董礦分公司綜合公司繼續(xù)加強信訪摸底排查

董礦分公司綜合公司繼續(xù)加強信訪摸底排查

5月份以來，董礦分公司綜合公司繼續(xù)加強信訪工作摸底排查，解決職工思想和困難職工家庭生活實際困難問題，趙經(jīng)理經(jīng)過溝通、談心了解職工曹亮因個人問題導(dǎo)致自己無生活費，自己自掏腰包200元，幫助職工解決了職工生活實際難題，經(jīng)過這件事職工曹亮也感受到了組織對職工的關(guān)懷，表示在今后的工作中努力工作，按時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)，同時也解決職工不穩(wěn)定行為，全力完成各項目標(biāo)與任務(wù)。

在今后的工作中加強職工思想教育，召開信訪專題會議，與職工面對面談心交流，解決職工的實際問題，同時傳達(dá)貫徹公司信訪會議文件精神，面對困難職工問題形勢，持續(xù)開展好形勢政策教育，給職工講清形勢，講政策，解決每位職工實際問題，讓職工安心工作，發(fā)現(xiàn)職工有不良情?的傾向，立即進(jìn)行開導(dǎo)和思想教育及行為上的幫扶，使職工正確和看待當(dāng)前的形勢和解決困難的能力，穩(wěn)定職工思想，堅決杜絕個人，集體越級上訪事件的發(fā)生。

加強矛盾排查，加強對困難幫扶對子戶進(jìn)行走訪安慰，班子成員通過走訪，做好思想溝通，及時掌握職工的思想動態(tài)，針對職工工作中發(fā)生的不良情緒，耐心做好心理疏導(dǎo)，既要解決好巳經(jīng)發(fā)生的信訪，又要從源頭上預(yù)防信訪矛盾糾紛問題的發(fā)生，把屬于分管職責(zé)范圍內(nèi)的問題解決在基層，消除在萌牙狀態(tài)。

綜合公司：趙小寧