7月7日，中興煤業(yè)召開七月份月度安全辦公例會，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科隊級領(lǐng)導(dǎo)干部參加會議。
會議回顧總結(jié)了6月份的安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)標準化開展情況，公司各副經(jīng)理對后半年分管工作進行了安排部署，并為獲得安全管理競賽紅旗單位、六型班組及安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建最美奮斗者進行了頒獎。
會議要求：一是圍繞“安全”出真招，全面夯實礦井發(fā)展根基。吸取事故教訓(xùn)，繼續(xù)強化標準化管理和瓦斯管控，嚴格執(zhí)行兩個“四位一體”防突措施。同時，加強頂板、設(shè)備管理，做好安全生產(chǎn)月的總結(jié)提煉工作。二是聚焦“經(jīng)營”下苦工，全力推進精益化智能化。嚴格落實目標責(zé)任制考核，繼續(xù)抓好“兩金”壓控工作。積極推進財務(wù)結(jié)算和資金支付領(lǐng)域?qū)ｍ棻O(jiān)督示范點創(chuàng)建、正源破產(chǎn)清算事宜及智能化的建設(shè)等工作。三是錨定“重點”求突破，全力推進企業(yè)生命工程。加快推進證照辦理、馬莊風(fēng)井建設(shè)、文化長廊的整改及地面規(guī)劃的相關(guān)事宜等工作，爭取按期完成。立足“實戰(zhàn)”抓培訓(xùn)，全面提升員工業(yè)務(wù)水平。四是立足“實戰(zhàn)”抓培訓(xùn)，全面提升員工業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)是給員工最好的福利，要做好“走出去，引進來”的工作，緊跟形勢，強化理論學(xué)習(xí)，積極組織參加職工技能大賽，錘煉和提升我們的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力，帶動周邊的職工共同進步，提升中興的整體實力。
會議強調(diào)：在剩下不到6個月的時間里，大家要團結(jié)一心、眾志成城，時刻保持清醒的頭腦，以更加飽滿的熱情，更加昂揚的斗志，更加過硬的作風(fēng)，砥礪前行，持續(xù)奮斗，有序而高效地完成各項任務(wù)。
