiàng)成果獲得行業(yè)級優(yōu)秀成果、省部級創(chuàng)新成果表彰。

一年來的主要做法是：

(一)突出基層，強(qiáng)化基礎(chǔ)，抓穩(wěn)群眾安全工作。一是注重發(fā)揮職代會保安全的重要作用。集團(tuán)公司和各礦堅持聽取和審議行政安全生產(chǎn)工作報告、安技措資金的提取使用和職工的安全獎懲制度等。堅持把職工安全保護(hù)的主要內(nèi)容納入到勞動合同、集體合同，為群眾安全監(jiān)督檢查工作提供有力制度保障。堅持職代會安全提案的征集，組織職工代表為促進(jìn)安全生產(chǎn)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，同時，認(rèn)真檢查職代會審議通過的安全提案的落實(shí)情況和現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況，并積極向行政提出安全方面的合理化建議和意見。二是全面推進(jìn)群眾安全宣傳教育。各基層單位利用展板、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、文化長廊等各種形式，通過拍攝安全歌曲、安全行為示范片、安全情景劇，編印安全知識“口袋書”、“安全榜樣”小故事，開展安全知識問答、安全寄語、安全征文和知識競賽等方式，全面推進(jìn)群眾安全宣傳教育。高煤公司組織一線職工自創(chuàng)了《一聲問候，你今天安全嗎》等安全“好歌曲”，自編、自導(dǎo)、自演了安全微電影《人生無游戲》。蔣莊煤礦以“四化”措施、開展“以案說教”安全警示教育。田陳煤礦在全礦職工中廣泛開展“五為”活動，營造了群眾安全工作的濃厚氛圍。三是進(jìn)一步加強(qiáng)群眾安全監(jiān)督檢查組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三個條例》，調(diào)整充實(shí)了群眾安全監(jiān)督檢查組織，修訂完善了群眾安全監(jiān)督員考核辦法，拓寬了安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督檢查領(lǐng)域。四是不斷健全完善群眾安全監(jiān)督檢查工作機(jī)制。集團(tuán)公司工會不定期召開群眾安全工作座談會，各礦堅持月例會，總結(jié)工作，查擺問題，安排任務(wù)，推動群眾安全工作抓在手上、落實(shí)在行動上。同時，著眼健全活動長效機(jī)制，組織各單位進(jìn)一步完善了群眾安全相關(guān)配套制度，確保了群眾安全工作有章可依、有規(guī)可循。2014年，礦區(qū)各級工會先后組織了570余次各類群眾安全監(jiān)督檢查和職工代表安全巡視，群監(jiān)員檢查次數(shù)達(dá)16萬余次，制止“三違”5134人次，幫教4192人次。五是持續(xù)推進(jìn)群眾安全工作的創(chuàng)新。2014年以來，礦區(qū)上下圍繞群眾安全工作，堅持在載體上求深、求活、求新，不斷進(jìn)行創(chuàng)新和實(shí)踐。蔣莊煤礦創(chuàng)新推行了“網(wǎng)格化”管理構(gòu)建礦井“大安全”工作格局管理法，全力強(qiáng)化群眾安全信息網(wǎng)、協(xié)管幫教信息網(wǎng)、青年安全信息網(wǎng)三大網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)。田陳煤礦結(jié)合群監(jiān)工作實(shí)際，將活動前移，推行了“群監(jiān)組長井口輪流值班”。新安公司實(shí)施了群眾安全監(jiān)督檢查“雙加”工程，等等，許多創(chuàng)新做法，極大推動了群眾安全工作的創(chuàng)新提升。

