鶴煤十礦：傾力打造廉潔從業(yè)新常態(tài)

     近日，筆者在鶴煤十礦獲悉，該礦傾力打造健康政治生態(tài)，將反腐倡廉關(guān)口前移，按照懲防體系建設(shè)工作要求，建立完善反腐倡廉制度，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、價(jià)值觀，為礦井的改革發(fā)展提供廉潔穩(wěn)定的政治保障。

    隨著礦區(qū)改革的進(jìn)一步深化和人力資源結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整，該礦堅(jiān)持把黨務(wù)公開與黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作相結(jié)合，與群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題相結(jié)合，對上級黨組織工作部署貫徹落實(shí)情況、重要會議精神、重大決策部署、重要政策措施、重要人事變動等情況，及時(shí)向黨員職工公開。認(rèn)真抓牢當(dāng)前職工普遍關(guān)注、反映強(qiáng)烈的工資、工分分配等熱點(diǎn)問題，在各區(qū)隊(duì)會議室開設(shè)公開欄，并張貼了礦領(lǐng)導(dǎo)班子、相關(guān)職能科室的電話號碼，方便職工群眾監(jiān)督、舉報(bào)。

    該礦認(rèn)真組織開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控和崗位確權(quán)工作，明確各單位主要領(lǐng)導(dǎo)是廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的第一責(zé)任人，不斷強(qiáng)化班子及成員“一崗雙責(zé)”意識，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解和具體分工，認(rèn)真開展廉政建設(shè)工作。定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，查找薄弱環(huán)節(jié)。同時(shí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)捆在一起，做到一起布署、一起落實(shí)、一起考核。為保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度落到實(shí)處，該礦按照“一崗雙責(zé)”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，班子正職與副職，班子副職與分管范圍內(nèi)黨政“一把手”及科室負(fù)責(zé)人，逐級簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，形成了一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。