華恒礦業(yè)：開展全員“我能行”討論活動(dòng)

華恒礦業(yè)層層宣貫集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記、總經(jīng)理張文在翟鎮(zhèn)、協(xié)莊礦黨政負(fù)責(zé)人會(huì)議上的講話精神，特別是《歧路抉擇，亮劍重生》一文刊發(fā)后，華恒礦業(yè)結(jié)合“書香華恒”、企業(yè)形勢(shì)任務(wù)教育兩大活動(dòng)，率先在黨員干部中開展“我能行”大討論活動(dòng)，確定“發(fā)展自主、生存自助、崗位自強(qiáng)”的企業(yè)發(fā)展思想，正視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的“不行”，帶領(lǐng)廣大職工對(duì)照嚴(yán)峻生存環(huán)境選擇亮劍。

該公司按照討論加實(shí)踐的方式開展全員學(xué)習(xí)董事長(zhǎng)講話精神，通過(guò)電視、網(wǎng)站、櫥窗等形式在礦區(qū)進(jìn)行全面宣講、同時(shí)組織團(tuán)員青年組建宣講隊(duì)進(jìn)區(qū)隊(duì)宣講。全公司黨員、副科級(jí)以上管理人員實(shí)行學(xué)習(xí)“硬件”考核，即做好原文筆記、學(xué)習(xí)體會(huì)、崗位建議、企業(yè)建議四個(gè)文章，黨員干部通過(guò)“抄、學(xué)、思”三個(gè)方式學(xué)習(xí)講話精神，深刻對(duì)照自己企業(yè)和崗位。同時(shí)，面對(duì)寒冬考驗(yàn)，華恒礦業(yè)要求每名黨員干部找不足，全面收集黨員干部對(duì)企業(yè)管理、安全生產(chǎn)、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、省外發(fā)展等現(xiàn)狀的“不行”，設(shè)立“不行”臺(tái)賬，舉行班子專題會(huì)議逐條對(duì)照，舉一反三查找不足，按照分工逐條拿出分析以及改善改進(jìn)方案，做到黨員干部找不足，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照不足找方法。

該公司還認(rèn)真組織了團(tuán)員青年“文章體會(huì)”收集刊發(fā)活動(dòng)，離退休服務(wù)站開展了老干部老職工提建議找不足活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)董事長(zhǎng)講話這一有利契機(jī)，紛紛為企業(yè)發(fā)展出謀劃策。