(二)注重實(shí)效，持續(xù)深化，抓實(shí)各類勞動競賽。圍繞集團(tuán)公司安全生產(chǎn)這一“中心”，積極組織發(fā)動職工群眾開展各類勞動競賽活動。一是“工人先鋒號”創(chuàng)建深入推進(jìn)。結(jié)合礦區(qū)實(shí)際，制定下發(fā)了深化創(chuàng)建“工人先鋒號”活動意見，各級工會組織利用多種形式和載體，加大先鋒號的宣傳、創(chuàng)建力度，進(jìn)一步發(fā)揮了“工人先鋒號”品牌示范引領(lǐng)作用，使“工人先鋒號”創(chuàng)建活動與時俱進(jìn)、貼近中心、緊扣主題。田陳煤礦以深化“三創(chuàng)一爭”為抓手，廣泛開展以“凝心聚力跟黨走，建功立業(yè)繪藍(lán)圖”為主題的勞動競賽。蔣莊煤礦以“班號共建”為主線，將品牌創(chuàng)建與勞動競賽有機(jī)結(jié)合起來，有效激發(fā)了基層班組參與創(chuàng)建“工人先鋒號”的積極性和主動性。二是“安康杯”競賽結(jié)合有力。緊緊圍繞競賽主題，把“安康杯”競賽活動與班組建設(shè)、技術(shù)比武、技能競賽相結(jié)合，開展了形式多樣的“安康杯”競賽活動。礦區(qū)各單位訂購了1000余本新《安全生產(chǎn)法教育讀本》、10000余套試題，參加了全國新《安全生產(chǎn)法》知識競賽。集團(tuán)公司和新安煤業(yè)被全國總工會、國家安監(jiān)總局授予2014年度全國“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)榮譽(yù)稱號;新安煤業(yè)公司、付村煤業(yè)公司被山東省總工會、山東省安監(jiān)局授予2014年度全省“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)榮譽(yù)稱號。三是“查保促”活動成效顯著。把“兩糾正一提升”作為主要內(nèi)容，深入開展安全大檢查、隱患大排查活動，發(fā)動職工人人徹查身邊安全隱患。特別是汛期期間，集團(tuán)公司工會組織職工代表，深入采掘頭面，對重點(diǎn)生產(chǎn)礦井進(jìn)行了安全巡視。兩級職工代表共組織巡視活動23次，發(fā)現(xiàn)各類安全問題423條，全部落實(shí)了整改。

(三)發(fā)揮優(yōu)勢，注重結(jié)合，抓牢女工安全協(xié)管。充分發(fā)揮女工家屬情感教育的優(yōu)勢，開展了豐富多彩的協(xié)管活動，筑牢了礦區(qū)安全生產(chǎn)的“第二道防線”。建立了11個女工家屬協(xié)管會、122個協(xié)管組。各協(xié)管小組堅持每周到“掛、靠、幫”單位了解情況，適時開展“三違”人員及“薄弱”人員談心幫教活動。柴里礦、高煤公司、田陳礦、蔣莊礦、付煤公司、新安公司協(xié)管會組織協(xié)管員到井下一線為職工送溫暖，組織一線職工家屬到井下“行百米井下，知礦工艱辛”，更好地支持親人搞好安全生產(chǎn)。柴里礦堅持全年不間斷地開展“情滿柴里，安全心聲傳遞”家屬簽字活動，每月一次“女工協(xié)管社區(qū)行”，督促一線職工家庭做好家庭安全工作。高煤公司實(shí)行了安全協(xié)管“三卡閉合工作法”，把協(xié)管安全工作的每一個環(huán)節(jié)有效地鏈接起來，增強(qiáng)了親情幫教的針對性。新安煤業(yè)開展了“浪漫情人節(jié)、愛人囑安全”活動。付煤公司舉辦了“春天的祝福”迎新春文藝演。濱湖煤礦設(shè)計制作了2000份“親情傳遞卡”。中興建安公司組織女工和家屬，通過視頻收看職工作業(yè)場景，增強(qiáng)女工家屬做好安全協(xié)管工作的責(zé)任感和使命感。

