芙蓉杉木樹礦團委：青安崗員都帶頭

進入四季度，杉木樹礦團委堅持從強化安全教育、創(chuàng)新活動形式、嚴格制度管理入手，加大工作力度，努力提高青安崗員的綜合素質，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動匯總充分發(fā)揮青年崗員的安全哨兵作用。

強化安全教育。為提青工的安全素質，增強安全責任意識，該礦團委通過組織青安崗員召開安全座談會，探討、交流、分析井下現(xiàn)場的安全生產(chǎn)情況，并結合安全生產(chǎn)實際，對青年職工進行各安全知識培訓和考試，開展事故案例教育，講解安全生產(chǎn)基礎知識。使青年崗員認識到抓好安全生產(chǎn)的重要性，增強了安全生產(chǎn)工作的責任心。

創(chuàng)新活動形式。杉木樹礦團委針對青年職工思想活躍的實際，以讓青工喜聞樂見為前提，選拔了青工參加公司組織的“手指口述”比賽，組織收看企業(yè)文化視頻，開展座談討論等活動，增強了青工的榮譽感和主人翁意識。按照每月的安全重點，組織青年崗員進行現(xiàn)場查隱患活動，重點放在查找隱患上，結合檢查的問題，進行想辦法，出主意，不斷提高分析問題、認識問題、解決問題的能力，增強安全意識和遵章守紀意識。

嚴格制度管理。杉木樹礦團委從健全制度入手，嚴格規(guī)范管理，堅持定期考核青年崗員的工作情況、匯報隱患情況和反“三違”情況，并根據(jù)公司團委的有關規(guī)定，對不稱職的青安崗員進行調(diào)整，要求青年崗員不僅要干標準活、干放心活，更要承擔起抓安全的義務，做安全質量標準化建設的排頭兵，充分發(fā)揮青年崗員在安全生產(chǎn)中的哨兵作用，促進安全生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。