掘進(jìn)單保進(jìn)尺每月達(dá)到450米的獎(jiǎng)懲制度

　　掘進(jìn)單保進(jìn)尺每月達(dá)到450米的獎(jiǎng)懲制度

　　為了保證采掘平衡，根據(jù)公司要求，我礦制定了相關(guān)措施，確保單掘每月進(jìn)尺達(dá)到450米，要實(shí)現(xiàn)這個(gè)計(jì)劃進(jìn)度，我礦制定了以下獎(jiǎng)懲辦法：

　　1、組長(zhǎng)是作為單保掘進(jìn)達(dá)到450米的第一責(zé)任人，如果進(jìn)度每月達(dá)不到要求，每降50米處罰500元。每增加20米，獎(jiǎng)勵(lì)1000元，以此類推。

　　2、副組長(zhǎng)是作為單保掘進(jìn)達(dá)到450米的主要責(zé)任人，如果進(jìn)度每月達(dá)不到要求，每降50米處罰300元。每增加20米，獎(jiǎng)勵(lì)800元，以此類推。

　　3、成員是作為單保掘進(jìn)達(dá)到450米的直接責(zé)任人，如果進(jìn)度每月達(dá)不到要求，每降50米處罰500元。每增加20米，獎(jiǎng)勵(lì)500元，以此類推。

　　4、工程隊(duì)對(duì)單保掘進(jìn)達(dá)到450米的負(fù)有直接責(zé)任，如果進(jìn)度每月達(dá)不到要求，每降50米處罰5000元。每增加20米，獎(jiǎng)勵(lì)5000元，以此類推。連續(xù)兩個(gè)月達(dá)不到解除工程隊(duì)伍。

　　5、因煤場(chǎng)影響進(jìn)度，每影響一次，處罰調(diào)度500元，處罰武根生200元，處罰鏟車司機(jī)2000元。

　　6、因煤庫(kù)影響協(xié)調(diào)不到位，如果皮帶司機(jī)哪個(gè)環(huán)節(jié)，沒(méi)有及時(shí)反饋調(diào)度室，處罰哪個(gè)環(huán)節(jié)皮帶司機(jī)300元，處罰連帶責(zé)任隊(duì)長(zhǎng)200元，帶班長(zhǎng)200元。如果調(diào)度失誤，處罰當(dāng)班調(diào)度員200元，調(diào)度主任連帶責(zé)任200元。如果綜采不聽(tīng)從安排，造成煤庫(kù)滿，處罰綜采當(dāng)班皮帶司機(jī)500元，帶班長(zhǎng)300元，連帶責(zé)任隊(duì)長(zhǎng)200元。

　　7、如果因皮帶故障影響掘進(jìn)進(jìn)度，處罰運(yùn)輸隊(duì)長(zhǎng)500元，當(dāng)班帶班長(zhǎng)500元，其他檢修等相關(guān)人員200元。

　　8、與特殊影響可根據(jù)實(shí)際情況不與考核，但不影響每班進(jìn)度必須達(dá)到6米以上，否則每降一米，處罰工程隊(duì)500元，每增加2米，獎(jiǎng)勵(lì)500元。

　　9，本制度從制定之日起執(zhí)行，望各隊(duì)相互配合。