冀中能源峰峰集團新三礦工會情系職工安全

今年以來，新三礦工會緊密圍繞全年安全生產(chǎn)目標，創(chuàng)新載體為安全助力，用親情、友情、真情的力量筑牢安全生產(chǎn)第二道防線。　　

親情感化。該礦工會創(chuàng)新安全宣傳教育方式，充分利用職工業(yè)余時間，積極邀請職工父母、妻兒到礦參加“安全連著我全家職工家屬演講”、“我給爸爸寫封安全信”、“安全礦山一日游”等活動，讓職工家屬充分發(fā)揮家庭協(xié)管員的作用，用親情鼓勵鞭策職工干標準化，上安全班。　　

友情關愛。該礦工會充分利用節(jié)假日，組織婦女協(xié)管員到井口開展“送溫暖、送平安”等活動，到洗衣組為井下職工縫補工作服、釘扣子、送毛巾等，讓職工在關愛的氛圍中受到啟發(fā)，讓職工在叮囑中把安全刻在心中，增強思想認識，做到遵章守紀，確保安全生產(chǎn)。 　　

真情幫教。對“三違”人員，該礦工會以“員工24小時思想動態(tài)掌控”為依據(jù)，積極開展家訪談心活動。通過開展了礦嫂幫教進家庭、進區(qū)隊、到班組等活動和“三違”職工結對子、開“小灶”，做到曉之以理，動之以情，進行耐心細致地說服教育，從而使“三違”人員在真情的感化中認識到“三違”的危害性，反思自己的不安全行為，遠離“三違”，上標準崗，干標準活，做安全人。