文娛活動(dòng)暖人心 凝心聚力引導(dǎo)人

在現(xiàn)代企業(yè)中，企業(yè)文化與職工活動(dòng)是密不可分的，只有不斷地弘揚(yáng)企業(yè)文化，提高企業(yè)文化在職工群眾中的向心力和凝聚力，使職工真正地認(rèn)識(shí)到自己是企業(yè)的一份子，企業(yè)興旺則自己有光，企業(yè)衰敗則自己無(wú)能，意識(shí)到自己和企業(yè)的命運(yùn)被牽在一起，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展，自己有很強(qiáng)的責(zé)任感和使命感，盡而在機(jī)遇和挑戰(zhàn)面前，能開(kāi)拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，著力增強(qiáng)自己的發(fā)展后勁。

文娛活動(dòng)在調(diào)動(dòng)干部群眾競(jìng)技精神、團(tuán)結(jié)拼搏意識(shí)方面有很強(qiáng)的作用，文體活動(dòng)作為精神文化生活的主要體現(xiàn)，在促進(jìn)員工對(duì)企業(yè)的感情、改善人文關(guān)系環(huán)境、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力方面起到積極的作用。同時(shí)大力開(kāi)展職工文體活動(dòng)可以展現(xiàn)企業(yè)風(fēng)貌、有利于提高企業(yè)知名度和職工的自豪感，從而提高企業(yè)的向心力，創(chuàng)造出和諧環(huán)境，在社會(huì)上樹(shù)立良好的企業(yè)形象。實(shí)際上企業(yè)文體活動(dòng)展示著企業(yè)的精神文明建設(shè)的成果，是企業(yè)品質(zhì)、精神風(fēng)貌的展示，是巨大的精神力量，對(duì)構(gòu)建企業(yè)和諧的外部環(huán)境有著積極的作用。

下面結(jié)合自己所從事的黨群工作，談?wù)勎膴驶顒?dòng)在企業(yè)發(fā)展中的作用。

在企業(yè)的發(fā)展中，職工的思想動(dòng)態(tài)也在發(fā)生著變化，如何統(tǒng)一大家的思想，讓大家團(tuán)結(jié)在領(lǐng)導(dǎo)班子的周?chē)l(fā)揮主人翁精神，一方面除了正常的思想教育不可懈怠之外，另一個(gè)就是組織大家進(jìn)行文娛活動(dòng)，通過(guò)體育比賽、娛樂(lè)活動(dòng)等形式，讓大家放松心情，暢開(kāi)心懷，同心合力，共克難關(guān)，一起創(chuàng)造屬于自己的輝煌。例如，我們寧夏銀星煤業(yè)公司舉辦的2011“青春在銀煤綻放”元旦文藝晚會(huì)，要求各個(gè)部門(mén)都需排練節(jié)目，節(jié)目形式不限，自正式通知下發(fā)之后，各個(gè)部門(mén)、區(qū)隊(duì)積極行動(dòng)起來(lái)，力爭(zhēng)把最好的狀態(tài)現(xiàn)給全礦的職工，職工群策群力，同心同德，由于上班時(shí)間比較忙，所以大家只能利用業(yè)余時(shí)間排練，而《礦工萬(wàn)歲》是一曲演繹礦工在艱苦條件下堅(jiān)守自己信念的舞蹈，為了跳好所編排的舞蹈，為了跪在地上的一個(gè)動(dòng)作更加傳神，幾十名一線的礦工同胞犧牲休息時(shí)間一遍遍地練習(xí)，有的腿子都腫了，說(shuō)話聲音都沙啞了，但大家沒(méi)有叫苦喊累，無(wú)怨無(wú)悔，依然決然地練習(xí)著，目的就是呈現(xiàn)自己所在部門(mén)的最佳風(fēng)采，他們的表演征服了在場(chǎng)的所有觀眾，掌聲久久響動(dòng)，他們的汗水得到了大家的肯定，自《礦工萬(wàn)歲》表演結(jié)束后，不僅參與表演的職工更加團(tuán)結(jié)和諧，而且在全礦也形成了一種尊重礦工、愛(ài)護(hù)礦工的良好環(huán)境，這就是文娛活動(dòng)的魅力。

