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新疆公司人力資源部來(lái)眾維煤業(yè)檢查指導(dǎo)工作

作者:吳擋 2014-07-11 18:23 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)

2014年7月11日,河南能源新疆公司人力資源部、財(cái)務(wù)部、企管部、審計(jì)監(jiān)察部等一行5人來(lái)眾維煤業(yè)檢查指導(dǎo)工作。

此次檢查主要是落實(shí)新疆公司各部門(mén)二季度安排部署的重點(diǎn)工作,特別是對(duì)在冊(cè)人員進(jìn)行清查梳理方面,對(duì)此新疆公司人力資源部專(zhuān)門(mén)下發(fā)了專(zhuān)門(mén)文件,明確了獎(jiǎng)罰措施和考核細(xì)則。自文件下發(fā)以來(lái),眾維煤業(yè)立即組織召開(kāi)了中層及以上人員專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)文件精神進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí),并將文件下發(fā)至各基層單位進(jìn)行全員集中學(xué)習(xí)并上交學(xué)習(xí)簽名表。同時(shí)眾維煤業(yè)還利用廣場(chǎng)宣傳欄對(duì)文件內(nèi)容進(jìn)行了張貼學(xué)習(xí),確保全員貫徹學(xué)習(xí)到位。為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保清查工作取得實(shí)效,成立了眾維煤業(yè)清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。眾維煤業(yè)還根據(jù)新疆公司要求,對(duì)長(zhǎng)期曠工等七類(lèi)重點(diǎn)人員進(jìn)行了全覆蓋、無(wú)縫隙清查,并及時(shí)公示在冊(cè)人員花名冊(cè)、工資發(fā)放花名冊(cè)、監(jiān)督舉報(bào)電話。

為確保人力資源結(jié)構(gòu)調(diào)整達(dá)到年度目標(biāo),眾維煤業(yè)專(zhuān)門(mén)制定了保障措施:1、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和新疆公司關(guān)于勞動(dòng)用工管理各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格人員錄用、調(diào)動(dòng)管理辦法,不斷加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,及時(shí)清查在冊(cè)不在崗人員,規(guī)范用工管理,確保年度人力資源結(jié)構(gòu)調(diào)整工作取得預(yù)期目標(biāo)。2、加強(qiáng)日常人員管理,做實(shí)做細(xì)人力資源管理工作,將人力資源結(jié)構(gòu)調(diào)整當(dāng)成一項(xiàng)長(zhǎng)期工作來(lái)抓,納入領(lǐng)導(dǎo)班子議事議程,深入推進(jìn)“三項(xiàng)”制度改革,確保職工隊(duì)伍精簡(jiǎn)高效。3、完善績(jī)效考核機(jī)制,突出效率和業(yè)績(jī),建立能者上、庸者下、能者有其位的干部選拔任用制度,打造干事創(chuàng)業(yè)、務(wù)實(shí)高效的干部隊(duì)伍。

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