下基層、查問題、商對(duì)策、定措施、明方向，任樓礦扎實(shí)開展“一線工作法”。任樓礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范，將辦公室搬到一線，中層干部帶頭在現(xiàn)場、跟在一線，把會(huì)議開到現(xiàn)場，一場“大調(diào)研、深問診、準(zhǔn)把脈” 活動(dòng)正在火熱進(jìn)行中…
“三基”工作到底干得怎么樣?還存在什么問題?今年基層基礎(chǔ)需要加強(qiáng)什么?……
帶著一連串的問題，7月5日，該礦黨委副書記、紀(jì)委書記劉磊直接帶隊(duì)深入基層，開展“強(qiáng)基層、夯基礎(chǔ)、抓基本”工作調(diào)研，經(jīng)管部、督查辦負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。
調(diào)研組行先后來到安監(jiān)處、培訓(xùn)辦、機(jī)修廠等地，通過實(shí)地觀摩、查閱臺(tái)賬、聽取匯報(bào)、征詢建議等形式與基層干部職工進(jìn)行深入交流，了解基層情況，查找存在問題，探尋有效措施。此次調(diào)研，除了提的問題多且尖銳外，更多的是針對(duì)問題現(xiàn)場進(jìn)行“解剖麻雀”式會(huì)診，并給出“治療偏方”，對(duì)“三基建設(shè)”任務(wù)進(jìn)行再動(dòng)員、再部署，持續(xù)提高了廣大干部對(duì)“三基建設(shè)”的思想認(rèn)識(shí)，同時(shí)形成了一批高質(zhì)量的調(diào)研成果，為推進(jìn)“三基建設(shè)”打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
基層管理干部都說：“雖然紅了臉、出了汗，但是又送來了良藥，是幫助支部提升工作的特派員。”
調(diào)研組要求各單位，要認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司和礦“三基”建設(shè)工作相關(guān)文件精神及省內(nèi)先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)，舉一反三、轉(zhuǎn)變思想、嚴(yán)格按照工作計(jì)劃、時(shí)間節(jié)點(diǎn)抓好“三基”建設(shè)工作，確保各項(xiàng)工作推動(dòng)、落實(shí)到位。對(duì)照《集團(tuán)公司“三基”建設(shè)考核實(shí)施辦法》等文件，“三基”建設(shè)清單化管理，制定獎(jiǎng)懲機(jī)制，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，提升各單位干部職工工作執(zhí)行力。要堅(jiān)持將“三基”建設(shè)作為推動(dòng)礦井高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)性和全局性重點(diǎn)工程來抓，通過加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)、完善配套制度、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)、融入中心工作，確保了各項(xiàng)工作快速有力推進(jìn)，“三基”建設(shè)的“培元固本”作用才能日益突顯，為礦井安全平穩(wěn)生產(chǎn)提供堅(jiān)實(shí)的支撐和保障。“三基”建設(shè)是一項(xiàng)長期性、持續(xù)性工作，要不斷創(chuàng)新管理思路、拓寬管理載體、提升管理水平，加強(qiáng)日常監(jiān)督考核和培訓(xùn)，形成清晰的“任務(wù)書”、“時(shí)間表”和“路線圖”，推動(dòng)“三基”建設(shè)工作再上新臺(tái)階，全力開創(chuàng)礦井高質(zhì)量發(fā)展新局面。
