北徐樓煤礦安全員責(zé)任考核實行積分制

新年伊始，山東豐源煤電股份北徐樓煤礦安全科為強化安全員現(xiàn)場監(jiān)督管理力度，增強安全員現(xiàn)場管理的責(zé)任意識，為每個安全員建立了現(xiàn)場管理檔案，實行安全責(zé)任積分考核制。

由安全科建立了安全員現(xiàn)場管理臺賬，按照考核內(nèi)容實行累計積分。每月對轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)工傷事故、“三違”人員以及重大隱患不能及時排查處理等情況時，按隱患及工傷的級別累計積分。當(dāng)出現(xiàn)累計積分達到100分或出現(xiàn)重傷事故時，給予帶班安全員降工資處理。積分考核實行月度小結(jié)，季度總結(jié)，年底評比，按得分高低排出名次，獎優(yōu)罰劣。