大社礦二采區(qū)車間工會(huì) 做職工稱心稱職娘家人

? ? 今年以來(lái)，大社礦二采區(qū)工會(huì)始終堅(jiān)持“以人為本”和“群眾利益無(wú)小事”的原則，把“冬送溫暖、夏送清涼、一年四季送關(guān)懷”作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，深入關(guān)懷職工的工作和生活，不斷提升服務(wù)能力和水平，全力為職工打造一個(gè)“溫暖之家”。 　　

　　 該區(qū)車間工會(huì)從職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題入手，通過(guò)多方面、最大限度發(fā)揮好溫暖工程，堅(jiān)持開(kāi)展雙節(jié)送溫暖活動(dòng)和金秋助學(xué)活動(dòng)，對(duì)身患大病的職工以及困難家庭職工進(jìn)行走訪慰問(wèn)，每季度對(duì)生活困難家庭進(jìn)行生活幫扶，把企業(yè)的關(guān)懷及時(shí)送到困難職工家中，讓職工切實(shí)感受到企業(yè)大家庭的關(guān)懷和溫暖。做好職工防暑降溫工作，該區(qū)車間工會(huì)提前謀劃在值班室及車間常備藿香正氣水，為職工送上西瓜、礦泉水、老冰棍，積極預(yù)防和減少各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生，切實(shí)保障廣大職工群眾的生命健康。每月開(kāi)展集體生日和生日祝?；顒?dòng)，不斷提升職工幸福指數(shù)，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。