入伏以來，淮北大地迎來高溫“暴擊”，讓堅守在工作一線的勞動者們身陷“高熱”烤驗。安徽淮北礦業(yè)集團青東煤業(yè)采取系列舉措，用溫度撫慰高溫“暴擊”下的這份熱度,全力做好“蒸籠”模式下干部職工的防暑降溫工作。?
“最近我們的茶水站很火，各類茶水清涼解暑，職工很滿意”協(xié)安員朱紅說。在井口茶水站，各類茶水?dāng)[滿茶水站的工作臺，工作人員日夜不停地提供著各種清涼避暑的茶水。在取水點，醒目的綠豆湯、菊花茶等字樣映入眼簾，排隊取水的職工根據(jù)所需享用適合自己口味的茶水?；顒拥拈_展不僅為炎炎夏日堅守在一線的職工送去了清涼，更送去了組織的關(guān)愛，使廣大職工深切感受到清涼在身、溫暖在心，進一步增強了企業(yè)凝聚力，提高了職工工作的積極性。該公司還在副井口設(shè)置免費“西瓜攤”，每天安排專人供應(yīng)，確保上下井的職工和地面干活的職工時時都能吃上清涼西瓜，享受這一貼心的服務(wù)。
炎炎夏日穿上干爽舒適的工作服對下井職工來說是件幸福的事。“夏季悶熱燥濕，粘了煤灰的工作服像厚重的鎧甲套在身上，讓人難以忍受，保證職工每天都穿上干凈衣服是我們義不容辭的責(zé)任”。烘干室內(nèi)溫度高達四五十度，說話間豆大的汗珠已順著洗衣工黃海英的額頭流向了臉頰，顧不得停下擦上一把汗的她，繼續(xù)奮戰(zhàn)在衣物洗滌中。“這大熱的天，衣服上不是油漬、煤漬就是汗?jié)n，但是每天下井我們都能穿上空調(diào)吹過的‘冰絲’衣服，離不開你們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)!”掘進一區(qū)夜班職工王偉從智能化洗衣房領(lǐng)取洗好的工作服興奮的說。
夏季氣候炎熱，是食品安全隱患多發(fā)季節(jié)。如何保障職工舌尖上的安全?該公司以“保證職工舌尖上的安全”為宗旨，組建食品檢查組，加大食堂、超市食品安全檢查頻次。要求所有廚師、配菜師、服務(wù)員必須定期體檢，在操作過程中嚴(yán)格遵守操作流程及規(guī)章制度;超市接近失效期一個月的食品全部下架，嚴(yán)把職工舌尖上的安全，讓每位職工在這個炎熱的夏天吃放心飯，上安全崗。供餐窗口定期更換職工菜品種類，不斷創(chuàng)新食材做法，并根據(jù)職工需求改進飯菜質(zhì)量，免費提供綠豆湯，西瓜等防暑降溫食品。“職工食堂的飯菜不僅實惠、口味好，最主要的是干凈衛(wèi)生、吃得放心，花上幾塊錢就能吃飽吃好……”職工們開心地說。(撰稿：趙健)
