集團(tuán)公司綜合考評(píng)大淑村礦年度工作

集團(tuán)公司綜合考評(píng)大淑村礦年度工作

12月18日，冀中能源峰峰集團(tuán)紀(jì)委副書記趙瑞學(xué)一行六人組成的考核小組到大淑村礦，召開了礦領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)和推薦后備干部大會(huì)。大淑村礦領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、機(jī)關(guān)干部、部分職工代表以及基層單位主要負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。

趙瑞學(xué)組長做了重要講話。他首先介紹了就這次領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員年度考核工作做了幾點(diǎn)說明，一是考核的目的和內(nèi)容。本次考核既是集團(tuán)公司黨委了解、熟悉各單位班子情況的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是大淑村礦黨委今后加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)長期政策；本次考核一方面是對(duì)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行考核，另一方面是了解、考核領(lǐng)導(dǎo)班子后備人選情況；二是考核方式、方法。主要包括領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人進(jìn)行近一年來的個(gè)人工作總結(jié)，召開民主測(cè)評(píng)和民主推薦大會(huì)，進(jìn)行個(gè)別談會(huì)，檢查相關(guān)記錄；三是考核要求。最后還對(duì)考核紀(jì)律做了要求。

該礦黨委書記、礦長郝永軍代表領(lǐng)導(dǎo)班子作了2013年度述職報(bào)告：一是強(qiáng)化管理，夯實(shí)基礎(chǔ)，本質(zhì)安全礦井建設(shè)取得新進(jìn)展；二是攻堅(jiān)克難，全面創(chuàng)新，高產(chǎn)高效礦井建設(shè)取得新進(jìn)步；三是強(qiáng)化對(duì)標(biāo)，降本增效，經(jīng)營管理水平實(shí)現(xiàn)新提升；四是對(duì)標(biāo)先進(jìn)，夯實(shí)基礎(chǔ)，黨建工作再創(chuàng)新業(yè)績；五是強(qiáng)化教育，狠抓作風(fēng)，黨風(fēng)廉政建設(shè)再上新臺(tái)階；六是落實(shí)《條例》，規(guī)范用人，人才隊(duì)伍建設(shè)得到新加強(qiáng)；七是打造品牌，重塑文化，和諧企業(yè)建設(shè)取得新成就。同時(shí)分析了存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)。

隨后，與會(huì)人員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)和民主推薦后備干部，并當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行投票、考評(píng)。會(huì)后，考核組與班子成員、基層單位主要負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)干部、部分基層干部以及職工代表進(jìn)行了個(gè)別談話，查看了有關(guān)工作記錄等。（趙振考）