冀中能源峰峰集團(tuán)羊東礦從嚴(yán)從緊戰(zhàn)疫情保安全穩(wěn)生產(chǎn)

　　面對新冠疫情嚴(yán)峻形勢，羊東礦嚴(yán)格按照屬地政府要求，迅速啟動“封閉管理方案”，進(jìn)入“戰(zhàn)時”狀態(tài)，精心組織，嚴(yán)密部署，充分發(fā)揮主力礦井作用，從嚴(yán)抓實(shí)疫情防控和安全生產(chǎn)工作，確保二季度各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

　　阻斷傳播風(fēng)險，筑牢安全屏障。該礦堅持快字為先、嚴(yán)字當(dāng)頭，自上而下迅速建立起指揮有力的領(lǐng)導(dǎo)體系、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作機(jī)制，研究制定了各項(xiàng)工作方案和應(yīng)急預(yù)案，一手抓疫情防控，一手抓安全生產(chǎn)，逐級落實(shí)責(zé)任、層層組織動員、抓好任務(wù)落實(shí)。

　　——實(shí)施封閉式管理，駐守人員迅速集結(jié)、全部到崗，陸續(xù)按照地方政府封控管理要求，按照屬地防控規(guī)定進(jìn)入封閉運(yùn)行狀態(tài)，以最精干的人員全力保障生產(chǎn)經(jīng)營的有序運(yùn)行。

　　——全礦干部職工開展核酸檢測、軌跡排查，每天填寫、上報疫情防控系統(tǒng)日排查表，包括身體狀況、工作狀態(tài)、健康碼等內(nèi)容，盯責(zé)任、盯細(xì)節(jié)、盯進(jìn)度、盯落實(shí)，確保24小時動態(tài)精準(zhǔn)掌控，把保障職工的生命健康牢牢抓住手上。

　　——廠區(qū)內(nèi)全程佩戴口罩，防疫辦組織專人開展巡邏檢查，生活科嚴(yán)格按照消殺制度，每日對辦公樓、職工宿舍、食堂、澡堂等人員密集場所進(jìn)行消殺，為職工提供安全的工作生活環(huán)境。

　　嚴(yán)抓安全生產(chǎn)，保障生產(chǎn)平穩(wěn)。該礦牢固樹立越是疫情防控特殊期間，越要守住安全底線。嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司“13589”安全管控體系, 安全工作“十個必須”要求,抓住安全管理中關(guān)鍵點(diǎn)，穩(wěn)定特殊時期的安全生產(chǎn)形勢，把保障職工生命安全牢牢抓在手上。

　　——堅持“均衡生產(chǎn)、不搞突擊、安全高效”原則，按照“生產(chǎn)夠用，其他精干”原則，精準(zhǔn)核定安全生產(chǎn)所需人員，定時間、定任務(wù)、定標(biāo)準(zhǔn)，掛圖作戰(zhàn)，確保地區(qū)高效銜接，為礦井可持續(xù)發(fā)展提供保障。

　　——強(qiáng)化8270工作面正規(guī)循環(huán)，合理控制割煤速度和放煤工作，提升資源回收率。加快8468工作面推采速度，優(yōu)化打眼爆破工藝，縮短無效時間。加快外8269 溜子道掘進(jìn)速度，嚴(yán)格按照防突措施施工，切實(shí)加強(qiáng)拐切眼頂板支護(hù)管理，保證安全前提下實(shí)現(xiàn)快速掘進(jìn)。

　　——盯緊礦井生產(chǎn)系統(tǒng)重點(diǎn)、薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)防防治瓦斯、煤塵、水、頂板、火等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，開展拉網(wǎng)式安全大排查，按照“清單制+責(zé)任制”督辦整改，及時分析隱患成因，全面消除人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素，形成多層次、全方位、立體式的隱患排查格局。

　　注重人文關(guān)懷，穩(wěn)定思想情緒。該礦把保障封控期間職工生活作為第一要務(wù)，想方設(shè)法、用心用情為職工提供周到細(xì)致的生活服務(wù)，全力確保特殊時期礦井生產(chǎn)生活秩序的正常開展。

　　——吸取邯鄲封控經(jīng)驗(yàn)，未雨綢繆，啟動了生活物資供應(yīng)預(yù)案, 一方面做好新鮮蔬菜、食用油、肉蛋等食材的采購和儲備工作，保證全部食材新鮮衛(wèi)生;一方面努力改善飯菜質(zhì)量、增設(shè)飯菜品種、豐富飯菜花樣，使品種繁多、葷素搭配的飯菜滿足不同職工口味，確保職工吃的滿意、吃得可口、吃得健康。

　　——針對夏季來臨之際，黨政領(lǐng)導(dǎo)不斷深入到職工宿舍、職工食堂等處，了解職工住宿和伙食情況，傾聽職工心聲、了解職工需求，免費(fèi)為職工發(fā)放暖水壺、蚊香、安裝防蠅簾、更換窗紗等物品，讓職工生活無憂，創(chuàng)造美好幸福生活環(huán)境。

　　——加強(qiáng)形勢任務(wù)教育，積極做好職工思想工作。各黨支部密切關(guān)注封礦期間職工的思想動態(tài)和情緒變化，成立“心理疏導(dǎo)小分隊”，通過心理疏導(dǎo)、壓力釋放、互動游戲等方式，幫助職工調(diào)整心理狀態(tài)，保持最佳精神狀態(tài)，全身心投入到安全生產(chǎn)工作中，為礦井高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。