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青年人要克服依賴心理

作者:王首春 2011-06-04 22:13 來(lái)源:cltuan.cn

青年人是企業(yè)發(fā)展的生力軍,是承載希望的棟梁,而在現(xiàn)實(shí)中,很多青年人在工作中存在著依賴的心理,無(wú)法跨越依賴他人的心理障礙,導(dǎo)致不能獨(dú)立完成所交辦的任務(wù)。青年人要想更好的為企業(yè)貢獻(xiàn)力量,就必須克服依賴心理,具備獨(dú)立完成任務(wù)的能力。

首先要充分認(rèn)識(shí)到依賴心理的危害。依賴別人意味著放棄對(duì)自我的主宰,是對(duì)自身能力的懷疑,在面對(duì)困難時(shí)臨危退縮,最終無(wú)法完成交辦任務(wù)。青年人應(yīng)充分意識(shí)到依賴心理的危害,努力培養(yǎng)獨(dú)立思考和解決問(wèn)題的能力,從而更好地完成任務(wù)。其次要主動(dòng)培養(yǎng)工作獨(dú)立性。青年人應(yīng)在工作中積極向獨(dú)立性強(qiáng)的老工人虛心學(xué)習(xí),交流經(jīng)驗(yàn),并積極的獨(dú)立完成一些簡(jiǎn)單的工作,從點(diǎn)滴中累積經(jīng)驗(yàn),逐步提高自身素質(zhì),克服困難才能游刃有余。再次在工作中要有越挫越勇的韌勁。失敗是成功的前提,困難是提高能力的基石,所以在工作不要懼怕失敗與困難,要在失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在困難中尋求解決的方法,克服依賴心理,樹(shù)立信心,勇往直前,才能更好地為企業(yè)做出貢獻(xiàn)。 此文章是使用(中國(guó)煤礦安全生產(chǎn)網(wǎng))匿名投稿系統(tǒng)投稿

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