中山煤業(yè)公司工會積極解除員工疲勞

如何解除一線員工的職位疲勞？川煤集團達竹中山煤業(yè)公司工會在實踐中總結(jié)出“三療法”：即環(huán)境療法、文體療法和休息療法。

該公司工會對職工進行內(nèi)部崗位交流互換，讓同崗位員工在不同的班組進行流動，增強其對新環(huán)境的新鮮感。公司工會還通過開展各種乒乓球、羽毛球、籃球、象棋、舞蹈、登山等文體活動，讓職工有所樂。同時鼓勵員工通過正常輪休、耍年休、外出旅游等方式，進行放松調(diào)整，增強干好工作的興趣，激發(fā)一線職工的工作熱情。（何永興）