煤樣人生——記陶二礦準(zhǔn)備區(qū)長(zhǎng)郭斌

今年36歲的郭彬像煤炭一樣奉獻(xiàn)者自己的人生。特別是2009年擔(dān)任陶二礦準(zhǔn)備區(qū)長(zhǎng)后，堅(jiān)持身先士卒、大膽管理、銳意革新，歷年當(dāng)選礦先進(jìn)生產(chǎn)者，并獲冀中能源、邯礦集團(tuán)最佳區(qū)隊(duì)長(zhǎng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

2010年6月份，井下417切眼頂板破碎，工作頭面冒頂2米多高，前探梁打不上。危急關(guān)頭，郭斌安排預(yù)警后，不顧班組長(zhǎng)和現(xiàn)場(chǎng)職工的勸阻，只身前去“敲幫問(wèn)頂”。他說(shuō)：事故不認(rèn)人，相對(duì)來(lái)說(shuō)，我的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)更豐富。我是區(qū)長(zhǎng)，在這個(gè)節(jié)骨眼上，我不去還咋當(dāng)你們的“老大”，一段樸實(shí)又幽默的話，讓在成干群深受感動(dòng)和鼓舞。在他的帶動(dòng)下，該頭面不僅沒(méi)有出現(xiàn)一起安全事故，還創(chuàng)出半煤巖小班進(jìn)尺4.8米的建區(qū)記錄。

去年10月份，按規(guī)定要對(duì)張才思班一起安全隱患進(jìn)行處罰。工友紛紛求情：礦上罰了，區(qū)里就別罰了，制度不都是人定的嗎？郭彬嚴(yán)肅地說(shuō)：“制度定了就得嚴(yán)格地執(zhí)行，制度面前不講情面。”最終，班長(zhǎng)、驗(yàn)收員及當(dāng)事人分別罰金2000元。正是他的鐵面無(wú)私，截止到今年4月30日，該區(qū)經(jīng)連續(xù)3年沒(méi)有發(fā)生瓦斯超限、機(jī)電設(shè)備嚴(yán)重失爆事故。

3月份，受三個(gè)斷層影響，202掘進(jìn)頭頂板十分破碎，煤體片幫、掉碴嚴(yán)重，掘進(jìn)速度大打折扣。郭彬沒(méi)日沒(méi)夜地跟班跟點(diǎn)，盯在工作面，在錨頂備幫危情關(guān)鍵時(shí)刻，他總是奪過(guò)職工手中的錨頂機(jī)械親自干。由于工作時(shí)間不固定，飲食無(wú)規(guī)律，郭彬患上了腸胃功能紊亂癥，餓、涼、累都可引起肚痛、胃痛，但為了不影響大獲得情緒，他總是要緊牙關(guān)，一聲不吭，每當(dāng)知情的 “伙計(jì)”看到他滿頭大汗時(shí)，就知道他正忍受病痛的折磨，他卻故作輕松地說(shuō)“干點(diǎn)活就滿頭大汗，該鍛煉身體了”。在他的帶領(lǐng)下，該區(qū)在人員少、任務(wù)重、條件差的情況下，完成單頭進(jìn)尺160.7米，超計(jì)劃40.7米，水平上二臺(tái)階，同時(shí)取得了2班20天巷50米的生產(chǎn)記錄，受到礦黨政1萬(wàn)元的嘉獎(jiǎng)。

郭彬同志具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)。在地應(yīng)力大瓦斯涌出量大的情況下，在安全掘進(jìn)上首創(chuàng)“薄頂層錨桿支護(hù)法”、“一修兩進(jìn)”新模式推進(jìn)方法，確保了“一次成巷”的成功與職工勞動(dòng)強(qiáng)度的降低。在安全質(zhì)量上他發(fā)明了“標(biāo)桿檢測(cè)法”、“掛線強(qiáng)直法”、“五彩標(biāo)記法”等一系列簡(jiǎn)便、實(shí)用、可行的方式方法；機(jī)電管理以“四表三卡管理法”確保包機(jī)制的有效實(shí)施，并以連續(xù)3年機(jī)電無(wú)事故成為一線機(jī)電管理的標(biāo)桿區(qū)隊(duì)。