攀煤總醫(yī)院精確部署2021年目標(biāo)任務(wù)

攀煤總醫(yī)院精確部署2021年目標(biāo)任務(wù)

3月17日，攀煤總醫(yī)院召開2021年工作會、黨建會暨八屆九次職代會，全面總結(jié)2020年工作，確定2021年工作目標(biāo)任務(wù)。醫(yī)院班子成員和職工代表、列席代表參加了會議。

會上，院長呂貴林作了題為《深化改革? 精細(xì)管理? 扭虧脫困

為開創(chuàng)醫(yī)院各項工作新局面而努力奮斗》的行政工作報告。報告指出：

2020年是“十三五”規(guī)劃的收官年，是深化醫(yī)改的攻堅年，在新冠疫情防控、醫(yī)療三監(jiān)管、醫(yī)保進(jìn)銷存檢查、衛(wèi)生健康行業(yè)突出問題專項整治等多種因素的影響下，院新任領(lǐng)導(dǎo)班子解放思想、主動作為、真抓實干，以制度建設(shè)、內(nèi)控體系建設(shè)、流程再造為重點，穩(wěn)步推進(jìn)安全生產(chǎn)和經(jīng)營工作，保持了經(jīng)營秩序和職工隊伍基本穩(wěn)定，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)和全院平穩(wěn)運(yùn)行。

2021 年是實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃的開局之年，是澤潤公司積極推進(jìn)“裝備、技術(shù)、質(zhì)量、服務(wù)、素質(zhì)”五大工程的全面提升年。我們要緊緊圍繞醫(yī)院工作目標(biāo)，以“改革不變、力度不減、方法得當(dāng)”的要求，堅定不移推進(jìn)醫(yī)院內(nèi)部改革，以成功創(chuàng)建市級重點專科為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的新起點，保持改革發(fā)展定力，深挖積極增長潛力，激活創(chuàng)新成效活力，以“醫(yī)康養(yǎng)+”協(xié)同發(fā)展為契機(jī)，創(chuàng)新新的經(jīng)濟(jì)增長點，為全面實現(xiàn)2021年工作目標(biāo)而努力奮斗。重點做好九項工作：