(四)圍繞中心，延伸載體，抓深群眾技術(shù)創(chuàng)新。2014年以來，各級工會組織圍繞安全生產(chǎn)、提質(zhì)增效、節(jié)能減排想辦法、出主意、抓攻關(guān)，既培養(yǎng)了一大批創(chuàng)新人才，也創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。一是全員素質(zhì)實(shí)現(xiàn)了新的提升。組織了32家單位開展全員技術(shù)比武，累計199個專業(yè)617個工種13202人次參加了技術(shù)比武活動，不僅推出了一批技術(shù)尖子和草根人才，而且極大推動了礦區(qū)職工隊(duì)伍的素質(zhì)提升。承辦了棗莊市第六屆職工職業(yè)技能大賽三個工種的比賽，包攬了三個工種的團(tuán)體前三名和個人前六名。二是群眾性五小科技創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)新的突破。立足安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等中心工作，礦區(qū)各單位扎實(shí)抓好群眾性科技創(chuàng)新。濱湖煤礦廣泛扎實(shí)地組織開展“五小”科技創(chuàng)新活動。鐵運(yùn)處把開展“金點(diǎn)子、提合理化建議”作為融入生產(chǎn)運(yùn)輸?shù)那腥朦c(diǎn)，組織職工開動腦筋，消除隱患、內(nèi)部挖潛。集團(tuán)公司全年累計群眾性技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目達(dá)2173項(xiàng)，提出合理化建議4788條，間接或直接創(chuàng)造效益達(dá)4.4億余元。三是群眾性技術(shù)創(chuàng)新延伸了新的載體。建成了14家勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室，進(jìn)一步發(fā)揮了勞模的幫帶作用，也放大了勞模在培養(yǎng)年輕人才、促進(jìn)職工素質(zhì)提升方面的輻射效應(yīng)。比較典型的有，柴里煤礦何偉創(chuàng)新工作室，作為省煤炭系統(tǒng)唯一一家省級勞模創(chuàng)新工作室，成功研制出了國內(nèi)首臺井下塑鋼支護(hù)網(wǎng)折邊機(jī)，填補(bǔ)了國內(nèi)這一領(lǐng)域的空白。在這種好的氛圍引領(lǐng)下，各單位延伸出了很多好的平臺和載體，如實(shí)訓(xùn)工作站、藍(lán)領(lǐng)導(dǎo)師團(tuán)、大學(xué)生聯(lián)合會、人才俱樂部等，這些平臺把一大批有知識、有技術(shù)、有膽識、有能力的優(yōu)秀人才匯集在一起，在推動集團(tuán)公司保障安全、提升效益、降低成本方面發(fā)揮了比較重要的作用。

同志們，對于任何一項(xiàng)工作我們都要一分為二地看待，2014年，在群眾安全工作方面，我們雖然成績不小，但也存在不少的問題和不足之處，而且，今年柴里煤礦“8.15”冒頂事故的發(fā)生，也為我們?nèi)罕姲踩ぷ髑庙懥司姟＞唧w分析，主要問題和不足表現(xiàn)在“四個不到位”：一是重視程度不到位。個別單位對群眾安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識程度還不夠到位，群全安全工作往往是說起來重要，做起來次要，應(yīng)該組織的活動沒有開展，應(yīng)有的作用沒有得到充分發(fā)揮。二是組織力量不到位。有的群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)雖然建立了，但運(yùn)行機(jī)制還不夠完善，開展的監(jiān)督檢查比較少，這方面的問題在東部礦區(qū)和地面單位比較突出。三是實(shí)效性不到位。有的群眾安全檢查工作存在形式主義，走走過場、當(dāng)當(dāng)樣子，為活動而活動、就檢查而檢查，在整個安全管理中沒有位置，在職工群眾中沒有印象，長期以往，群眾安全就成了一種擺設(shè)和陪襯。四是創(chuàng)新力度不到位。工作缺乏創(chuàng)新和活力，長期一貫制，活動方式單一陳舊。有的單位對群眾安全工作疏于管理，缺乏激勵約束機(jī)制，工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性不夠深入扎實(shí)，工作手段、方式方法還存在與形勢發(fā)展要求不相適應(yīng)的地方。以上問題，既是壓力，也是我們今后的努力方向。

二、關(guān)于下一步群眾安全工作措施和重點(diǎn)

同志們，抓好群眾安全工作，既是黨政對工會的要求，也是職工對工會的期盼，更是我們義不容辭的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。特別是當(dāng)前，我們面臨生產(chǎn)經(jīng)營困難沖擊安全、轉(zhuǎn)型升級發(fā)展影響安全、工作不足和差距危及安全“三重疊加壓力”，各級工會組織一定要把群眾安全作為發(fā)揮維護(hù)職能的頭等大事，務(wù)實(shí)作為、積極作為，發(fā)揮更大的作用。今后一段時期，群眾安全工作重點(diǎn)要在“五個堅持”上下功夫。

