肥礦團(tuán)組織多舉措讓流動(dòng)團(tuán)員“回家”

為不斷加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)基層團(tuán)組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號(hào)召力，更好地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年積極投身企業(yè)改革發(fā)展建設(shè)實(shí)踐，近日，肥礦集團(tuán)公司團(tuán)委針對(duì)團(tuán)員流動(dòng)性日益增強(qiáng)，加大流動(dòng)團(tuán)員的教育與管理工作，讓流動(dòng)團(tuán)員“回家”。
一是多渠道聯(lián)系流動(dòng)團(tuán)員，讓流動(dòng)團(tuán)員找到組織。礦區(qū)各級(jí)團(tuán)組織積極開展調(diào)查摸底工作，通過電話交流、傳真溝通、QQ互動(dòng)等形式，進(jìn)一步梳理本單位流動(dòng)團(tuán)員數(shù)量及分布情況，并實(shí)行“雙卡”制度，全面加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)團(tuán)員的管理。“雙卡”即：流動(dòng)團(tuán)員登記卡和流動(dòng)團(tuán)員聯(lián)系卡，大大促進(jìn)了團(tuán)組織與流動(dòng)團(tuán)員的有效聯(lián)系。
二是開展多形式的教育活動(dòng)，讓流動(dòng)團(tuán)員增強(qiáng)意識(shí)。集團(tuán)公司團(tuán)委督促指導(dǎo)基層單位將團(tuán)員意識(shí)教育與團(tuán)組織工作有機(jī)結(jié)合起來，并以“怎樣讓人看出我是共青團(tuán)員來”、“打團(tuán)旗、帶團(tuán)徽、唱團(tuán)歌”等主題實(shí)踐活動(dòng)為載體，深化團(tuán)員意識(shí)。成立了流動(dòng)團(tuán)員學(xué)習(xí)小組，覆蓋到礦區(qū)23個(gè)二級(jí)單位的所有流動(dòng)團(tuán)員。
三是建立長(zhǎng)效機(jī)制，讓流動(dòng)團(tuán)員“常年回家”。堅(jiān)持以人為本，體現(xiàn)人文關(guān)懷，礦區(qū)團(tuán)組織通過完善各項(xiàng)制度扎實(shí)推進(jìn)礦區(qū)流動(dòng)團(tuán)員的管理工作。一是深化聯(lián)系制度。各級(jí)團(tuán)組織都建立樂流動(dòng)團(tuán)員聯(lián)系點(diǎn)，并以此為渠道暢通與流動(dòng)團(tuán)員的聯(lián)系，在聯(lián)系點(diǎn)工作基礎(chǔ)上還積極探索建立流動(dòng)團(tuán)支部，讓流動(dòng)團(tuán)員“常年回家”。二是強(qiáng)化組織制度。堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，構(gòu)建流動(dòng)團(tuán)員組織制度，引導(dǎo)流動(dòng)團(tuán)員在實(shí)際工作中體現(xiàn)先進(jìn)行。三是切實(shí)做好信息報(bào)送工作，對(duì)流動(dòng)團(tuán)的個(gè)人情況、工作情況要求通過“雙卡”形式，一月一上報(bào)，一季一匯總，年終進(jìn)行總結(jié)分析。確保團(tuán)組織對(duì)團(tuán)員青年無縫隙覆蓋，做到流動(dòng)團(tuán)員流動(dòng)不流失。