河南能源焦煤集團九里山礦強管理激活班組活力

本網(wǎng)訊?今年年初以來，河南能源焦煤集團九里山礦強力推進管理提升，通過強化安全培訓(xùn)、推行自主管理、開展勞動競賽，激發(fā)了班組活力，助推了礦井安全穩(wěn)定和諧發(fā)展。

????強化安全培訓(xùn)，提升班組競爭力。為不斷提高職工操作技能，九里山礦加大了職工安全培訓(xùn)力度，分采掘、井下輔助和地面三個層面，本著“干什么學(xué)什么、缺什么補什么”的原則，理論學(xué)習(xí)和實操培訓(xùn)相結(jié)合，集中學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)相結(jié)合，強化職工崗位應(yīng)知應(yīng)會和崗位技能等知識的學(xué)習(xí)，提升了職工綜合素質(zhì)，為礦井安全生產(chǎn)奠定了堅實基礎(chǔ)。

????推行自主管理，提高班組精細化水平。九里山礦以精細化管理為抓手，制定完善考核、分配、獎懲等各項規(guī)章制度，明確員工崗位職責和操作標準，做到人人事事講標準、時時處處行標準。將安全標準化、現(xiàn)場安全管理、“星級員工”評選、節(jié)能減排等納入自主管理內(nèi)容，嚴格流程控制，狠抓措施落實，使班組自主管理水平得到了較大提升。

開展勞動競賽，掀起班組爭優(yōu)熱潮。九里山礦大力推動班組勞動競賽，將每班的安全、生產(chǎn)等情況公布在勞動競賽宣傳欄，月底匯總考核，大大激發(fā)了職工保安全、促生產(chǎn)的積極性，增強了班組職工的集體榮譽感。同時，廣泛開展爭當“崗位能手”、爭當“星級員工”等活動，通過有組織、有計劃的勞動競賽活動，不斷為班組管理注入生機與活力。

???????????????????????????（裴紀民）