攀煤花山礦綜采一隊(duì)三步剎“三違”

進(jìn)入2011年以來(lái)，攀煤花山礦綜采一隊(duì)堅(jiān)持從提高職工基本素質(zhì)入手，加強(qiáng)職工安全教育，全隊(duì)違章現(xiàn)象得到有效控制，1至3月份杜絕了輕傷以上事故，在安全上取得了可喜成績(jī)。

針對(duì)一線員工素質(zhì)普遍較低，自學(xué)積極性不高的實(shí)際，該隊(duì)在職工安全教育的形式上不斷摸索、創(chuàng)新，總結(jié)出了一套適應(yīng)本隊(duì)職工的教育模式。隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)集中教，隊(duì)長(zhǎng)、書(shū)記利用班前會(huì)、安全大課教育平臺(tái)，開(kāi)展員工“每日一題”、 簽訂安全承諾書(shū)、典型事故案例分析、安全知識(shí)競(jìng)答等活動(dòng)，為員工集中灌輸安全知識(shí)。班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)帶，班組長(zhǎng)利用現(xiàn)場(chǎng)工作壞境，將每日所學(xué)安全知識(shí)應(yīng)用到井下各個(gè)崗位，開(kāi)展崗位安全技能培訓(xùn)，讓班組員工把每日所學(xué)當(dāng)天消化。黨員先進(jìn)領(lǐng)，黨員先進(jìn)在井下嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程施工，讓身邊職工學(xué)有榜樣，干有標(biāo)準(zhǔn)。1至3月份，該隊(duì)杜絕了輕傷以上事故，安全形勢(shì)向好發(fā)展。