冀中能源峰峰集團萬年礦團委從四個方面提高青工素質(zhì)
冀中能源峰峰集團萬年礦團委從四個方面提高青工素質(zhì)
本網(wǎng)訊 下半年以來,冀中能源峰峰集團萬年礦團委把青工素質(zhì)教育列入后半年安全培訓工作重點,從“記、培、考、比”四個方面提高青工素質(zhì),用機制調(diào)動青工學習的積極性。
“記”,該礦團委重點抓好青工的每日一題的記錄,始終堅持“讀十遍不如記錄一遍”的思想,每周四安全例會對職工記錄本進行檢查。
“培”,該礦團委以崗位“應知應會,必知必會”、崗位操作規(guī)范為重點,采取集中教育與現(xiàn)場教育相結(jié)合的辦法,全面提高青工素質(zhì)。
“考”,該礦團委突出理論知識、實際操作能力和應急處理措施的學習與培訓,通過集中考試或個別抽考,考查青工的學習效果。
“比”,該礦團委廣泛開展“崗位練兵、技術比武”活動,激勵青工學技術、保安全。
截止日前,先后舉辦《煤礦安全規(guī)程》、特殊工種、“三違“的界定處罰規(guī)定等培訓,受訓人數(shù)860多人次。
(王廣友)