山東梁家煤礦群眾安全注重載體作用發(fā)揮
山東龍口礦業(yè)集團(tuán) 梁家煤礦工會(huì)在群眾安全工作中多措并舉，注重載體作用發(fā)揮，確保群眾安全工作健康穩(wěn)定發(fā)展，促進(jìn)了群眾安全工作的順利開展。
該礦把群眾安全工作上升到三個(gè)高度來認(rèn)識(shí)：一是上升到學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的高度來認(rèn)識(shí)。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，必須以廣大人民群眾的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。工會(huì)作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，作為工人階級(jí)的群眾組織，就必須堅(jiān)持學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)工作。從而全面理解和深刻把握科學(xué)發(fā)展觀精神實(shí)質(zhì)，掌握其完整的理論體系，自覺指導(dǎo)行動(dòng)，付之實(shí)踐，貫徹到群眾安全工作的各個(gè)領(lǐng)域和各個(gè)方面，達(dá)到學(xué)以致用的目的。二是上升到了維護(hù)礦井改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的高度來認(rèn)識(shí)。安全形勢(shì)穩(wěn)不穩(wěn)、職工情緒順不順，直接影響到礦井的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。各類事故的發(fā)生，尤其是重大事故的發(fā)生，使職工流血、親屬流淚，不僅給礦井帶來了重大的經(jīng)濟(jì)損失，也給職工家庭造成了不可彌補(bǔ)的損失和精神上的痛苦，增加了不穩(wěn)定因素。因此礦工會(huì)從多方面宣傳，著眼于大局，踐行于小節(jié)，堅(jiān)持把群眾安全工作放在首位，做細(xì)、做實(shí)、做好。三是上升到保護(hù)職工根本權(quán)益――生命健康權(quán)益的高度來認(rèn)識(shí)。礦工會(huì)把安全放在第一位，牢固樹立安全第一的思想，堅(jiān)決以消除安全隱患為最終目的。在實(shí)際工作中，從井下現(xiàn)場(chǎng)的管理，到作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程的執(zhí)行，做到了一絲不茍，嚴(yán)格把關(guān)。從行動(dòng)踐行“安全大于天”的理念。
為了促進(jìn)群眾安全工作的開展，梁家煤礦工會(huì)在完善群監(jiān)安全組織方面做了兩項(xiàng)工作：一是抓了群監(jiān)隊(duì)伍建設(shè)。按照“班班有群監(jiān)，時(shí)時(shí)有監(jiān)督”的原則，把熱愛群監(jiān)工作，富有責(zé)任心，工作能力強(qiáng)，敢于負(fù)責(zé)任，勇于爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)新的優(yōu)秀分子吸收到群監(jiān)組織中來，打造有戰(zhàn)斗力的群監(jiān)隊(duì)伍，發(fā)揮好群監(jiān)保安的作用。同時(shí)按照《群監(jiān)工作考核辦法》，加強(qiáng)群監(jiān)員考核，落實(shí)群監(jiān)員崗位補(bǔ)貼，充分調(diào)動(dòng)群監(jiān)員搞好安全監(jiān)督檢查管理的工作積極性。目前梁家煤礦群監(jiān)會(huì)由15人組成；下設(shè)18個(gè)群監(jiān)組織，共有129名群監(jiān)員。每年組織群監(jiān)安全大檢查20余次，填寫群監(jiān)員安全檢查表10000多份，提出各類安全問題和整改意見7000多條，通報(bào)和督促整改各類安全隱患和問題400多條，各類安全問題和事故隱患落實(shí)率達(dá)到100%，有效地保證了礦井的安全生產(chǎn)。二是抓好群監(jiān)員素質(zhì)建設(shè)。強(qiáng)化群監(jiān)員的安全教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高群監(jiān)員的安全管理水平。教育群監(jiān)員無論社會(huì)經(jīng)濟(jì)形態(tài)如何變化，外部市場(chǎng)形勢(shì)如何變化，都要認(rèn)真負(fù)責(zé)地搞好安全生產(chǎn)，把安全責(zé)任制落到實(shí)處，各司其職，各負(fù)其責(zé)，抓好每個(gè)環(huán)節(jié)，堵住安全漏洞。另外礦工會(huì)每年都分批組織群監(jiān)員參加全省煤礦群眾安全監(jiān)督員培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，定期組織對(duì)全礦129名群監(jiān)員進(jìn)行安全規(guī)程、安全知識(shí)、崗位責(zé)任制的培訓(xùn)、考試，簽訂群監(jiān)員安全責(zé)任書和《梁家煤礦群眾安全工作合同書》，并結(jié)合“安全生產(chǎn)月”等活動(dòng)組織開展安全知識(shí)有獎(jiǎng)抽答，提高群監(jiān)隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。
