礦井安全發(fā)展“三部曲”

本網(wǎng)訊：薛城區(qū)天然焦礦始終堅持以制度激勵人、以制度約束人、以制度管理人，在日常工作中分三大步具體落實各項制度措施，取得了良好的實效，保障了礦井安全發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展、和諧發(fā)展。
首先礦井制定了從業(yè)人員上下班工作程序，以親情化管理語言促生職工自覺遵章的積極性，通過上下班工作程序的實施，鍛煉了職工良好習慣的不斷養(yǎng)成，在潛移默化中使得遵章作業(yè)成為了習慣，減少了因盲目蠻干而引發(fā)事故的機率，促進了礦井安全生產(chǎn)工作的順利開展。
其次礦井實施了各級管理人員帶班下井值班規(guī)定，完善了管理人員跟班下井工作內(nèi)容，要求與職工同上同下，共同解決當班工作中遇到的難題，嚴格把關(guān)各項工作制度在現(xiàn)場的具體落實狀況。真正起到了排查隱患不留死角，治理隱患準確到位，有效保障了井下現(xiàn)場的安全生產(chǎn)。
最后礦井不斷深化班組建設工作，努力落實好班組、跟班區(qū)隊長、現(xiàn)場安全檢查員的具體工作職責，緊密結(jié)合礦井制定的各項工作制度規(guī)定，一絲不茍抓安全，鐵面無私做管理，凝聚各級管理人員的力量，共同把好礦井安全關(guān)口，實現(xiàn)礦井安全工作長治久安。