(一)堅持紅線意識，緊緊抓牢群安基礎(chǔ)工作。一是要切實(shí)加強(qiáng)群眾安全宣傳教育。要始終把安全理念教育貫穿到宣傳思想教育、提高職工素質(zhì)的全過程，重點(diǎn)開展安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、崗位安全操作技能等教育和培訓(xùn)。要配合行政，堅持不懈開展好常規(guī)性安全宣傳教育活動，通過舉辦安全報告會、安全演講、現(xiàn)身說法，舉辦安全事故案例展覽、剖析事故案例，開展安全知識競賽、組織安全文藝演出等形式，提高職工自保、互保、聯(lián)保意識。特別是各位工會主席，是群眾安全工作的第一責(zé)任者，要深刻認(rèn)識抓好群眾安全工作的極端重要性和緊迫性，認(rèn)真履行自身肩負(fù)的職責(zé)，把維護(hù)職工群眾的生命安全和健康始終擺在工會維權(quán)工作的首要位置，真正把群眾安全工作做細(xì)、做實(shí)、做好，做出新成效，結(jié)出新成果。二是要確保群監(jiān)監(jiān)督檢查到位。要以深化“查保促”活動為主線，堅持不定期地組織職工代表安全巡視，對職代會審議通過的安全重大事項(xiàng)和現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況，積極向行政方面提出合理化建議和意見，督促改善勞動安全衛(wèi)生條件，充分發(fā)揮職代會在安全生產(chǎn)中民主決策、民主管理、民主監(jiān)督作用，從根本上維護(hù)廣大職工切身利益。要著眼于防范事故、超前排查、超前舉措，依法加大群眾安全監(jiān)督檢查的力度、廣度和深度，真正落實(shí)好職工群眾在安全生產(chǎn)中的各項(xiàng)權(quán)利。要把監(jiān)督檢查的重點(diǎn)放在安全法律法規(guī)和規(guī)章制度的貫徹落實(shí)上、放在事故隱患和職業(yè)危害的排查治理上、放在薄弱時間、薄弱班次、薄弱地點(diǎn)和邊遠(yuǎn)死角上，力求將各類隱患消除在萌芽狀態(tài)。當(dāng)前要突出吸取事故教訓(xùn)，全面排查各類隱患，切實(shí)抓好井下頂板防范，切實(shí)強(qiáng)化應(yīng)急處置管理等重點(diǎn)災(zāi)害防治的監(jiān)督檢查。三是要著力提升群監(jiān)隊(duì)伍素質(zhì)。要加強(qiáng)勞動保護(hù)干部的培訓(xùn)，提高勞動保護(hù)干部協(xié)調(diào)管理、宣傳教育、監(jiān)督檢查和創(chuàng)新能力，并落實(shí)他們的政治經(jīng)濟(jì)待遇，使勞動保護(hù)干部有為有位。同時，要加強(qiáng)群監(jiān)員隊(duì)伍素質(zhì)提升，搞好新聘任和續(xù)聘群監(jiān)員的崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、更新知識的培訓(xùn)，支持群監(jiān)員大膽負(fù)責(zé)，狠反“三違”，尤其要依法抵制和糾正盲目蠻干的違章指揮。今年，我們首次對優(yōu)秀群監(jiān)員進(jìn)行了表彰，這是對群監(jiān)隊(duì)伍成績的肯定，也是一種轉(zhuǎn)變，而且，下一步我們還要進(jìn)行勞動保護(hù)干部和群監(jiān)員集中培訓(xùn)。今后，在群監(jiān)隊(duì)伍建設(shè)方面，在加大教育培訓(xùn)的同時，重點(diǎn)將在建設(shè)和考核上加大力度，真正使群監(jiān)隊(duì)伍成為保障安全有力、發(fā)揮作用明顯的第一道安全防線。