勞動(dòng)保護(hù)措施是否有力，決定著群眾安全工作的基礎(chǔ)扎實(shí)不扎實(shí)，決定著職工工作的環(huán)境安全不安全。梁家煤礦工會(huì)從六個(gè)方面入手，突出加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)工作：一是尊重客觀規(guī)律，按規(guī)律組織生產(chǎn)。煤礦生產(chǎn)是在與自然作斗爭(zhēng)。必須尊重自然規(guī)律，尊重科學(xué)，違背自然規(guī)律就會(huì)受懲罰。梁家煤礦對(duì)礦井每一處的災(zāi)害程度進(jìn)行了科學(xué)的鑒定和評(píng)估。隨著采深的增加，產(chǎn)能的擴(kuò)大，地質(zhì)條件的變化，及時(shí)的調(diào)整，結(jié)合實(shí)際科學(xué)地制定礦井安全生產(chǎn)方案。二是保證安全資金投入。投入充足的資金，在礦井信息化建設(shè)、安全文化建設(shè)、安全監(jiān)測(cè)系統(tǒng)升級(jí)、設(shè)備改造方面大做工作，以安全設(shè)施、環(huán)境的不斷改善為礦井的長治久安提供保證。要大力實(shí)施科技興礦戰(zhàn)略，加大科技攻關(guān)力度，針對(duì)制約安全生產(chǎn)的突出問題成立攻關(guān)小組，進(jìn)行技術(shù)改造，解決制約安全生產(chǎn)的瓶頸。要認(rèn)真貫徹落實(shí)勞動(dòng)保障部、國家發(fā)改委、財(cái)政部有關(guān)文件精神，嚴(yán)格執(zhí)行煤礦艱苦崗位津貼，落實(shí)職工應(yīng)享待遇，提高員工安全生產(chǎn)的積極性。三是加強(qiáng)職業(yè)病防治。嚴(yán)格按照職業(yè)病防治的有關(guān)規(guī)定要求，設(shè)有專門機(jī)構(gòu)和人員進(jìn)行勞保保障管理，按時(shí)發(fā)放勞保用品；加強(qiáng)職業(yè)危害的排查與治理，使現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境得到進(jìn)一步改善。在粉塵治理方面，嚴(yán)格落實(shí)防塵責(zé)任制，定期進(jìn)行粉塵測(cè)定和化驗(yàn)，并針對(duì)測(cè)定結(jié)果采取綜合防塵措施進(jìn)行治理，將影響工人健康的危害降到最低點(diǎn)。堅(jiān)持好《煤礦安全檢查表》和《有害有毒化學(xué)物質(zhì)信息卡》運(yùn)作，提高員工知險(xiǎn)、避險(xiǎn)、防險(xiǎn)的能力。四是教育員工學(xué)會(huì)急救與自救。意外發(fā)生時(shí)往往因?yàn)槿狈皶r(shí)的現(xiàn)場(chǎng)急救而使傷者喪失生命。事故發(fā)生時(shí)，應(yīng)盡最大努力爭(zhēng)取時(shí)間，掌握好急救常識(shí)，就是給傷者、病者多了一份希望，增加了生的可能。在學(xué)會(huì)急救的同時(shí)，還要保證自己的安全，學(xué)會(huì)自救。在井下，如果自己發(fā)生危險(xiǎn)，又和別的工友相隔較遠(yuǎn)，就應(yīng)想盡辦法利用自己附近所能利用的通信工具，無論如何也要把自己的險(xiǎn)情報(bào)告給別人。五是引導(dǎo)職工維護(hù)自己的合法權(quán)益。引導(dǎo)職工用法律武器來捍衛(wèi)自己的權(quán)利，每一個(gè)礦工都應(yīng)多學(xué)習(xí)法律知識(shí)和安全知識(shí)，用法律知識(shí)來武裝自己的頭腦，用安全知識(shí)約束自己的行為，切實(shí)維護(hù)自己的合法權(quán)利。教育員工當(dāng)發(fā)現(xiàn)礦井里有危險(xiǎn)的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)有重大隱患威脅自己生命的時(shí)候，應(yīng)該向管轄的領(lǐng)導(dǎo)提出要求和申訴。當(dāng)發(fā)現(xiàn)隱患出現(xiàn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告給自己區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人。處理不了，就一級(jí)一級(jí)向上反映，以便把隱患快速處理掉，給礦工創(chuàng)造一片祥和的環(huán)境。
梁家礦工會(huì)以開展好安全競(jìng)賽等載體活動(dòng)，為群眾安全工作搭建發(fā)揮作用的有效平臺(tái)。在開展活動(dòng)的過程中，要做到“三個(gè)結(jié)合”，即：要與生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新緊密結(jié)合起來，發(fā)動(dòng)和組織廣大職工廣泛開展安全競(jìng)賽、技術(shù)比武、崗位練兵、技術(shù)創(chuàng)新、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議等活動(dòng)，凝聚職工力量，挖掘職工智慧，為安全生產(chǎn)建功立業(yè)；要與群眾安全工作創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先緊密結(jié)合起來，先進(jìn)單位評(píng)比等活動(dòng)，調(diào)動(dòng)廣大職工群眾抓好安全工作的積極性，把群眾安全工作提高到一個(gè)新水平；要與安全教育培訓(xùn)、提升職工素質(zhì)緊密結(jié)合起來，發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)，體現(xiàn)工會(huì)特色，既要開展普通教育，又要抓好有針對(duì)性的群監(jiān)員培訓(xùn)；既要通過正面灌輸、大講安全生產(chǎn)形勢(shì)和安全行為規(guī)范，又要開展寓教于樂的宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)職工的安全意識(shí)。通過以上三個(gè)結(jié)合，使安全競(jìng)賽活動(dòng)充滿特色和吸引力，達(dá)到安全管理工作細(xì)水長流、潤物無聲的效果。要全面推進(jìn)“兩杯”競(jìng)賽開展。根據(jù)活動(dòng)要求，完善組織體系，制定和落實(shí)競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施意見，組織舉辦演講和征文等各種形式的比賽，鼓勵(lì)和資助基層車間工會(huì)開展小型多樣的技術(shù)比武和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，促進(jìn)“安康杯”和“管理效益杯”競(jìng)賽活動(dòng)與安全生產(chǎn)的有機(jī)結(jié)合。
梁家煤礦安監(jiān)處 嵇偉林
