轎子山煤礦：年末歲首保安促產(chǎn)再加強(qiáng)

針對年末歲首是安全生產(chǎn)事故高發(fā)期的特點(diǎn)。為確保安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定，轎子山煤礦于12月8日上午召開安全辦公會議，對近期的安全生產(chǎn)工作再部署、再安排、再加強(qiáng)，確保年末歲首期間安全生產(chǎn)萬無一失。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)履責(zé)。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，堅(jiān)持“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”指導(dǎo)思想，認(rèn)真落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，壓實(shí)雙重預(yù)控及安全風(fēng)險(xiǎn)管控責(zé)任，抓好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)安全管理工作，強(qiáng)化安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，抓好職工行為規(guī)范，防止重特大事故發(fā)生。

突出重點(diǎn)強(qiáng)監(jiān)管。采取集中大檢查、日常檢查等方式，全面開展以 “一通三防”、頂板管理、機(jī)電運(yùn)輸、防治水等為重點(diǎn)的安全隱患大排查。同時對重點(diǎn)頭面、關(guān)鍵崗位、不安全人員強(qiáng)化監(jiān)管，對查出的不安全隱患逐項(xiàng)逐條進(jìn)行及時整改，確保不安全隱患整改閉合管理。

落實(shí)制度嚴(yán)考核。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班、區(qū)隊(duì)跟班和關(guān)鍵崗位24小時值班制度，確保無縫交接。同時嚴(yán)格落實(shí)干部走動、現(xiàn)場專盯制度，對管理人員下井次數(shù)及抓“三違”人數(shù)做出嚴(yán)格要求，并從嚴(yán)考核，做到不留死角、不留盲區(qū)，始終保持“打假治違”的高壓態(tài)勢。

從嚴(yán)追究敢亮劍。堅(jiān)持對弄虛作假行為、“三違”和重大安全隱患“零容忍”，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)格按照礦相關(guān)規(guī)定從嚴(yán)、從快、從重追究相關(guān)責(zé)任單位及責(zé)任人的責(zé)任，形成安全管理從嚴(yán)、人人保安促產(chǎn)的震懾氛圍，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理水平大提升，促進(jìn)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。（艾賀民）