完善體系 豐富載體 新安礦強(qiáng)化安全履職能力建設(shè)
新安礦以加強(qiáng)安全履職考核為重點(diǎn),不斷強(qiáng)化各級管理干部的安全履職能力建設(shè),增強(qiáng)各級管理人員落實(shí)安全責(zé)任的自覺性和主動(dòng)性,著力打造卓越執(zhí)行、高效落實(shí)的精干隊(duì)伍,確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
該礦對各級管理人員的崗位責(zé)任制進(jìn)行了修訂和完善,并按照履職范圍和干部履職述職制度,對管理人員月度目標(biāo)完成、下井、抓“三違”等情況嚴(yán)格考核,確保安全層級履職體系建設(shè)落到實(shí)處。為增強(qiáng)各級管理人員安全履職的積極性,強(qiáng)化履職效能提升,該礦進(jìn)一步豐富載體,組織開展了“誠實(shí)守信、一諾千金”活動(dòng)。他們按照層級履職范圍和“個(gè)人有承諾,班組有公約,區(qū)隊(duì)有考核”的要求,一級向一級承諾、一級向一級保證,通過個(gè)人對班組、班組對區(qū)隊(duì)、區(qū)隊(duì)對礦井層層安全承諾,提高了全員安全誠信意識,調(diào)動(dòng)了廣大干部員工自主管理的自覺性和主動(dòng)性。開展了“兩演練、一展示”活動(dòng),利用周二安全活動(dòng)日等形式,開展滅火器使用演練、放炮流程規(guī)范化操作演練和交通安全事故案例展示活動(dòng),增強(qiáng)了員工安全責(zé)任意識,提升了現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化操作的技能。同時(shí),在各專業(yè)、各工種之間開展崗位標(biāo)準(zhǔn)流程操作演練比賽,增強(qiáng)礦井和廣大職工現(xiàn)場安全防控能力,促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢的平穩(wěn)發(fā)展。