元寶山露天礦加強學(xué)習型組織建設(shè)營造創(chuàng)建氛圍

元寶山露天礦加強學(xué)習型組織建設(shè)營造創(chuàng)建氛圍

近年來，元寶山露天礦工會認真貫徹上級工會關(guān)于“創(chuàng)建習型組織、爭做知識型員工”的文件精神，圍繞提高員工整體素質(zhì)，增強企業(yè)管理水平，認真開展了創(chuàng)建活動。

創(chuàng)建學(xué)習型組織是一個系統(tǒng)工程，在推廣過程中，元寶山露天礦工會成立了以礦工會主席為組長的創(chuàng)爭活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在礦工會設(shè)立了創(chuàng)爭活動辦公室，指定一名工會副主席為活動辦公室主任，專門負責活動的安排、推進及督導(dǎo)。同時制定下發(fā)了《創(chuàng)建學(xué)習型組織、爭做知識型職工實施方案》，確定用三到五年時間創(chuàng)建煤炭系統(tǒng)領(lǐng)先的學(xué)習型組織的中長期發(fā)展目標，按照“完善、規(guī)范、鞏固、提高”的具體要求，充分利用各種載體和陣地豐富“創(chuàng)爭”活動內(nèi)容，從工會組織建設(shè)上搭建“創(chuàng)爭”平臺，以保障職工學(xué)習權(quán)利為基礎(chǔ)，進一步細化活動部署，使“創(chuàng)爭”活動與“建家”、“民主管理”、“勞動競賽”、“群眾技術(shù)創(chuàng)新”等活動有機地結(jié)合起來，從制度上強化監(jiān)督，形成強勁穩(wěn)定發(fā)展的良好局面。為營造創(chuàng)爭活動氛圍，礦工會開辟了宣傳專欄，充分利用礦內(nèi)辦公網(wǎng)絡(luò)平臺、元露動態(tài)等各種宣傳工具，結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際，大力宣傳活動的重要意義，并堅持舉辦創(chuàng)建學(xué)習型組織、爭做知識型員工知識黑板報、學(xué)習宣傳板報，利用學(xué)習日、班前會向職工灌輸學(xué)習型組織理論，著力引導(dǎo)干部職工樹立“學(xué)習為本”、“終身學(xué)習”、“團隊學(xué)習”、“創(chuàng)新學(xué)習”等理念，提高全員對爭創(chuàng)工作的認識，通過廣泛宣傳，為創(chuàng)建工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

通過扎實有效的創(chuàng)建工作，干部職工學(xué)習力、創(chuàng)新力不斷得到提升，自主創(chuàng)新能力明顯提高，企業(yè)呈現(xiàn)出安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定，經(jīng)營管理逐步規(guī)范，經(jīng)濟效益穩(wěn)步提高的良好局面。多年來連續(xù)獲得了赤峰市總工會規(guī)范工會、全國煤炭體育先進單位、國電集團優(yōu)秀工會、全國煤礦全民健身萬里行活動先進單位在內(nèi)的多項榮譽稱號，企業(yè)的雙文明建設(shè)邁上了新的臺階。