朝陽煤礦綜采工區(qū)深入開展打造“精品區(qū)隊(duì)”活動(dòng)

中泰集團(tuán)朝陽煤礦根據(jù)3201工作面的實(shí)際情況，具體制定措施，狠抓現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)，為綜采工區(qū)工區(qū)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上臺(tái)階奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。

轉(zhuǎn)變觀念，超越自我。用思想達(dá)標(biāo)帶動(dòng)安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)，在開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作過程中，要求干部首先認(rèn)識(shí)必須到位。工區(qū)采取“走出去、迎進(jìn)來”的辦法，組織工區(qū)管理人員多次到先進(jìn)煤礦單位參觀學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)比較，開闊了視野、認(rèn)識(shí)了不足、找出了差距，消除了管理人員自滿情緒和畏難情緒，也為搞好標(biāo)準(zhǔn)化工作樹立了信心和決心。

鼓勵(lì)創(chuàng)新、把工作難點(diǎn)轉(zhuǎn)化為亮點(diǎn)。綜采工區(qū)積極利用班前會(huì)、安全會(huì)引導(dǎo)創(chuàng)新理念，同時(shí)制定創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)辦法，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性。針對(duì)3201工作面的難點(diǎn)工作，堅(jiān)持樹立把難點(diǎn)工作做成亮點(diǎn)工作的思路。針對(duì)3201工作面縮面接續(xù)問題，工區(qū)管理人員深入現(xiàn)場(chǎng)，和職工一起討論，積極提出縮面方案和方法，成功在春節(jié)前為縮面造完條件。

現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)，堅(jiān)持“抓大不放小抓重不放輕”的原則。崗位職工標(biāo)準(zhǔn)化習(xí)慣的形成要不斷的從小事做起從各崗位人員身邊做起，綜采工區(qū)主要采取班前會(huì)強(qiáng)調(diào)，狠抓現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)情況，要求以跟班管理人員現(xiàn)場(chǎng)督出為主要渠道，注重細(xì)節(jié)問題，做到大事不落、小事不丟，細(xì)化到各項(xiàng)工作中，形成良好的工作習(xí)慣，起到以點(diǎn)帶面的帶動(dòng)作用，從而促進(jìn)各崗位人員的標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)。同時(shí)加強(qiáng)考核力度，給工區(qū)管理人員制定了考核打分欄，對(duì)管人人員的工作效率形成層層有監(jiān)督的局面，促使工作面文明生產(chǎn)工作穩(wěn)步健康發(fā)展。