潞安化工古城煤礦紀委：打通全面從嚴治黨“神經末梢”

　　為持續(xù)做好全面從嚴治黨工作，古城煤礦紀委將深化全員培訓作為對標隊伍建設要求、推動紀檢工作高質量發(fā)展的重要舉措，不斷激發(fā)基層監(jiān)督活力，規(guī)范促進紀檢委員履職，讓基層監(jiān)督硬起來、實起來、嚴起來，切實打通全面從嚴治黨的“神經末梢”，持續(xù)為企業(yè)高質量發(fā)展提供堅強保障。

　　該礦紀委為不斷強化紀檢干部政治理論學習，促進“補鈣壯骨”，創(chuàng)新建立了“一周一學習，一月一總結，一月一例會”紀檢干部“三個一”能力素質提升機制，把隊伍建強、讓干部過硬，持續(xù)推動基層監(jiān)督規(guī)范化、制度化、正規(guī)化。與此同時，該礦紀委制定下發(fā)《古城煤礦基層黨支部紀檢委員規(guī)范化管理辦法》，進一步規(guī)范、強化基層黨支部紀檢工作，形成礦紀委主動抓、深入抓，基層黨支部紀檢委員積極參與的監(jiān)督格局，持續(xù)完善紀檢監(jiān)督工作組織體系，明確了紀檢委員職責要求及內容，具體列出10項基層紀檢委員月度任務寫實清單，細致規(guī)定了紀檢委員月報告、季通報、年述職等工作機制，指導和幫助紀檢委員找準責任定位、強化身份意識、提升能力水平，不斷增強基層監(jiān)督的“前哨”力量，為打通監(jiān)督“最后一公里”賦能增效。