“心態(tài)安全”造就礦山的本質(zhì)安全

　　心態(tài)對安全生產(chǎn)的意義

　　曾經(jīng)有人對正在工作的煤礦工人進(jìn)行調(diào)查，當(dāng)他走到第一人時，他問：“你在干什么”？這個人回答說：“你瞎了眼睛，沒看見我在挖煤，這是人干的活嗎，又臟又累，整天不見太陽”。當(dāng)他走到第二個人時，他問：“你在干什么”？第二個人回答道：“我在挖煤，沒辦法，家里上有老下有小，不過一個月還有3000多元工資，為了養(yǎng)家戶口，只有到這里干活。”當(dāng)他走到第三個人時，他又問道：“你在干什么”？第三個人回答道：“我在挖煤，我挖的煤不僅給千家萬戶帶來光明，而且不會讓南方的同胞因冰凍天氣受冷，還可以保證溫總理徹夜工作不會點蠟燭”。這是工作中的三種人生態(tài)度。第一、第二個人都不會認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成好自己的工作，他們在工作中消極應(yīng)付，投機(jī)取巧、心懷僥幸，而且工作中還容易出現(xiàn)差錯，這就我們說的安全隱患，也是安全上產(chǎn)要抓的主要工作。只有第三個人是以快樂的心態(tài)對待自己的神圣工作，他不僅能保質(zhì)保量的完成好自己的工作，而且也享受著工作帶給他的快樂，這也是我們煤礦安全生產(chǎn)想要達(dá)到的根本要求。

　　或許我們無法改變?nèi)松覀冎辽倏梢愿淖內(nèi)松^；或許我們可能無法改變風(fēng)向，但我們至少可以調(diào)整風(fēng)帆；或許我們可能無法左右事情，但我們至少可以調(diào)整自己的心態(tài)。一個人的態(tài)度決定一個人的“高度”。激情而投入地工作與麻木而呆滯地工作，是完全不同的兩個天地。若果我們以對家人、親人、朋友、單位負(fù)責(zé)的心態(tài)對待自己的工作，一切以企業(yè)安全生產(chǎn)的制度和目標(biāo)為出發(fā)點，那么，“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的煤礦安全生產(chǎn)方針就能落實，企業(yè)安全生產(chǎn)的“零”目標(biāo)就一定能實現(xiàn)。

　　培養(yǎng)積極心態(tài)的思路

　　教育家魏書生曾說：“埋怨環(huán)境不好，常常是我們自己不好；埋怨別人太狹隘，常常是自己不豁達(dá)；埋怨天氣太惡劣，常常是我們抵抗力太弱；埋怨學(xué)生難教，常常是我們方法太少。”一句話，我們埋怨安全生產(chǎn)難抓，常常是我們對待安全生產(chǎn)的職工的“安全心態(tài)”抓的不夠好、不到位。記住，我們的心態(tài)是我們惟一能完全掌握的東西。如何練習(xí)和控制我們的心態(tài)，使它服務(wù)于安全生產(chǎn)，是安全生產(chǎn)管理者深思的大事。因為再完善的安全管理制度和監(jiān)督體系還是必須靠人來執(zhí)行。

　　1、要心懷必勝的信念，有積極的想法?？突f過：“一個對自己的內(nèi)心有完全支配能力的人，對他自己有權(quán)獲得的任何其他東西也會有支配能力?！碑?dāng)我們開始運用積極的心態(tài)來實施生產(chǎn)的各項工作時，我們就會將“安全第一”牢記在心。

　　2、用美好的感覺、信心與目標(biāo)去影響別人。隨著你的心態(tài)與行動日漸積極，你就會慢慢獲得一種美滿人生的感覺，人生中的目標(biāo)感也越來越強(qiáng)烈。當(dāng)你懷有這種心態(tài)工作時，你就感覺工作不再是一種苦難，它將變成一種快樂的享受。

　　3、心存感激。在日常生活中，持有消極心態(tài)的人常常對生活充滿抱怨而不是一種感激。有這么一句話："一個女孩因為她沒有鞋子而哭泣，直到她看見了一個沒有腳的人。"對人生、大自然的一切美好的東西，我們要心存感激，那樣人生就會顯得美好許多。我們在工作中就會獲得許多幫助，當(dāng)你遇到困難和安全隱患的威脅時，不再是孤立無援，就會有許多溫暖的手向你伸出。這就是我們幫助別人，其實是在幫助你自己，有道是送人玫瑰，手留余香。