一是深化內(nèi)部改革，不斷推進(jìn)全面預(yù)算和精細(xì)化管理。要將《攀煤總醫(yī)院工資管理辦法》、《科主任薪酬管理辦法》與醫(yī)保監(jiān)管、“三醫(yī)監(jiān)管”有機(jī)對接，繼續(xù)實行工資分配側(cè)重于臨床，確保醫(yī)務(wù)人員隊伍基本穩(wěn)定。堅持績效管理與全面預(yù)算管理相結(jié)合，實行費(fèi)用總控，提高管理效率。二是強(qiáng)化醫(yī)療管理，重視質(zhì)量安全教育。要繼續(xù)抓好疫情防控常態(tài)化工作，開展新冠知識培訓(xùn)和防控工作部署，加強(qiáng)公共衛(wèi)生、抓好聯(lián)防聯(lián)控，強(qiáng)化資源調(diào)配。加強(qiáng)傳染病管理，醫(yī)療技術(shù)項目管理和新項目按期完成。進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，強(qiáng)化日常監(jiān)督檢查，特別是醫(yī)療質(zhì)量與安全教育及管理重點環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制。要完善院內(nèi)培訓(xùn)機(jī)制，營造全員學(xué)習(xí)氛圍，為逐步形成正常梯隊建設(shè)做好鋪墊和儲備工作。切實做好科技立項的開展、推進(jìn)和評審工作，激勵學(xué)術(shù)引進(jìn)與研究，全面推進(jìn)醫(yī)院各學(xué)科技術(shù)水平。三是加大對外業(yè)務(wù)，強(qiáng)化營銷工作力度。要繼續(xù)拓寬醫(yī)療市場，開展全員營銷，深入周邊廠礦進(jìn)行宣傳積極交流，做好與西區(qū)工業(yè)園區(qū)、布德養(yǎng)老院等的對接，吸引病人來我院就醫(yī)。四是深挖內(nèi)控潛力，減少管理成本。要嚴(yán)格規(guī)范藥品、耗材的管理，完善辦公用品、總務(wù)備品、藥品、器械、耗材的采購計劃，加大“六費(fèi)”管控力度，建立預(yù)警機(jī)制，避免設(shè)備閑置和資源浪費(fèi)。五是加大資金投入，優(yōu)化診療環(huán)境。按照市衛(wèi)健委要求，加快檢驗科生物安全流程改造。開展“醫(yī)康養(yǎng)+”服務(wù)，爭取資金支持，增設(shè)150張康養(yǎng)床位；購買CT，提升設(shè)備檔次。六是強(qiáng)化醫(yī)保工作，研究醫(yī)保政策，規(guī)范醫(yī)療行為。做好西南五省區(qū)異地聯(lián)網(wǎng)就醫(yī)結(jié)算信息系統(tǒng)技術(shù)整改、聯(lián)調(diào)測試、開通運(yùn)行及宣傳工作。積極與市醫(yī)保、社保的溝通、協(xié)調(diào)、對接，促進(jìn)醫(yī)?；乜罟ぷ?。七是推進(jìn)中醫(yī)康復(fù)，增強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)能力。把握國家《中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要》精神實質(zhì)，推進(jìn)中西醫(yī)資源整合、優(yōu)勢互補(bǔ)、協(xié)同創(chuàng)新。深度實施中醫(yī)藥服務(wù)能力提升，實現(xiàn)中藥深度融合發(fā)展，論證藥物血藥濃度檢測項目建設(shè)、爭取建成PIVAS(靜脈集中配置)中心。八是加強(qiáng)干部、人才隊伍建設(shè)。要嚴(yán)格干部、人才隊伍考核。在“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)”上狠下功夫，堅持“重要人才重點培訓(xùn)、優(yōu)秀人才優(yōu)先培訓(xùn)、緊缺人才加緊培訓(xùn)、年輕人才全面培訓(xùn)、專業(yè)人才專門培訓(xùn)”的原則，建立起各具特色的培養(yǎng)機(jī)制，為人才素質(zhì)的提高和作用的發(fā)揮創(chuàng)造更加寬松和諧的環(huán)境條件。九是加強(qiáng)信息化建設(shè)，推進(jìn)智慧醫(yī)療工作。建立完善全程信息化、可追溯的閉環(huán)管理，消除各個環(huán)節(jié)的管理漏洞，實現(xiàn)院務(wù)透明、公開、陽光管理。大力發(fā)展智慧醫(yī)療服務(wù)，充分應(yīng)用信息通信技術(shù)拓展醫(yī)療服務(wù)空間，優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程，構(gòu)建覆蓋診前、診中、診后的線上線下一體化醫(yī)療服務(wù)模式，為患者提供分時段預(yù)約診療、智能導(dǎo)醫(yī)分診、候診提醒、檢查檢驗結(jié)果自助查詢、移動支付等線上服務(wù)，提高患者就醫(yī)體驗和工作效率。

院黨委書記王闖作了題為《圍繞中心工作? 強(qiáng)化黨建引領(lǐng) 為實現(xiàn)醫(yī)院各項工作目標(biāo)提供堅強(qiáng)的政治保證》的報告。

2021年，院黨委將深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想黨的十九大和十九屆五中全會精神,認(rèn)真落實省委、省國資委黨委各項決策部署和川煤集團(tuán)黨委整體工作安排,圍繞“三引進(jìn)一聯(lián)合”發(fā)展思路,實施“1234”黨建模式,融入中心,抓好黨建,充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為推進(jìn)醫(yī)療康養(yǎng)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)政治保證。

