峰峰集團(tuán)萬年礦機(jī)電區(qū)積極開展安全文化建設(shè)

峰峰集團(tuán)萬年礦機(jī)電區(qū)積極開展安全文化建設(shè)

峰峰集團(tuán)萬年礦機(jī)電區(qū)牢固樹立“嚴(yán)格落實安全標(biāo)準(zhǔn)化管理，確保安全生產(chǎn)”的安全理念，狠抓安全文化建設(shè)，做好職工的思想工作，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故目標(biāo)。

該區(qū)強(qiáng)化班前安全教育、班中走動式安全巡查、班后問題隱患督辦落實的執(zhí)行力，實現(xiàn)對安全事故的提前預(yù)防。深入推行職工崗位安全培訓(xùn)，積極開展安全隱患排查活動，從工作現(xiàn)場源頭抓安全，嚴(yán)格落實安全隱患匯報和隱患排查登記制度，對生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的安全問題和隱患確保監(jiān)督、整改、匯報到位。每班班前會上值班領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真排查安全“隱患人”，隨時掌握職工的思想動態(tài)，及時做好職工的思想工作，不讓職工帶著情緒上崗。認(rèn)真落實崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，形成安全自主管理格局。日常工作中，職工將崗位責(zé)任熟記于心，嚴(yán)細(xì)落實。