澄合王村小保當項目部開展“找管理缺失、技術(shù)隱患、向崗位陋習宣戰(zhàn)”專題活動

你在系統(tǒng)工作崗位上玩手機沒有、你在崗位上佩戴防塵、防噪聲防護用品沒有、你把班中餐的食品袋等雜物從窗口向外扔沒有，戴安全帽時，帽帶系好沒有，用對講時，你講過“臟話”沒有…… 9?月6?日 ，澄合王村小保當項目部在班前會上，向大家宣讀各種崗位“陋習”現(xiàn)象。這是該項目部開展“找管理缺失、技術(shù)隱患、向崗位陋習宣戰(zhàn)”專題活動舉措之一。

按照公司要求，該項目部積極開展“找管理缺失、技術(shù)隱患、向崗位陋習宣戰(zhàn)”專題活動，在抓好會議精神及文件內(nèi)容學習宣貫的同時，該項目部結(jié)合實際，制定了《找管理缺失、技術(shù)隱患、向崗位陋習宣戰(zhàn)”專題活動的通知》。同時，利用班前會抓好文件內(nèi)容及活動目的意義的宣傳，教育和引導全體干部員工積極參與本次動中。

在找管理缺失、技術(shù)隱患工作中，項目部一是召開專題會，向大家征集建議，尋找項目部在管理中，存在的缺項和技術(shù)措施在制定過程中存在的安全隱患；二是查閱公司下發(fā)的各類文件和通報，對所有有關(guān)管理和技術(shù)方面的問題、要求進行統(tǒng)計，并對照本項目部管理制度和安全技術(shù)措施，查找缺失和安全隱患；三是結(jié)合活動文件要求，開展全面安全大排查，對生活營區(qū)，洗選篩分系統(tǒng)進行安全大排查，查找現(xiàn)場安全管理存在缺失和安全隱患；及時進行匯總，經(jīng)項目部開會研究，進一步完善各項管理制度及技術(shù)措施，確保管理無漏洞。

　　在除陋習工作中，該項目部查找日常在工作中，發(fā)現(xiàn)的各種不規(guī)范管理行為和員工的不規(guī)范操作行為、不文明行為及習慣性違章等，列出陋習清單，并在班前會和班組微信群中組織大家學習。并要求各班組在陋習整改階段，要將員工的陋習與工資掛鉤，用最簡單的方式向陋習宣戰(zhàn)，用處罰的辦法，來幫助那些自律性差的員工，改正崗位陋習，確保安全生產(chǎn)。

　　據(jù)悉，本次活動從9月份開始到12月31日結(jié)束。