一是全力以赴，有條不紊，開展常態(tài)化疫情防控工作。認(rèn)真總結(jié)前期疫情防控經(jīng)驗，完善應(yīng)急預(yù)案體系、強(qiáng)化工作機(jī)制、明確工作職責(zé)，堅持問題導(dǎo)向，切實抓嚴(yán)抓實抓細(xì)各項疫情防控措施，堅決做好常態(tài)化疫情防控工作。二是繼續(xù)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)醫(yī)院改革發(fā)展。堅持不懈抓好政治建設(shè)，落實一崗雙責(zé),齊抓共管搞好黨的建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神及省委十一屆七次,八次全會精神,開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史“四史”學(xué)習(xí)教育;廣泛開展慶祝建黨100周年系列活動。深入實施“1234”黨建模式，抓好黨建，充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用，做到依法治院、合規(guī)經(jīng)營。三是強(qiáng)基固本，提升基層黨建質(zhì)量。進(jìn)一步健全完善《關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的意見》等各項管黨治黨等黨建工作制度。形成黨政同心、齊抓共管、責(zé)任共擔(dān)、業(yè)務(wù)工作和黨建及黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作不斷推進(jìn)的工作格局。繼續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，把成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展等各項工作的實際行動，推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。深入推進(jìn)強(qiáng)基固本提升工程，將強(qiáng)基固本提升工程作為落實黨建工作責(zé)任制的主要內(nèi)容，全面推進(jìn)黨組織建設(shè)。四是抓好干部隊伍建設(shè)和人才隊伍建設(shè)。堅持按照四好班子標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)班子建設(shè)。狠抓干部隊伍建設(shè)，強(qiáng)化后備干部培養(yǎng)選拔任用，重點要加強(qiáng)兩級班子梯隊培養(yǎng)。留住用好各類人才，要建立科學(xué)、合理的分配機(jī)制。引進(jìn)各類急需人才，建立內(nèi)部成才機(jī)制。五是正風(fēng)肅紀(jì)保駕護(hù)航改革發(fā)展。嚴(yán)明政治紀(jì)律,深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任體系，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定成果。強(qiáng)化風(fēng)險防控, 強(qiáng)化紀(jì)律審查,扎實推進(jìn)懲防體系建設(shè), 持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”,聚焦主責(zé)主業(yè),把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的職能落到實處。六是堅持文化引領(lǐng)，打造醫(yī)院特色，為醫(yī)院發(fā)展?fàn)I造濃厚文化氛圍。加強(qiáng)意識形態(tài)和思想工作，，堅持文化引領(lǐng)，打造醫(yī)院特色，開展形勢任務(wù)教育引導(dǎo)干部職工積極支持改革、參與改革,以改革創(chuàng)效益、促轉(zhuǎn)型、促發(fā)展。把職工思想統(tǒng)一到“求生存、謀發(fā)展”上來，維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展的良好態(tài)勢。引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員弘揚(yáng)和踐行敬佑生命、塑造醫(yī)術(shù)精湛、醫(yī)德高尚、醫(yī)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男袠I(yè)風(fēng)范。教育黨員職工傳承“三線精神”和“醫(yī)院精神”，使之成為全體員工共同的價值取向。強(qiáng)化“安全可防可控”“從零開始、向零奮斗”安全理念的滲透，加強(qiáng)安全法律法規(guī)教育，安全事故典型案例教育，讓員工群眾置身其中、廣泛參與。七是加強(qiáng)群團(tuán)及維穩(wěn)工作，著力構(gòu)建和諧醫(yī)院。進(jìn)一步發(fā)揮工會、共青團(tuán)等組織在醫(yī)院中心工作中的作用，為助推醫(yī)院改革發(fā)展上做出新的貢獻(xiàn)。

會議審議通過了《攀煤總醫(yī)院2021年行政工作報告》、《攀煤總醫(yī)院2021年黨委工作報告》等報告。

院班子與基層各單位簽訂了雙廉責(zé)任書，職工代表對處、副科級以上干部進(jìn)行了民主評議。

攀煤總醫(yī)院：韓迺義