(二)堅持實(shí)用實(shí)效，持續(xù)推進(jìn)勞動競賽活動。一是要繼續(xù)深化“工人先鋒號”創(chuàng)建。各單位要結(jié)合實(shí)際，繼續(xù)精心組織創(chuàng)建活動，達(dá)到有創(chuàng)建計劃、有創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、有創(chuàng)建措施、有創(chuàng)建口號和服務(wù)承諾。特別是要圍繞安全重點(diǎn)，不斷拓寬創(chuàng)建領(lǐng)域，深化創(chuàng)建內(nèi)容，創(chuàng)新創(chuàng)建方式，使創(chuàng)建活動全方位、多領(lǐng)域、深入扎實(shí)地開展。要通過各種媒體、利用多種形式，廣泛宣傳創(chuàng)建活動的先進(jìn)典型，把創(chuàng)建“工人先鋒號”的過程，作為學(xué)習(xí)宣傳“工人先鋒號”、激勵廣大職工做貢獻(xiàn)的過程，充分激發(fā)廣大職工參與創(chuàng)建活動的熱情。下一步，公司工會將在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時，繼續(xù)表彰命名第七批“工人先鋒號”，但總體上要壓縮“量”，重點(diǎn)在提“質(zhì)”上下功夫。二是要繼續(xù)深化“安康杯”競賽。要突出競賽主題，以加強(qiáng)安全管理為目標(biāo)，采取有力措施，精心組織實(shí)施。各級工會組織在“安康杯”競賽活動中，要緊密結(jié)合實(shí)際，與本質(zhì)安全礦井建設(shè)等多種形式的安全競賽結(jié)合起來，與“基層基礎(chǔ)深化年”活動的結(jié)合起來，深化“安康杯”競賽內(nèi)涵，把解決安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作中存在的主要矛盾、突出問題和薄弱環(huán)節(jié)以及職業(yè)病防治工作的難點(diǎn)作為“安康杯”競賽的重點(diǎn)內(nèi)容。三是要繼續(xù)深化群監(jiān)競賽。要圍繞勞動保護(hù)監(jiān)督檢查達(dá)標(biāo)管理，加大群眾安全監(jiān)督檢查競賽內(nèi)容的創(chuàng)新，制定更加科學(xué)、規(guī)范、有效的群眾安全監(jiān)督檢查工作達(dá)標(biāo)考核評比辦法，不斷提升群監(jiān)工作競賽實(shí)效。各單位工會要深入開展區(qū)隊(duì)群監(jiān)小組、群監(jiān)員安全競賽，著力提高群監(jiān)員的安全監(jiān)督檢查水平和業(yè)務(wù)保安能力。下一步，集團(tuán)公司工會將進(jìn)一步規(guī)范群監(jiān)競賽的方式和內(nèi)容，通過每季召開一次群眾安全工作會議或群監(jiān)會議的方式，加強(qiáng)群監(jiān)競賽的管理和考核。

(三)堅持強(qiáng)化防線，不斷增強(qiáng)女工協(xié)管力度。要切實(shí)發(fā)揮好女工家屬協(xié)管組織在安全生產(chǎn)中的獨(dú)特優(yōu)勢，筑牢安全生產(chǎn)第二道防線。一是要進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)管安全組織建設(shè)。通過健全協(xié)管安全組織網(wǎng)絡(luò)，完善各項(xiàng)工作制度，夯實(shí)協(xié)管工作基礎(chǔ)。各單位還要積極爭取提高協(xié)管員待遇，促進(jìn)協(xié)管經(jīng)費(fèi)落實(shí)，保證協(xié)管工作的順利開展。二是要實(shí)現(xiàn)協(xié)管安全工作的經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。堅持月月有活動安排，季季有工作主題，做到協(xié)管活動長流水不斷線。三是要不斷創(chuàng)新協(xié)管安全活動的方式、方法，切實(shí)把各項(xiàng)活動開展的更有特色、更有實(shí)效。重點(diǎn)圍繞著如何營造濃厚的安全氛圍、更好地打造親情安全文化、增強(qiáng)職工自主保安意識，繼續(xù)做好“協(xié)管員掛靠幫區(qū)隊(duì)、班組”活動，開展好“冬送溫暖、夏送清涼”、“三違幫教”活動。要重點(diǎn)抓好幫教，發(fā)揮協(xié)管親情幫教的作用，加大對人的不安全意識的掌握和控制。四是要堅持開展協(xié)管安全競賽活動。在繼續(xù)組織開展好兩級協(xié)管安全工作競賽的同時，更加廣泛地開展好“創(chuàng)建安全和諧幸福家庭”、“爭當(dāng)安全好礦嫂”、安全進(jìn)社區(qū)、安全進(jìn)萬家活動等競賽，真正把職工家庭建成安全、和諧、幸福之家，讓職工心情愉快、精力充沛地投入安全生產(chǎn)。

