金剛煤礦出臺(tái)《2018年工資分配結(jié)算與考核辦法》
作者：煤礦安全網(wǎng)
2018-03-26 13:27
來(lái)源：煤礦安全網(wǎng)
金剛煤礦出臺(tái)《2018年工資分配結(jié)算與考核辦法》
為進(jìn)一步推進(jìn)工資制度改革，實(shí)現(xiàn)分配向生產(chǎn)一線臟、累、險(xiǎn)和技術(shù)崗位傾斜，真正體現(xiàn)按勞分配、效率優(yōu)先、多勞多得分配原則，3月23日，川煤集團(tuán)達(dá)竹公司金剛煤礦召開(kāi)第十五屆五次職代會(huì)聯(lián)席會(huì)，審議通過(guò)了《金剛煤礦2018年工資分配結(jié)算與考核辦法》。
聯(lián)席會(huì)上，礦長(zhǎng)楊春就制定《金剛煤礦2018年工資分配結(jié)算與考核辦法（試行）》的背景、思路、目的和意義進(jìn)行了說(shuō)明，勞資科負(fù)責(zé)人通過(guò)多媒體顯示屏向與會(huì)職工代表逐條詳細(xì)解讀了《金剛煤礦2018年工資分配結(jié)算與考核辦法》，與會(huì)職工代表充分醞釀，展開(kāi)了熱烈的討論，提出了疑慮，礦領(lǐng)導(dǎo)及勞資負(fù)責(zé)人逐一進(jìn)行了解答。會(huì)議以舉手表決的形式，全票通過(guò)了《《金剛煤礦2018年工資分配結(jié)算與考核辦法》。?
（余學(xué)明）
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