煤黑子礦工 下崗后的艱辛謀生路

近日的一個早上6點鐘，龍煤集團雙鴨山礦業(yè)公司七星礦人力資源再就業(yè)管理中心的吳鳳君就從家出發(fā)了，目的地是雙鴨山發(fā)電廠。

吳鳳君是原七星礦采煤區(qū)機電車間一個段長，在2014年7月七星礦因資源枯竭、實施關停轉(zhuǎn)身的歷史轉(zhuǎn)折時期，作為符合“50歲30年工齡”條件的人員內(nèi)退了。一下子從干了大半輩子的崗位離開，吳鳳君心里沒著沒落的，這不老不小的，可怎么辦?他不得不聯(lián)系到雙鴨山發(fā)電廠一位主管檢修業(yè)務的負責人，問有沒有機電維修的活可以干。畢竟是大礦正規(guī)隊伍出來的，有工作經(jīng)驗，又有培訓基礎，試用后對方十分滿意，把檢修任務全包給了他。

吳鳳君說，光我一個人找到活干還不行，得想著我的哥們啊!于是他又聯(lián)系了原來干機電技術(shù)的五六個人常年在雙鴨山發(fā)電廠承攬電氣、電焊、保暖、防寒、機電檢修工作，每天工資60、70、80元不等。

隨著被廠子越來越信任，吳鳳君又相繼帶出另外幾伙人，目前總?cè)藬?shù)在三四十人。這些人每天或者坐火車，或者騎摩托車奔赴新的工作崗位。

和那些為礦上工作了大半輩子的老員工不同，1979年出生的孫樹洲是一名巷道掘砌工，改制之后他成為離崗培訓人員。煤礦的機電技術(shù)他沒有吳鳳君他們精，只能靠一雙勤勞的雙手。

他曾騎著三輪子跑幾十里山路去拉泉水回礦上賣，一桶水賣5元，除去來回路上100多元油錢，就剩幾十元錢，他也干。

他還給一家熟食店打工，幫著買料、加工，后來干脆自己也開了一家熟食店。

幾番折騰下來，現(xiàn)在開了一家門臉不小的建材商店，手下雇了幾個人，專做室內(nèi)裝修。

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