(四)堅持助推發(fā)展，全面深化群眾創(chuàng)新活動。一是要深化群眾性“五小”科技創(chuàng)新。各單位要以安全生產(chǎn)和提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，以發(fā)動職工廣泛參與、提高職工主人翁意識和創(chuàng)新創(chuàng)造的熱情為前提，創(chuàng)新活動形式，營造濃厚氛圍，確保群眾性科技創(chuàng)新“五小”活動扎實(shí)有效開展。要通過舉辦“五小”創(chuàng)新成果發(fā)布會、展示會、交流會、編印成果匯編等形式，加大“五小”創(chuàng)新成果的學(xué)習(xí)推廣、轉(zhuǎn)化應(yīng)用工作力度。二是要抓好合理化建議。要重點(diǎn)圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)效益、節(jié)能減排等，組織職工開展多種形式的技術(shù)創(chuàng)新工程、小改小革、提合理化建議活動，使職工充分施展自己的聰明才智。三是要深化勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室創(chuàng)建。應(yīng)該說，當(dāng)前，我們開展的勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室創(chuàng)建活動整體上是扎實(shí)的，也取得了非常大的效果，但還存在一些問題和誤區(qū)：各創(chuàng)新工作室普遍存在一個共性問題，對勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室的概念不夠清晰，要發(fā)揮的作用、實(shí)現(xiàn)的功能、應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)、應(yīng)具備的職能職責(zé)等，定義還較為模糊，把勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室等同與行政的科技研發(fā)中心。還有個別單位沒有真正發(fā)揮出創(chuàng)新工作室的作用，騰出房間進(jìn)行裝修，管理制度、工作規(guī)劃普遍“上墻”，設(shè)備配備也不低，但在創(chuàng)新的力度上不行，成果更少，使創(chuàng)新工作室成為了擺設(shè)。下一步，要充分發(fā)揮各級工會自身資源優(yōu)勢，同時積極爭取科技研發(fā)、工資財務(wù)等職能部門在技術(shù)、資金、表彰獎勵等方面，給予一定的政策支持，力所能及地解決創(chuàng)新工作室自身科技資源和創(chuàng)新資金缺乏、技術(shù)研發(fā)能力弱等問題，更好地調(diào)動工作積極性。特別是各單位工會要發(fā)揮協(xié)同作用，對于創(chuàng)新成果，通過不定期的組織推介會、交流會、項(xiàng)目會等形式，向各專業(yè)推介創(chuàng)新成果，促進(jìn)轉(zhuǎn)化的力度和速度，提高成果應(yīng)用率。要進(jìn)一步延伸工作室的內(nèi)涵，與職工的業(yè)務(wù)輪訓(xùn)、技能培訓(xùn)、思想教育等工作緊密結(jié)合起來，充分發(fā)揮創(chuàng)新工作室的作用。

(五)堅持不斷創(chuàng)新，確保各項(xiàng)措施落到實(shí)處。創(chuàng)新是動力之本、發(fā)展之源，是一切工作生命線。做好新形勢下的群眾安全工作，更需要我們堅持創(chuàng)新發(fā)展。一要大力推進(jìn)工作方式方法創(chuàng)新。深入研究和準(zhǔn)確把握新形勢下群眾安全工作的新特點(diǎn)、新規(guī)律、新要求，堅持密切聯(lián)系實(shí)際，探索有效的解決辦法，創(chuàng)新工作方式方法，創(chuàng)新推進(jìn)形式。要注重典型帶動，善于發(fā)現(xiàn)典型、培育典型、推廣典型，大力宣傳工作中涌現(xiàn)出的有亮點(diǎn)、有特色的先進(jìn)典型、成功做法和新鮮經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮典型的示范、帶動和影響作用，不斷把群眾安全工作推向新的水平。二要大力推進(jìn)載體創(chuàng)新。工作落實(shí)離不開載體推動，以活動為載體是群眾安全工作的重要特點(diǎn)，必須在求深、求活、求新、求實(shí)上下功夫。要把握職工心理和行為規(guī)律，讓職工聽得進(jìn)、記得住、入腦入心、實(shí)在管用，絕不能為活動而活動。要拓展活動范圍、創(chuàng)新活動內(nèi)容、擴(kuò)大活動效應(yīng)，增強(qiáng)活動的吸引力、凝聚力，積極引導(dǎo)和鼓勵更多的職工群眾全面參與，努力營造“人人講安全、事事重安全、處處保安全”的濃厚氛圍。三要大力推進(jìn)制度創(chuàng)新。要立足于群眾安全工作長效機(jī)制建設(shè)，不斷適應(yīng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)型升級和職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)變化對群眾安全工作提出的新要求，進(jìn)一步健全完善群眾安全工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、檢查考核機(jī)制、表彰獎勵機(jī)制，健全完善各項(xiàng)制度，確保群眾安全工作既有章可依，又有規(guī)可循。

同志們，群眾安全工作責(zé)任重大、使命光榮。各級工會組織要振奮精神，堅定信心，用發(fā)展的思路，創(chuàng)新的理念，注重實(shí)踐、注重實(shí)用、注重實(shí)效，進(jìn)一步做實(shí)做好群眾安全生產(chǎn)工作，為促進(jìn)棗礦集團(tuán)安全形勢持續(xù)穩(wěn)定作出新的更大貢獻(xiàn)。

謝謝大家。