1∵.范圍
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抽放區(qū)技術(shù)員崗位4E標(biāo)準(zhǔn)

作者:煤礦安全網(wǎng) 2012-08-01 15:34 來源:煤礦安全網(wǎng)

  抽放區(qū)技術(shù)員崗位4E標(biāo)準(zhǔn)

  1 .范圍

  本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了抽放區(qū)技術(shù)員崗位工作職責(zé)、基本技能、工作內(nèi)容要求與方法、檢查與考核。

  2.職責(zé)

  2.1職權(quán)

  2.1.1在區(qū)長和技術(shù)主管領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)抽放區(qū)分管技術(shù)工作。

  2.1.2有權(quán)制止違反《煤礦安全規(guī)程》的行為。

  2.1.3有權(quán)監(jiān)督和檢查本區(qū)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行和完成情況。

  2.2責(zé)任

  2.2.1對由于主觀原因造成分管技術(shù)管理工作失誤負(fù)責(zé)。

  2.2.2分管技術(shù)管理工作的各種報(bào)表遲報(bào)和出現(xiàn)差錯負(fù)責(zé)

  3.崗位人員基本技能

  3.1基本要求

  3.1.1遵守國家法律、法規(guī),積極為我礦改革發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

  3.1.2熱愛崗位,遵守本企業(yè)規(guī)章制度,積極為本企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。

  3.1.3 努力鉆研業(yè)務(wù),達(dá)到要求的文化程度。

  3.1.4 負(fù)責(zé)分管的技術(shù)管理工作。

  3.1.5身體健康,能堅(jiān)持正常工作。

  3.2 專業(yè)知識

  3.2.1要具有相應(yīng)履行職責(zé)的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)知識。

  3.2.2熟悉分管各種機(jī)器(機(jī)械、電氣)設(shè)備的結(jié)構(gòu)原理、操作規(guī)范及運(yùn)行中應(yīng)注意的事項(xiàng)。

  3.2.3熟悉《煤礦安全規(guī)程》及井下現(xiàn)場運(yùn)行控制。

  3.2.4精通各技術(shù)崗位的操作和各種情況下的事故處理。

  3.2.5熟練掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)在煤礦生產(chǎn)運(yùn)行中的運(yùn)用。

  3.3 實(shí)際工作能力。

  3.3.1正確理解黨和國家的方針、政策及上級下達(dá)的文件、指令,并能在工作中加以運(yùn)用。

  3.3.2負(fù)責(zé)分管規(guī)程措施的編制、審核及現(xiàn)場運(yùn)行控制、圖紙資料,各種記錄和報(bào)表。

  3.3.3 帶領(lǐng)本區(qū)職工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和崗位責(zé)任制,杜絕違章,搞好安全生產(chǎn)。

  3.3.4制定分管技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)年度計(jì)劃,并組織落實(shí)。

  4.工作內(nèi)容要求與方法

  4.1每月按規(guī)定的日期內(nèi)做出上月的生產(chǎn)技術(shù)分析,上報(bào)有關(guān)部門和主管領(lǐng)導(dǎo),正確率達(dá)到100%。

  4.2 每月二十五日前制定出分管下月工作計(jì)劃,經(jīng)區(qū)長和技術(shù)主管審核后,下達(dá)各班組執(zhí)行。

  4.3參加礦組織的每季度一次的技術(shù)業(yè)務(wù)考核考評。

  4.4在按規(guī)定的期限內(nèi)編制出分管的預(yù)防事故技術(shù)措施,并督促措施計(jì)劃的落實(shí)。

  4.5協(xié)助技術(shù)主管編制出下一年培訓(xùn)計(jì)劃,下達(dá)各班組,并且指導(dǎo)本區(qū)做好培訓(xùn)工作。

  4.6在技術(shù)主管領(lǐng)導(dǎo)下,做好本區(qū)的技術(shù)管理工作,協(xié)助負(fù)責(zé)編制和修改本區(qū)規(guī)程措施的現(xiàn)場運(yùn)行控制。

  4.7負(fù)責(zé)本區(qū)的技術(shù)培訓(xùn)工作,協(xié)助編制年度教育、培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施。

  4.8做好本區(qū)QC小組活動的開展工作。

  4.9協(xié)助編制本區(qū)每年度大修,更改工程項(xiàng)目計(jì)劃及預(yù)防事故措施計(jì)劃

  4.10。組織新工人的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)工作,并搜集資料,組織編制培訓(xùn)教材

  4.11。經(jīng)常深入現(xiàn)場了解本區(qū)設(shè)備的運(yùn)行狀況與存在問題。協(xié)助區(qū)長和技術(shù)主管搞好本區(qū)技術(shù)革新、技術(shù)改造工作。

  4.12組織操作人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)和各種規(guī)章制度,并經(jīng)常督促檢查考核。

  4.13 完成區(qū)長和技術(shù)主管交給的其他各項(xiàng)工作。

  5.檢查與考核(附表)

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