山東能源臨礦集團王樓煤礦職工行為糾偏防“三違”

為充分發(fā)揮礦各級管理人員、安監(jiān)員的現場安全監(jiān)督管理作用，持續(xù)提升崗位規(guī)范化操作能力和意識，山東能源臨礦集團王樓煤礦開展職工行為糾偏活動，對職工各類不規(guī)范行為及安全提示卡實操存在問題等方面及時給予指出和糾正，有效地減少和消除安全生產中“人的不安全行為”。

行為糾偏類型大致分為三種類型：一是不安全行為，即違反規(guī)程、制度、措施的行為，對安全生產工作容易造成事故隱患的行為；二是不文明行為，即站位不當、操作不規(guī)范，不按規(guī)定列隊、行走、入罐，不佩戴勞保用品等習慣性的違章現象；三是不文明行為，即隨便丟垃圾，行走、乘罐嬉戲打鬧，隨地大小便，井下躺臥，損人利己的行為等。

該礦要求各級管理人員、安監(jiān)員主要對井下工作地點、職工上、下井過程中以及卡表操作等方面發(fā)現的不規(guī)范行為等予以指出并進行糾偏，后勤經營科室主要對地面工廣場所以及洗煤廠、機廠、碼頭、兩堂一舍、機房、地面運輸系統(tǒng)等進行監(jiān)督檢查。同時要求所有參與行為糾偏的人員要對受教人員的行為可能造成的后果及危害予以講明，并確認受教人員認識到錯誤，確保教育收到實效，達到預防和減少“三違”現象、保證現場工程質量和文明生產的目的。（鄭天飛）