綜采隊(duì)安全培訓(xùn)制度
一、為提高全隊(duì)職工的專業(yè)素質(zhì)，大力開(kāi)展區(qū)隊(duì)的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，由技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)制定月、季度、年度培訓(xùn)計(jì)劃，并在月末、季末、年末寫出培訓(xùn)總結(jié)。
二、成立職工安全法規(guī)、崗位技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長(zhǎng)：王登科
副組長(zhǎng)：潘紅臣
成 員：黎礦生 張全如 馮文明 張 洋 趙六山 趙國(guó)軍 呂朝陽(yáng) 楊蘭寧 楊富海 陳自愿 李海明 盧世利 周文北 常春雷 劉道光
三、區(qū)隊(duì)技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)為兼職教師，隊(duì)長(zhǎng)、書記為培訓(xùn)主管負(fù)責(zé)人。
四、開(kāi)展區(qū)隊(duì)內(nèi)部培訓(xùn)，事先要填寫《培訓(xùn)申請(qǐng)表》經(jīng)礦分管領(lǐng)導(dǎo)審批后報(bào)培訓(xùn)辦存檔，培訓(xùn)點(diǎn)名冊(cè)要用培訓(xùn)專用點(diǎn)名冊(cè)，開(kāi)班前要填寫《培訓(xùn)登記表》、《學(xué)員情況登記表》。培訓(xùn)結(jié)束后，要求職工填寫《培訓(xùn)有效性評(píng)估表》，做為職工對(duì)此次培訓(xùn)的效果反饋;對(duì)培訓(xùn)工作提出合理化建議的職工給予獎(jiǎng)勵(lì)。
五、區(qū)隊(duì)要認(rèn)真組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)培訓(xùn)班的管理，保質(zhì)保量地完成培訓(xùn)任務(wù);完不成礦培訓(xùn)計(jì)劃，所有罰款由負(fù)責(zé)培訓(xùn)人員承擔(dān)。
六、職工培訓(xùn)必須建立培訓(xùn)檔案、培訓(xùn)臺(tái)帳，掌握培訓(xùn)情況，并及時(shí)準(zhǔn)確地報(bào)送職工教育培訓(xùn)報(bào)表，否則，罰技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)100元/次。
七、區(qū)隊(duì)培訓(xùn)主要以業(yè)余培訓(xùn)為主，但每次學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于1小時(shí)(班前會(huì)也進(jìn)行短時(shí)間的安全知識(shí)、企業(yè)文化知識(shí)、上級(jí)文件及要求的講解)，培訓(xùn)結(jié)束后，在月底進(jìn)行閉卷考試，對(duì)效果不明顯和及格率達(dá)不到90%的將對(duì)培訓(xùn)教師給予處罰。
八、培訓(xùn)期間，職工必須遵守以下紀(jì)律：
1、不遲到，不早退，不曠課，有事請(qǐng)假。
2、認(rèn)真聽(tīng)講，做好筆記，不隨便走動(dòng)、說(shuō)話，有不明白的內(nèi)容請(qǐng)示后方可提問(wèn)。
3、學(xué)習(xí)期間要保持教室衛(wèi)生，不準(zhǔn)有吸煙、隨地吐痰、亂扔紙屑等不文明現(xiàn)象。
4、尊敬教師，團(tuán)結(jié)同事，課堂上不交頭接耳，要將手機(jī)關(guān)閉或調(diào)至振動(dòng)狀態(tài)。
九、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間職工實(shí)行考勤制度，需請(qǐng)假的必須寫出請(qǐng)假條，報(bào)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)同意后，方可請(qǐng)假，否則按曠工論處。
十、凡脫產(chǎn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員，由勞資科統(tǒng)一核算工資，由培訓(xùn)辦提供出勤情況，并為脫產(chǎn)培訓(xùn)向勞資科填報(bào)工資。
十一、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，遲到、早退、曠課按培訓(xùn)辦規(guī)定處罰，培訓(xùn)結(jié)束后，被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員的除礦獎(jiǎng)勵(lì)外，區(qū)隊(duì)給予對(duì)等獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)，對(duì)于出現(xiàn)培訓(xùn)期間罰款的學(xué)員，區(qū)隊(duì)對(duì)等罰款。
十二、業(yè)余培訓(xùn)期間，對(duì)于能夠按時(shí)參加培訓(xùn)的職工，在個(gè)人當(dāng)天小分里獎(jiǎng)勵(lì)10分/次。
十三、培訓(xùn)期間區(qū)隊(duì)不定期抽查學(xué)員筆記，對(duì)于不做筆記的一次罰20分，少記一次筆記罰5分，記錄不規(guī)范的罰5分。學(xué)習(xí)筆記本由個(gè)人保存在保管箱內(nèi);月底或日常抽查時(shí)統(tǒng)一交到區(qū)隊(duì)，一次不交罰20分。對(duì)筆記做的良好的學(xué)員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)20分。
十四、培訓(xùn)結(jié)束后，進(jìn)行閉卷考試，根據(jù)考試結(jié)果進(jìn)行培訓(xùn)工資分配。(培訓(xùn)工資分配具體見(jiàn)《綜采隊(duì)培訓(xùn)考試與安全結(jié)構(gòu)工作掛鉤考核辦法》)。
十五、每個(gè)周二、五為區(qū)隊(duì)集中培訓(xùn)時(shí)間，集中培訓(xùn)時(shí)，由跟值班隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)組織，授課教師按時(shí)點(diǎn)名。
十六、培訓(xùn)時(shí)間及授課教師
培訓(xùn)時(shí)間：1、檢修班每星期二、五下午5：00-6：00集中學(xué)習(xí)，生產(chǎn)班組每逢中班學(xué)習(xí)，上午9：30-10：30學(xué)習(xí)(為更加切合實(shí)際的進(jìn)行培訓(xùn)工作，學(xué)習(xí)內(nèi)容統(tǒng)按培訓(xùn)教案執(zhí)行)。
培訓(xùn)教師：王登科 潘紅臣 張 洋
(根據(jù)實(shí)際聘任科室管理人員授課)
