也談“360安全衛(wèi)士”的啟示

近日在《光明日報(bào)》讀到韓晉超老師的文章《“360安全衛(wèi)士”的啟示》，大意是從安全防護(hù)軟件對電腦的保護(hù)想到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如何拒腐防變。這里，筆者也想談?wù)勛约涸诘南敕?，只不過不同的是，筆者想談的是“360安全衛(wèi)士”對安全管理工作啟示。
啟示之一：安全教育是基礎(chǔ)。韓老師的文章中講到：“一臺(tái)電腦，如果不安裝諸如“360安全衛(wèi)士”之類的安全防護(hù)軟件，無異于向來自網(wǎng)絡(luò)和各種外部設(shè)備的病毒、木馬大門洞開。”思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，抓安全首先就要筑牢思想防線。思想防線一旦放松，安全工作的質(zhì)量就會(huì)大打折扣，各種問題和隱患就會(huì)接踵而至。如何筑牢安全的思想防線，抓好干部職工的安全教育是基礎(chǔ)。要?jiǎng)?chuàng)新安全文化建設(shè)載體，通過舉辦安全漫畫展、安全案例剖析展覽、安全演講、"三違"人員幫教等活動(dòng)，大力營造安全生產(chǎn)的"軟環(huán)境"。要進(jìn)一步深化“安全警示教育”、“防松破滿教育”，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，深刻汲取各類事故教訓(xùn)，保持安全高壓態(tài)勢。
啟示之二：監(jiān)督檢查是保證。熟悉安全防護(hù)軟件的人都知道，要定期對計(jì)算機(jī)進(jìn)行全面“體檢”，對檢查出的安全漏洞及時(shí)打上補(bǔ)丁，才能確保系統(tǒng)安全。安全工作亦是如此。要通過定期或不定期的各類安全檢查檢查，認(rèn)真查制度和措施的執(zhí)行落實(shí)情況、查隱患治理整改情況、查責(zé)任落實(shí)情況；要通過深入細(xì)致的不間斷的監(jiān)督檢查，認(rèn)真查找煤礦生產(chǎn)過程中存在的突出問題和事故隱患，采取扎實(shí)有效的措施，落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)管理，把問題和隱患消滅在萌芽之中。
啟示之三：以人為本是關(guān)鍵。安全防護(hù)軟件固然有效，但不可能保證萬無一失。防范病毒的最好辦法就是遠(yuǎn)離病毒，切實(shí)提高防范意識(shí)。同樣的道理，做好安全工作關(guān)鍵在人，制度定得再多，措施列得再多，都要有人來落實(shí)。要加強(qiáng)教育，通過各種方式，教育職工牢固樹立主人翁意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)安全主體責(zé)任感，自我約束、自我控制、自我管理、自我完善，為創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)盡心盡責(zé)。要充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性，實(shí)現(xiàn)由被動(dòng)執(zhí)行命令到主動(dòng)尋求安全的轉(zhuǎn)變，變“要我安全”為“我要安全，我會(huì)安全”，變“不敢違章”為“不想違章、不能違章”。要完善制度，健全完善崗位安全責(zé)任制，嚴(yán)格落實(shí)崗位、班組、區(qū)隊(duì)等各級(jí)安全管理責(zé)任，做到安全工作有部署、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核、有檢查，形成“縱向到底、沒有短路，橫向到邊，不留真空”的節(jié)節(jié)相連、環(huán)環(huán)相扣、縱橫連鎖、責(zé)任到人的責(zé)任考核網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)而推動(dòng)礦井長治久安目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。