文娛活動(dòng)創(chuàng)造了優(yōu)良的企業(yè)風(fēng)氣和健康向上的企業(yè)文化氛圍，這種充滿活力、優(yōu)美和諧的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境時(shí)刻潛移默化地影響著廣大職工的思想作風(fēng)和言行舉止，激發(fā)其關(guān)注企業(yè)、關(guān)心企業(yè)、熱愛(ài)企業(yè)的創(chuàng)造活力，使其感到有干頭、有奔頭，從而形成強(qiáng)大的凝聚力、蓬勃的奮進(jìn)力和旺盛的生命力，從而激勵(lì)和引導(dǎo)職工熱愛(ài)祖國(guó)、遵紀(jì)守法、陶冶情操，充滿活力，奮發(fā)向上。2010年中，我公司始終堅(jiān)持活動(dòng)不斷線，相繼開(kāi)展了形式不同、豐富多彩的文體娛樂(lè)活動(dòng)，例如“三八”活動(dòng)、“七一”活動(dòng)等，得到了廣大職工一致認(rèn)可，真正地達(dá)到了凝心聚力的目地。實(shí)踐證明：多搞一些職工都能參與的文娛活動(dòng)，不僅極大的豐富了職工文化生活，陶冶了職工情操，同時(shí)也為企業(yè)創(chuàng)造了不朽的精神財(cái)富，使企業(yè)始終充滿朝氣、充滿活力、充滿希望，對(duì)構(gòu)建和諧企業(yè)有積極作用。在我們寧夏銀星煤業(yè)公司舉辦的2011“三八”婦女節(jié)活動(dòng)上，雖全礦只有62名女同胞，但所有的男同胞給予了不同的祝賀，我們舉辦的建言獻(xiàn)策座談會(huì)，把女性職工的的權(quán)益發(fā)揮的淋漓盡致，隨后開(kāi)展的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，所有女性參與，男性組織，通過(guò)集體項(xiàng)目的比賽配合，培養(yǎng)了大家的集體主義精神，賽場(chǎng)上的精誠(chéng)團(tuán)結(jié)釋放到工作中，凝結(jié)成極大的群體合力，激發(fā)員工挑戰(zhàn)性，產(chǎn)生奮發(fā)向上的集體意識(shí)，煥發(fā)職工的能動(dòng)精神，從而推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的發(fā)展，增強(qiáng)了集體和企業(yè)的凝聚力。

