鶴煤三礦“三聚焦”促進礦井發(fā)展

河南能源集團鶴煤公司三礦黨委堅持圍繞中心、服務大局，以“十四五”規(guī)劃做強黨建為統(tǒng)領(lǐng)，以“嚴細實精”工作作風和奮發(fā)有為精神狀態(tài)，凝心聚力，砥礪奮進，多措并舉細致工作，以黨建高質(zhì)量引領(lǐng)礦井發(fā)展高質(zhì)量。

聚焦黨建統(tǒng)領(lǐng)，增強黨委領(lǐng)導力。該礦黨委堅持把黨的領(lǐng)導體現(xiàn)在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等各方面、各環(huán)節(jié)，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化為競爭優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢和高質(zhì)量發(fā)展優(yōu)勢。暢通黨員、職工訴求渠道，把好政治方向、輿論導向、價值取向，凝聚發(fā)展思想合力。以慶祝黨的百年華誕為契機，開展理論學習、書記上黨課、到革命基地接受紅色教育、重溫入黨誓詞等多種形式，推進“四史”、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育，做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。

聚焦基層基礎(chǔ)，增強支部組織力。該礦堅持一切工作到支部，扎實推進黨支部標準化建設(shè)，不斷提升黨支部工作水平。認真落實“三會一課”、組織生活、談心談話、民主評議黨員等基本制度，規(guī)范黨內(nèi)各項組織生活。以黨建共建為抓手，樹立先進帶后進、后進變“后勁”目標，釋放“抱團式”發(fā)展的倍增效益。持續(xù)深化“6+1”主題黨日活動，在經(jīng)驗分享、檢查考核等工作中互幫互助、互融互通，推動黨建與業(yè)務同向發(fā)力、互促共進。

聚焦素質(zhì)提升，增強隊伍戰(zhàn)斗力。該礦樹立選人用人正確導向，努力打造政治堅強、本領(lǐng)高強、意志頑強的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。健全完善以德為先、任人唯賢、人事相宜的選拔任用體系，有序推進從“動議”到“任職”各個環(huán)節(jié)，切實把合適的干部放在合適的崗位。深化領(lǐng)導干部聯(lián)系優(yōu)秀人才，制定針對性強的培養(yǎng)措施和職業(yè)規(guī)劃，多談心、多交流，及時送去組織關(guān)懷和溫暖。完善以價值創(chuàng)造為導向的各類人才多維度考核評價體系，依托“兩匠”工作室、技術(shù)比武、師帶徒等載體，著力培養(yǎng)工匠大師等叫得響的拔尖人才，帶動培養(yǎng)一支數(shù)量充足、技藝精湛的高技能人才隊伍，實現(xiàn)各類人才能上能下、能進能出。

聚焦創(chuàng)新驅(qū)動，增強品牌影響力。該礦深化黨建“領(lǐng)航計劃”實施，拓展寬度，延展厚度，讓黨旗在礦井發(fā)展各環(huán)節(jié)高高飄揚。深入推進黨支部黨建品牌建設(shè)，加大與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、創(chuàng)新創(chuàng)效、和諧穩(wěn)定等中心工作的深度融入，創(chuàng)新理念方法和思路載體，精準培育2-3個支部品牌案例，凸顯“一支部一特色一亮點”，推動黨的建設(shè)與礦井發(fā)展有效對接融合，實現(xiàn)“品牌優(yōu)、黨建強、形象佳、成效好”的黨建工作新格局。同時充分利用廣播、網(wǎng)站、微信公眾號等宣傳陣地，傳遞正能量，展示新形象，營造濃厚的輿論氛圍，凝聚全礦力量，推動礦井高質(zhì)量發(fā)展。

?