　　4、學(xué)會稱贊別人。心理學(xué)家威廉姆•杰爾士說過："人生最深切的需求就是渴望別人的欣賞。"在人與人的交往中，適當(dāng)?shù)刭澝缹Ψ?，會增?qiáng)這種和諧、溫暖和美好的感情。在生活和工作中，以鼓勵代替批評，以真誠的贊美來啟迪人們內(nèi)在的動力，自覺地克服缺點，彌補(bǔ)不足，這會比你責(zé)怪，比你埋怨有效得多。這樣將會使人們都懷著一種積極的心態(tài)，創(chuàng)造出一種和諧的氣氛，而有利于安全生產(chǎn)“零”目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　5、學(xué)會微笑。微笑是一種含意深遠(yuǎn)的身體語言，微笑是在說："你好，朋友！我喜歡你，我愿意見到你，和你在一起我感到愉快。"微笑可以鼓勵對方的信心，可以融化彼此之間的陌生和隔閡。當(dāng)然，這種微笑必須是真誠的，發(fā)自內(nèi)心的。正如英國諺語所說："一副好的面孔就是一封介紹信。"如果我們想要發(fā)展良好的人際關(guān)系，建立積極的心態(tài)，那么我們就要學(xué)會微笑。因為微笑會使你贏得更多的關(guān)懷和鼓勵，使你戰(zhàn)勝一切困難。

　　6、放棄雞毛蒜皮的小事。有積極心態(tài)的人不把時間精力花在小事情上，因為小事使他們偏離主要目標(biāo)和重要事項。如果一個人對一件無足輕重的小事情作出反應(yīng)--小題大作的反應(yīng)，這種偏離就產(chǎn)生了。要記住，一個人為多大的事情而發(fā)怒，他的心胸就有多大。我們的一時沖動有可能會導(dǎo)致一生的悔恨和遺憾。

　　7、培養(yǎng)一種奉獻(xiàn)的精神。拿破侖•希爾曾講過關(guān)于一個名叫沙都•遜達(dá)•辛格的人的故事。有一天，辛格和一個旅伴穿越高高的喜馬拉雅山脈的某個山口，他們看到一個躺在雪地上的人。辛格想停下來幫助那個人，但他的同伴說："如果我們帶上他這個累贅，我們就會丟掉自己的命。"但辛格不忍去想像，丟下這個人，并讓他慘死在冰天雪地里的情景。當(dāng)他的旅伴跟他告別時，辛格把那個人抱起來，放在自己背上。他使盡全力背著這個人往前走。漸漸地辛格的體溫使這個凍僵了的身軀溫暖了起來，那人活了過來，于是兩個人并肩前行?？僧?dāng)他們趕上那個旅伴時，卻發(fā)現(xiàn)他死了--是凍死的。你奉獻(xiàn)的同時，不經(jīng)意間回報也眷顧著你。 在工作中我們常常埋怨他人的不對，是因為我們站在自己的立場看問題，就只能像盲人摸象一樣看到自己眼前的東西，而歪曲的事物的本質(zhì)聯(lián)系，若果我們站在大象背上看大象，我們就會少一份責(zé)怪，多一份理解；少一份推諉，多一份幫助；少一份隱患和事故，多一份安全。

　　8、經(jīng)常使用自動提示語。積極心態(tài)的自動提示語是不固定的，只要是能激勵我們積極思考、積極行動的詞語，都可作為自我提示語。一些重要的激發(fā)詞還應(yīng)當(dāng)經(jīng)常使用，并牢記在心，讓它們成為精神的一部分。那樣，潛意識才會映射到意識中來。用積極的安全生產(chǎn)行為理念用語指導(dǎo)人的思想，控制感情，激勵“安全心態(tài)”，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

　　樂觀是生理健康的目的，樂觀是人際交往的基礎(chǔ)，樂觀是工作順利的保證，樂觀是避免挫折的法寶。用樂觀的眼光看世界，世界是無限美好的，充滿希望的，我們生活就充滿陽光。不論以前是什么人，或現(xiàn)在是什么人，倘若憑借積極的思維和行動造就自己的“安全心態(tài)”，那么，你不僅自己幸福、家庭幸福、工作也會“幸?！保?，幸福將永遠(yuǎn)陪伴你一生。