文娛活動(dòng)以其獨(dú)有的優(yōu)勢(shì)越來(lái)越受到企業(yè)負(fù)責(zé)人的重視，定期或根據(jù)具體情況開(kāi)展職工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的文娛活動(dòng)，在職工的工作、生活中至關(guān)重要。近年來(lái)，企業(yè)職工文化素質(zhì)有了很大提高，高文化層次職工隊(duì)伍對(duì)文娛活動(dòng)也提出了更高要求，青年職工的不斷增多、電腦網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代設(shè)備人手配置到位，新事物新理念不斷得到充實(shí)，對(duì)改善工作環(huán)境的欲望不斷提高，要求活動(dòng)呈個(gè)性化、多元化趨勢(shì)，對(duì)傳統(tǒng)的文娛活動(dòng)內(nèi)容提出挑戰(zhàn)，迫切要求我們的文娛活動(dòng)與時(shí)俱進(jìn)不斷創(chuàng)新，只有這樣，才能吸引更多人的參與，也才能起到文娛活動(dòng)應(yīng)起的作用，所以，就要求我們文藝活動(dòng)的組織者應(yīng)注意多組織一些形式多樣、有文化品位、結(jié)合企業(yè)形象、展示員工風(fēng)采的文體活動(dòng)，充分發(fā)揮構(gòu)建和諧企業(yè)對(duì)企業(yè)中心工作的推動(dòng)作用。我們知道，通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的文娛活動(dòng)，特別是對(duì)于技藝競(jìng)賽而言，大家一致看法是競(jìng)爭(zhēng)可以調(diào)動(dòng)職工的積極性，引起劇烈的共鳴。經(jīng)過(guò)與對(duì)手的競(jìng)賽，從而發(fā)現(xiàn)自身的缺乏，提高自身的素質(zhì)，而團(tuán)隊(duì)的協(xié)作不只能激起劇烈的競(jìng)爭(zhēng)看法，而且能在競(jìng)爭(zhēng)進(jìn)程中經(jīng)過(guò)一同協(xié)作取得的成就感來(lái)激起團(tuán)隊(duì)的榮譽(yù)感，從而增進(jìn)他們的團(tuán)體看法，不只如此，在協(xié)作進(jìn)程中，團(tuán)隊(duì)成員一同為團(tuán)體的榮譽(yù)取得而共同興奮，或共同懊喪，不自覺(jué)的停止情感的交流，使人際關(guān)系朝著積極向上的、協(xié)調(diào)的、和諧的方向發(fā)展。而在音樂(lè)、舞蹈、體育、健身等群眾性文體活動(dòng)則最可以激起人們興味和熱情的，它在最大限制展現(xiàn)和發(fā)揚(yáng)人們的潛能和才氣的同時(shí)，所發(fā)生的凝聚力和親和力同樣不容小覷，這種諧和而親切的氣氛會(huì)帶來(lái)一種輕松愉悅的人際關(guān)系，這種融洽的人際關(guān)系成為企業(yè)不斷向前發(fā)展的基礎(chǔ)。

總之，通過(guò)近幾年不間斷地組織各種類(lèi)型的企業(yè)文娛活動(dòng)，我覺(jué)得無(wú)論哪種形式，和諧的氣氛是活動(dòng)的目標(biāo)和最終歸宿。堅(jiān)持以和諧聚合力，合力促進(jìn)和諧為方針，鼎力構(gòu)建協(xié)調(diào)的和諧氣氛，完成職工與職工之間、職工與家庭之間、職工與企業(yè)之間、企業(yè)與自然之間的和諧。同時(shí)，要能為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的生活和任務(wù)環(huán)境，培育職工的團(tuán)體意識(shí)和整體協(xié)調(diào)能力。從而能真正的把個(gè)人利益和企業(yè)發(fā)展聯(lián)絡(luò)起來(lái)，以一種發(fā)自內(nèi)心的積極的態(tài)度面對(duì)企業(yè)的發(fā)展，從而使自己在企業(yè)的發(fā)展史上抒寫(xiě)精彩的一筆。

【參考文獻(xiàn)】

1、《構(gòu)建和諧人際關(guān)系是企業(yè)思想政治工作的的著力點(diǎn)》（作者：長(zhǎng)坡礦黨委書(shū)記 李金波）

2、《論工會(huì)文體活動(dòng)在創(chuàng)建和諧企業(yè)中的作用》（作者：浙江省工業(yè)設(shè)計(jì)研究院工會(huì) 曹伯平）

3、《淺談對(duì)搞好企業(yè)文體活動(dòng)的認(rèn)識(shí)》 （作者：中石化中原油田文體中心 趙彩紅）

4、《群眾性文化活動(dòng)在企業(yè)文化建設(shè)中的作用》（作者：郝慶芳）

5、《神華勝利能源公司充分發(fā)揮工會(huì)職能作用努力打造和諧企業(yè)》（作者：任少華）

6、《石泉水力發(fā)電廠打造和諧文化推動(dòng)企業(yè)發(fā)展》（作者：石泉水電廠工會(huì)副主席 董文輝）

【作者簡(jiǎn)介】梁立梅，女，（1975— ）寧夏銀川人，現(xiàn)任單位：寧夏銀星煤業(yè)公司黨群管理部；研究方向：企業(yè)文化宣傳