從會(huì)風(fēng)看作風(fēng)

“黨務(wù)工作不是小事，在座的大多是中層干部，開會(huì)不認(rèn)真，長(zhǎng)時(shí)間在會(huì)場(chǎng)外打電話，這像是在開會(huì)嗎？！”

最近，在公司召開的一次中心組學(xué)習(xí)會(huì)議上，個(gè)別干部長(zhǎng)時(shí)間走進(jìn)走出接打電話，黨委書記、董事長(zhǎng)彭克國(guó)停下會(huì)議，等接打電話的人員回到會(huì)場(chǎng)后，對(duì)個(gè)別與會(huì)人員做出了點(diǎn)名批評(píng)。事后，在更大的會(huì)議上對(duì)上述現(xiàn)象和個(gè)別同志進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)。

此前一些會(huì)議上，個(gè)別干部不是靜心聽(tīng)會(huì)，而是玩著手機(jī)，中途不時(shí)來(lái)回走動(dòng)，進(jìn)進(jìn)出出。特別是開會(huì)前強(qiáng)調(diào)的手機(jī)使用靜音或震動(dòng)也沒(méi)有很好執(zhí)行，會(huì)議中仍多次傳出手機(jī)鈴聲。由此可見(jiàn)，我們參會(huì)者對(duì)待會(huì)議的態(tài)度是如此不認(rèn)真。

會(huì)風(fēng)問(wèn)題不是一般的問(wèn)題，反映的是公司的整體形象和我們干部的政治素質(zhì)、精神面貌，它折射出的是我們的工作態(tài)度、工作作風(fēng)、工作責(zé)任心。會(huì)風(fēng)的好壞不是偶然的、單純的，是多年來(lái)我們?cè)诠ぷ髦叙B(yǎng)成的一種對(duì)待工作的惰性和做事的拖拉作風(fēng)。

會(huì)風(fēng)連著作風(fēng)，改進(jìn)會(huì)風(fēng)，不僅有助于提高威達(dá)公司的執(zhí)行力，而且會(huì)進(jìn)一步塑造企業(yè)良好形象，帶動(dòng)各項(xiàng)工作整體效能的提升。良好的會(huì)風(fēng)是我們做事的前提。整治會(huì)風(fēng)，應(yīng)該制定處罰制度，除現(xiàn)場(chǎng)對(duì)會(huì)議中響起的手機(jī)鈴音機(jī)主的點(diǎn)名批評(píng)外，還應(yīng)給以適當(dāng)經(jīng)濟(jì)處罰，既可增強(qiáng)會(huì)議的嚴(yán)肅性和紀(jì)律性，也是對(duì)執(zhí)行會(huì)前宣布的紀(jì)律的落實(shí)。

從整治會(huì)風(fēng)做起，不斷改進(jìn)我們的作風(fēng)！